Нормативные документы
Предварительный просмотр:
ДОГОВОР
между МБДОУ «Детский сад №32» и родителями (законными представителями) ребенка, посещающего дошкольное учреждение в Российской Федерации г. Заволжье « ___ » ________________ 20 ___ г.
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №32», именуемое в дальнейшем Учреждение в лице заведующего Татьяны Викторовны Касимовой, действующей на основании Устава, с одной стороны и матерью (отцом) или законным представителем ______________________________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество родителя)
именуемого в дальнейшем Родитель ребенка ________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество ребенка, год рождения)
__________________________________________________________________________________________________________________________________ с другой стороны, именуемые в дальнейшем Стороны, заключили настоящий договор о следующем:
1. Учреждение обязуется:
1.1. Зачислить ребёнка в __________________группу общеразвивающей направленности № ___ на основании:
медицинского заключения о состоянии ребенка;
заявления родителей (законных представителей) ребенка;
документов, удостоверяющих личность одного из родителей (законных представителей).
1.2. Обеспечить:
охрану жизни и укрепление физического и психического здоровья ребенка;
познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое и физическое развитие ребенка;
необходимую коррекцию его речевого развития;
воспитание с учетом возрастной категории ребенка, гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье.
1.3. Обучать ребёнка по образовательной программе Учреждения.
1.4. Организовать предметно-развивающую среду в Учреждении (помещение, оборудование, учебно-наглядные пособия, игры, игрушки) в соответствии с федеральными государственными требованиями к условиям реализации основной общеобразовательной программы дошкольного образования.
1.5. Организовывать деятельность ребёнка в соответствии с его возрастом, индивидуальными особенностями, содержанием образовательной программы.
1.6. Осуществлять медицинское обслуживание ребёнка, санитарно-гигиенические мероприятия, выполнение санитарно-эпидемического режима.
1.7. Обеспечивать ребенка сбалансированным четырехразовым питанием, необходимым для его нормального роста и развития.
1.8. Устанавливать график посещения ребёнком Учреждения: пятидневная неделя с 06.00 до 18.00 в группе с 12-часовым пребыванием. Выходные дни – суббота, воскресенье и праздничные дни.
1.9. Сохранять место за ребёнком в случае его болезни, санаторного лечения, карантина, отпуска и временного отсутствия Родителя по уважительным причинам (болезнь, командировка), а также в летний период, сроком до 75 дней, вне зависимости от продолжительности отпуска Родителя, в период регистрации Родителя в центре занятости населения, временной приостановки работы (простой) не по вине работника.
1.10. Разрешать Родителю находиться в группе вместе с ребёнком во время адаптации по предварительной договоренности с групповым персоналом и администрацией учреждения.
1.11. Оказывать консультационную помощь Родителю в воспитании и обучении ребёнка, в коррекции отклонений в его речевом развитии по вопросам, входящим в профессиональную компетенцию персонала Учреждения.
1.12. Переводить ребёнка в следующую возрастную группу.
1.13. Соблюдать настоящий договор.
2. Родитель обязуется:
2.1. Соблюдать Устав Учреждения и настоящий договор, нормы педагогической этики, правила
уважительного отношения к работникам Учреждения.
2.2. Вносить плату за содержание ребёнка в Учреждении не позднее 6 числа текущего месяца. 2.3. Размер родительской платы за содержание ребенка в Учреждении составляет 20 % затрат на его содержание в Учреждении, а с родителей (законных представителей), имеющих трех и более несовершеннолетних детей, посещающих Учреждение – 10 % от указанных затрат. Перечень затрат, учитываемых при установлении родительской платы за содержание ребенка в Учреждении:
оплата труда и начисления на оплату труда;
приобретение услуг (услуги связи, транспортные, коммунальные услуги, арендная плата за пользование имуществом и прочие услуги);
увеличение стоимости основных средств, необходимых для содержания ребенка в Учреждении;
прочие расходы.
2.4. Лично передавать и забирать ребёнка у воспитателя не передоверяя его лицам, не достигшим 16-летнего возраста. Родитель может передоверить передачу ребенка третьему лицу, при условии, что фамилия, имя, отчество, степень родства (или отношение) к родителю, дата рождения, паспортные данные этого лица внесены в настоящий договор:
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
2.5. Приводить ребёнка в Учреждение в опрятном виде, в чистой одежде и обуви, со сменным бельём.
2.6. Своевременно информировать Учреждение о предстоящем отсутствии ребёнка, его болезни и времени поступления после отсутствия.
2.7. Посещать и принимать активное участие в родительских собраниях.
2.8. Взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям воспитания и обучения ребёнка.
2.9. Соблюдать режим дня дома, выполнять назначения врача, направленные на сохранение здоровья.
3. Учреждение имеет право:
3.1. Отчислить ребёнка из Учреждения по заявлению родителей (законных представителей), при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребёнка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в Учреждении.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию воспитания ребёнка в семье. 3.3. Предоставлять Родителю рассрочку платежей за содержание ребенка в Учреждении по его ходатайству.
4. Родитель имеет право:
4.1. Защищать права и интересы ребенка.
4.2. Принимать участие в работе педагогического совета с правом совещательного голоса.
4.3. Вносить предложения по улучшению работы с детьми дошкольного возраста и по организации
дополнительных услуг в Учреждении.
4.4. Требовать к ребёнку уважительного отношения, качественного ухода, присмотра, воспитания и
обучения.
4.5. Оказывать Учреждению посильную помощь в реализации уставных задач.
4.6. Выбирать виды дополнительных услуг.
4.7. Находиться с ребёнком в Учреждении в период адаптации в течение 5 дней.
4.8. Требовать выполнения Устава Учреждения и условий настоящего договора.
4.9. Заслушивать отчёты заведующего Учреждения и педагогов о работе с детьми в группе. 4.9. На ежемесячную компенсацию части родительской платы за содержание ребенка в Учреждении в размере: на первого ребенка – 20 % от суммы внесенной родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка в Учреждении, на второго ребенка – 50%, на третьего и последующих детей – 70% от суммы указанной родительской платы.
4.10. Расторгнуть настоящий договор досрочно в одностороннем порядке при условии предварительного уведомления об этом Учреждение за 5 дней.
5. Особые условия договора:
5.1. Договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует до заключения нового договора, если ни одна из Сторон не заявит о намерении его расторгнуть. Все изменения и дополнения в настоящий договор оформляются письменным дополнительным соглашением Сторон.
5.2. Стороны несут ответственность за неисполнение обязательств.
5.3. Договор составлен в 2 (двух) экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой Стороны и вступает в силу с момента его подписания Сторонами.
Реквизиты и подписи Сторон:
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №32»
Адрес: 606523, Нижегородская область, г. Заволжье, пр. Дзержинского, д. 47 а. Тел.: 7-41-97
ИНН: 5248012868 ОГРН: 1025201678765
Заведующий ___________ Т.В. Касимова
С уставом и лицензией ознакомлен:
Родитель________________________________
Паспорт_________________________________
выдан ___________________________________
Домашний адрес, № телефона ______________ ________________________________________
Место работы____________________________ Должность_______________________________
Подпись________________