Программа профессионального развития
материал на тему

Козыренко Лариса Леонидовна

Программа профессионального развития Козыренко Ларисы Леонидовны, директора МКОУ "Буняковская СШ"

Скачать:

ВложениеРазмер
Microsoft Office document icon programma_professionalnogo_razvitiya_kozyrenko_l.l.doc77 КБ

Предварительный просмотр:

Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение «Буняковская средняя школа» Одесского муниципального района Омской области

Программа профессионального развития

                                          Козыренко Ларисы Леонидовны,

директора МКОУ «Буняковская СШ»

                                                         

Буняковка - 2015

 

   Программа разработана  на основе самоанализа профессиональной компетентности. Программа учитывает, какие профессиональные действия я, как руководитель, должна выполнять для реализации в образовательной организации ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Федерального государственного образовательного стандарта, «Стратегии развития  воспитания в Российской Федерации на период до 2025 года» и какие компетенции мне для этого необходимы.

 Сроки реализации программы: 3 года с 01.09.2015 года по 30.08.2018 год.

Цель программы: 1. Повышение уровня моей профессиональной компетенции;

                               2. Улучшение качества управленческой деятельности;                              

 Основные профессиональные действия, содержащиеся в  программе  профессионального развития, которые я буду совершенствовать или осваивать:

1.Управление реализацией образовательных программ, программы развития МКОУ «Буняковская СШ»;
2.
Руководство деятельностью коллегиальных органов управления школы;

3. Формирование стратегии школы, ориентированной на успешность участников образовательных отношений;

4. Управление текущей деятельностью учреждения;

5. Управление необходимыми ресурсами;

6. Мониторинг и оценка реализации образовательных программ, программы развития школы;

Указанные действия являются на данный момент приоритетными для руководителя и мне  необходимо их осваивать или совершенствовать.

 Для  реализации программы буду использовать интеграцию формального, неформального и информального образования.

Предполагаемые результаты:

1.Разработка основной образовательной программы среднего общего образования, разработка основной адаптированной образовательной программы для детей с ограниченными возможностями здоровья;

2. Эффективная деятельность органов государственно – общественного управления;

3. Разработка плана взаимодействия социальных партнеров;

4. Положительная динамика количества участников и победителей конкурсов, олимпиад ит.д.  среди обучающихся и педагогов, количества родителей – инициаторов и руководителей социальных проектов.

5. Разработка системы эффективного распределения полномочий, использование в коллективе технологий тайм – менеджмента;

6. Повышение качества образования; результатов государственной итоговой аттестации;

7. Увеличение доли педагогов, аттестованных на  первую квалификационные категорию(100 %), положительная динамика количества педагогов – участников профессиональных конкурсов, организаторов трансляции педагогического опыта.

8. Оформление нормативно – правовой базы по привлечению внебюджетных средств, приведение в соответствие с санитарными нормами состояния туалетов, освещения в учреждении.

Деятельность по развитию профессиональной компетентности:

Профессиональные действия

Необходимые знания, умения

Что предполагаю сделать

Ожидаемые результаты

Сроки исполнения

Управление реализацией образовательных программ, программы развития МКОУ «Буняковская СШ»;

1.Знать нормативно – правовые акты;

3.Уметь осуществлять контроль и оценку реализации образовательных программ, программы развития;

4. Знать ФГОС ОСО;

5. Знать ФГОС для детей с ОВЗ

6. Уметь привлечь социальных партнеров для реализации ООП

1.Изучу изменения в нормативно – правовых актах;

2. Изучу ФГОС ОСО;

3. Изучу ФГОС для детей с ОВЗ;

4. Изучу опыт других ОО;

5.Организую деятельность творческой группы по разработке критериев и показателей оценки эффективности реализации ООП, программы развития.

5.Организую деятельность рабочей группы по разработке ООП для детей с ОВЗ,

6.Организую деятельность рабочей группы по разработке ООП ОСО, трансляцию опыта педагогов нашей ОО.

1.Соответствие образовательных программ нормативным требованиям

2.Проведение мониторинга эффективности реализации ООП, программы развития.

3.Повышения качества образования;

4.Повышение уровня профессиональной компетенции педагогов;

5.Коррекция программы развития МКОУ «Буняковская СШ»

5.Разработана ООП ОСО МКОУ «Буняковская СШ»

6. Разработана ООП НОО для детей с ОВЗ МКОУ «Буняковская СШ»

7. Участие педагогов в работе районных методических объединений, в конкурсе «Учитель года», «Лучший учитель – предметник», представление педагогического опыта на муниципальной площадке «Хочу поделиться опытом»,

на сайте МКОУ «Буняковская СШ».

7. План взаимодействия социальных партнеров школы

2015 -2016 учебный год,

ежеквартально

апрель 2017,2018

ежегодно

ежегодно

ежегодно

2017 – 2018 уч.год

2016-2017 уч.год

ежегодно

2016 год

. Руководство деятельностью коллегиальных органов управления школы;

1.Знать нормативно – правовое обеспечение ГОУ

2.Знать критерии оценки эффективности ГОУ в школе, формы ГОУ образованием.

3. Уметь мотивировать обучающихся, родителей, педагогов  как участников ГОУ.

4. Уметь привлечь социальных партнеров к работе в органах ГОУ.

1. Изучу нормативно – правовое обеспечение ГОУ.

2. Организую работу творческой группы по разработке инструментария оценки эффективности деятельности коллегиальных органов управления школой

3. Организую деятельность рабочей группы по разработке проекта «Программа обучение родителей и обучающихся –участников государственно – общественного управления».

