Должностная инструкция учителя начальных классов
материал по теме

                               ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

УЧИТЕЛЯ НАЧАЛЬНЫХ КЛАССОВ МОУ Зарёвской СОШ с УИОП

1. Общие положения.

1.1. Учитель начальных классов назначается и освобождается от должности директором школы.

1.2. Учитель начальных классов должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без предъявления к стажу педагогической работы.

1.3. Учитель начальных классов подчиняется непосредственно заместителю директора школы по учебно-воспитательной работе.

1.4. В своей деятельности учитель начальных классов руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым Кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», Гражданским кодексом Российской Федерации, Семейным Кодексом Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, Уставом и нормативными актами Тамбовской области и г. Кирсанова решениями органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся, антитеррористической, пожарной безопасности. Руководствуется инструкциями,  правилами и нормами по охране труда, техники безопасности, антитеррористической и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными актами школы, трудовым договором, приказами и распоряжениями директора школы, настоящей должностной инструкцией.

Учитель начальных классов соблюдает Конвенцию о правах ребёнка.

2.Функции.

Основными направлениями деятельности учителя начальных классов:

1. Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учётом   специфики преподаваемого предмета;
2. Реализовывать применяемые в школе образовательные программы в соответствии с учебным планом и расписанием занятий;
3. Обеспечивать уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям Государственного образовательного стандарта.

2. Должностные обязанности.

Учитель начальных классов выполняет следующие должностные обязанности:

3.1.          Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учётом   специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие учебные занятия в закреплённых за ним по распределению учебной нагрузке классах, обеспечивает во время занятий надлежащий порядок и дисциплину;

3.2.          Реализует применяемые в школе образовательные программы в соответствии с учебным планом и расписанием занятий; использует при этом разнообразные приёмы, методы и средства обучения. Обеспечивает уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям Государственного образовательного стандарта;

3.3.           Использует разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения; повышает свою квалификацию;

3.4.           Вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения образовательного процесса, а также доводит до сведения руководство обо всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма обучающихся;

3.5.           Ведёт в установленном порядке классную документацию, осуществляет текущий контроль посещаемости и успеваемости обучающихся по принятой в школе системе, выставляет оценки в классные журналы, дневники  обучающихся, своевременно предоставляет администрации школы отчётные данные. Участвует в установленном порядке в итоговой аттестации обучающихся;

3.6.          Допускает в установленном порядке на занятия представителей администрации школы в целях контроля и оценки деятельности педагога;

3.7.          Заменяет на уроках временно отсутствующих учителей по распоряжению заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе;

3.8.              Способствует формированию общей культуры личности обучающихся; соблюдает их права и свободы;

3.9.          Допускает в установленном порядке на занятия представителей администрации школы в целях контроля и оценки деятельности педагога.

3.10.     Соблюдает Устав и Правила внутреннего трудового распорядка школы, иные локальные  правовые акты школы;

3.11.     Осуществляет методическую и дидактическую подготовку к занятиям;

3.12.     Выявляет способности, навыки и умения обучающихся, способствует их развитию;

3.13.      Поддерживает одарённых и талантливых обучающихся, в том числе детей с ограниченными возможности здоровья;

3.14.      Оказывает в пределах своей компетенции консультативную помощь родителям (лицам, их заменяющих);

3.15.     Повышает свою профессиональную квалификацию;

3.16.     Участвует в деятельности предметных методических объединений и других формах методической работы на школьном и городском уровнях. Участвует в работе Педагогического совета школы и совещаниях проводимых администрацией школы;

3.17.     Обеспечивает порядок в классном кабинете во время перерывов между занятиями;

3.18.     Проходит периодически бесплатные медицинские обследования;

3.19.     Соблюдает этические нормы поведения в школе, в быту, в общественных местах, соответствующие общественному положению педагога;

3.20.     Не допускает проведение занятий, сопряжённых с опасностью для жизни и здоровья обучающихся;

3.21.     Контролирует наличие у учащихся тетрадей по учебным предметам, соблюдение установленного в школе порядка их оформления, ведения, соблюдение единого орфографического режима;