1.Корректировка локальных актов

2. Создан банк инструментария для оценки эффективности деятельности коллегиальных органов управления школой

2.Повышение уровня социальной компетентности обучающихся, родителей, профессиональной компетентности педагогов;

3.Проект «Программа обучение родителей и обучающихся – участников государственно – общественного управления»

2015-2016 уч. год

2016 – 2017 уч. год

Ежегодно, апрель

Май 2016 г

Формирование стратегии школы, ориентированной на успешность участников образовательных отношений

1. Знать технологии аналитической деятельности

2.Уметь мотивировать участников образовательных отношений (знание принципов, приёмов мотивации)

1.Изучу технологии smart, pest, swot

2. Изучу приемы и методы мотивации;

3.Организую мониторинг и анализ преемственности НОО и ООО

4. Организую мониторинг удовлетворенности родителей образовательными услугами организации.

1. Соответствие деятельности школы нормативно – правовым актам;

2. Улучшение результатов аналитической деятельности;

3.Выявление проблем и повышение качества образования, результатов государственной итоговой аттестации;

4. Положительная динамика количества участников и победителей конкурсов, олимпиад ит.д.  среди обучающихся и педагогов, количества родителей – инициаторов и руководителей социальных проектов

Апрель ежегодно

Управление текущей деятельностью учреждения

1.Знать приемы эффективного распределения полномочий;

2.Уметь мотивировать участников образовательных отношений (знание принципов, приёмов мотивации);

3. Знать технологии тайм – менеджмента;

1.Изучу эффективные технологии менеджмента;

2. Изучу приемы и методы мотивации;

3. Организую работу группы педагогов - консультантов;

1.Равномерное эффективное распределение полномочий;

2. Эффективное использование рабочего времени;

2015- 2016 уч. год

ежедневно

Управление необходимыми ресурсами;

1.Знать технологии аналитической деятельности

2. Знать приемы и методы мотивации педагогов;

3. Знать формы, приемы методической работы;

4. Уметь организовать методическую работу, направленную на непрерывное образование педагогов;

5.Знать инструменты мониторинга профессиональной компетенции педагогов;

6.Знать основы ведения хозяйственно – экономической деятельности;

6. Уметь оптимально использовать имеющиеся в организации ресурсы.

1.Изучу технологии smart, pest, swot

2. Организую деятельность педагогов по разработке и коррекции программ профессионального развития;

3. Организую деятельность методического совета МКОУ «Буняковская СШ»  по разработке модели методической работы, обеспечивающей непрерывное профессиональное образование педагогов

4. Организую мониторинг профессиональной компетенции педагогов

5. Организую  деятельность творческой группы «Я реализую ФГОС», методического объединения учителей начальных классов, классных руководителей;

6. Изучу изменения по ведению хозяйственно – экономической деятельности;

7. Организую деятельность администрации по разработке плана материально – технического, информационного обеспечения образовательного процесса;

8.Организую деятельность коллектива по созданию комфортных, безопасных условий обучения

Увеличение доли педагогов, аттестованных на  первую квалификационную категорию(100%); положительная динамика количества педагогов – участников профессиональных конкурсов, организаторов трансляции педагогического опыта

План материально – технического, информационного обеспечения образовательного процесса

План безопасности дорожного движения, план информационной безопасности МКОУ «Буняковская СШ». Отсутствие предписаний контролирующих органов.

Апрель 2016, 2017, 2018

Ноябрь 2015, 2016, 2017

август 2016

август  2016, 2017,2018

Мониторинг и оценка реализации образовательных программ, программы развития школы;

1.Знать инструменты мониторинга;

2.Знать процедуру проведения независимой  оценки качества образовательной деятельности организации;

3.Уметь разрабатывать критерии и показатели оценки качества реализации образовательных программ

1.Организую деятельность администрации школы по реализации программы  мониторинга качества образования;

2.Организую деятельность администрации по проведению самообследования организации;

1.Повышения качества обучения;

2. Повышение уровня удовлетворенности родителей качеством образовательных услуг;

3. Результаты самообследования размещены на сайте МКОУ «Буняковская СШ»

 ноябрь 2015, апрель, ноябрь 2016, 2017, 2018

август


По теме: методические разработки, презентации и конспекты

Индивидуальная программа профессионального развития

Стандарт второго поколения приобретает характер конвенциальной нормы, в основе которой лежит общественный договор между личностью, семьей, обществом и государством. Стандарт становится средств...

Программа профессионального развития

Программа профессионального развития учителя...

Программа профессионального развития и самообразования

Подготовка к реализации ФГОС в основной школе...

ПРОГРАММА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КИЯТКИНОЙ МАРИНЫ ГЕННАДЬЕВНЫ

С целью повышения профессионального мастерства для внедрения ФГОС второго поколения  разработана и реализуется Программа профессионального развития педагога. В программные мероприятия заложено из...

Программа профессионального развития учителя географии на тему: «Совершенствование профессиональной культуры учителя географии в условиях применения инновационных технологий» Никулиной Ирины Михайловны на 2020-2024 гг.

Изменения, происходящие в современной системе образования, делают  актуальным повышение квалификации и профессионализма педагога, т.е его профессиональной компетентности. Свободно мыслящий, прогн...

Программа профессионального развития учителя географии на тему: «Совершенствование профессиональной культуры учителя географии в условиях применения инновационных технологий»

Проблема, над которой работает учитель: «Использование инновационных технологий на уроках географии» Цели: 1) повышение качества учебного процесса; ...

Индивидуальная программа профессионального развития учителя-логопеда"Развитие графомоторных навыков у детей дошкольного возраста"

Уровень развития мелкой моторики – один из показателей интеллектуальной готовности ребенка к школьному обучению. Обычно ребенок, имеющий высокий уровень развития мелкой моторики, умеет лог...