3.22.     Соблюдает следующий порядок проверки рабочих тетрадей учащихся: в 1-4 классах ежедневно проверяются все классные и домашние работы учащихся;

3.23.     Своевременно в соответствии с графиком проводит установленное программой и учебным планом количество контрольных работ. Проверяет контрольные диктанты и контрольные работы по математике в 1-4 классах к следующему уроку. Проставляет в классный журнал все оценки за контрольные работы за то число месяца, когда они проводились. Проводит работу над ошибками после проверки контрольных работ. Хранит тетради контрольных работ учащихся в течение учебного года;

3.24.     Проводит работу совместно с библиотекарем школы по организации внеклассного чтения учащихся по организации внеклассного чтения учащихся;

3.25.     Принимает участие в организации работы учащихся в школьном музее;

3.26.     Оказывает посильную помощь в организации туристско-краеведческой работы в школе;

3.27.     Проявляет бдительность на рабочем месте в связи с угрозами террористических актов;

3.28.     Производит предварительный осмотр учебного помещения на предмет обнаружения взрывчатых веществ;

3.29.     Быстро реагирует на тревожный сигнал, не допускает паники, имеет при себе необходимую документацию на детей и их родителей;

3.30.     Взаимодействует с родителями учащихся по вопросам антитеррористической безопасности;

3.31.     Обеспечивает сохранение и укрепление здоровья детей в случае возникновения террористической угрозы и других видов ЧС.

4. Права.

Учитель начальных классов имеет право:

 
4.1. Участвовать в управлении школой в порядке, определяемом Уставом школы;
4.2. На защиту профессиональной чести и достоинства;

4.3. Знакомится с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения;

4.4. Защищать свои интересы самостоятельно и (или) через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением педагогом норм профессиональной этики;

4.5. На конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных законов;

4.6 Свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний обучающихся;
4.7. Повышать квалификацию;

4.8. Аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получать ее в случае успешного прохождения аттестации;

4.9. Давать обучающимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать обучающихся к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке, установленных Уставом и Правилами о поощрениях и взысканиях обучающихся школы;

5. Ответственность.

5.1. В установленном законодательством РФ порядке учитель начальных классов несет ответственность за:

1. реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;
2. жизнь и здоровье обучающихся во время образовательного процесса;
3. нарушение прав и свобод обучающихся.

5.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, иных локальных нормативных актов, законных распоряжений директора школы, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за не использование предоставленных прав, учитель начальных классов несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

5.3. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального поступка учитель географии может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ "Об образовании". Увольнение за данный поступок не является мерой дисциплинарной ответственности.
5.4. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей учитель начальных классов несет материальную ответственность в порядке и пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

5.5. За нарушение правил антитеррористической и пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебно-воспитательного процесса учитель начальных классов привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.

6. Взаимоотношения. Связи по должности.

 
Учитель начальных классов:

6.1. Работает в режиме выполнения объема установленной ему учебной нагрузки в соответствии с расписанием учебных занятий, участия в обязательных плановых общешкольных мероприятиях и самопланирования обязательной деятельности, на которую не установлены нормы выработки;
6.2. В период каникул, не совпадающий с отпуском, привлекается администрацией школы к педагогической, методической или организационной работе в пределах времени, не превышающего учебной нагрузки до начала каникул; график работы учителя в каникулы утверждается приказом директора школы;

6.3.  Заменяет в установленном порядке временно отсутствующих учителей на условиях почасовой оплаты и по тарификации (в зависимости от срока замены);
6.4. Заменяет на период временного отсутствия учителями той же специальности или учителями, имеющими отставания по учебному плану в преподавании своего предмета в данном классе;

6.5. Получает от администрации школы информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами;

6.6. Систематически обменивается информацией по вопросам входящим в свою компетенцию, с администрацией и педагогическими работниками школы.  

6.7. Учитель начальных классов несет персональную ответственность по вопросам антитеррористической деятельности.