Главные вкладки
Ботвина Елена Владимировна
"Сайт заведующего дошкольного учреждения"
Профессия: Заведующий
Профессиональные интересы: Создание благоприятных социально - психологического климата в МАДОУ, развитие коллектива, его сплоченности, организованности, координация деятельности педагогов при достижении цели, создание и внедрение новшеств
Увлечения: разведение цветов, музыка, творчество
Регион: Свердловская область
Населенный пункт: город Полевской
Звание, ученая степень: нет
Навигация
Ссылка на мой мини-сайт:
https://nsportal.ru/elena-vladimirovna-botvina"Когда я работаю по 16 часов в сутки, мне начинает удивительно везти"
Ни шага назад, ни шага на месте, а только вперед и только все вместе!

О себе
- Место работы: Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение Полевского муниципального округа Свердловской области "Центр развития ребенка - Детский сад № 70 "Радуга"
- Должность: Заведующий
-Квалификационная категория: Соответствие занимаемой должности;
- Работаю в системе образования Полевского городского округа с 1991 года;
- Образование высшее педагогическое:
* Российский государственный профессиональный педагогический университет
* АНО ВПО "Европейский университет "Бизнес треугольник" г. Санкт - Петербург по программе профессиональной переподготовки "Менеджмент в образовании";
* ТендерЮг, учебно-консалтинговый центр г. Краснодар, программа профессиональной переподготовки "Педагогика и методика дошкольного образования"
- Педагогический стаж работы свыше 34 лет;
- В должности заведующего с 18.08.2014 года;
- Имею удостоверение "Ветеран труда" Свердловской области с 01.08.2016 г.
Награждена:
- Почетной грамотой Министерства образованием Свердловской области;
- Министерства образованием Российской Федерации;
- Благодарность Главы Полевского городского округа - 2019 г.
- Почетная грамота Председателя Федерации профсоюзов Свердловской области, депутата Государственной Думы ФС РФ - август 2019 г
- Благодарственное письмо Председателя Законодательного Собрания Свердловской области - 2021 г.
- Почетная грамота Председателя Полевской городской организации Профсоюзов работников народного образования и науки РФ - 01.10.2020 г.
- Благодарственное письмо от директора МАОУ ДПО "ЦРСО" г. Перми - 2022г.
- Почетная грамота Председателя Полевской городской организации Профессионального союза работников образования РФ - 18.02.2022 г.
- Благодарственное письмо начальника ОМС Управление образованием ПГО - 2023 г.
- Благодарственное письмо начальника ОМС Управление образованием ПГО за подготовку и проведение IV городского форума молодых педагогов и наставников образовательных организаций ПГО - 2023 г.
- Благодарственное письмо начальника ОМС Управление образованием ПГО за организацию и проведение городского форума "PROвоспитание" - 28.03.2023 г.
- Почетная грамота Общероссийского Профсоюза образования - 25.09.2024 г .
- Свидетельство о публикации СМИ "Педагогический альмонах" - 02.12.2024 г.
- Благодарность начальника Управления образованием Полевского муниципального округа за участие в городской образовательной выставке "Шаг в будущее"- январь 2025 г.
- Благодарность начальника Управления образованием Полевского муниципального округа за создание условий для проведения муниципального этапа Всероссийского округа "Воспитатель года" - февраль 2025 г.

Книги, которые сформировали мой внутренний мир
Читаю много, с интересом романы, историческую литературу, и поэтому очень трудно выделить что именно формировало мой внутренний мир... Педагогическая поэма... да, наверно именно эта книга предопределила когда-то выбор моей профессии.
Рекомендую к прочтению:
- "Хочу и буду". Принять себя, полюбить жизнь и стать счастливым! Автор, Михаил Лобковский.
- "Атомные привычки". Автор, Джейм Клир.
- " Маленькие привычки, большие успехи". Автор, Онур Карапинар.
-"Харизма", как влиять. убеждать и вдохновлять. Автор, Оливия Фокс Кабейн.
- "как разговаривать с кем угодно, когда угодно и где угодно". Автор, Ларри Кинг.
- "7 навыков высокоэффективных людей" . Автор, Альпина Паблишер.
- Жесткий менеджмент, заставьте людей работать на результат. Автор, Дэн Кеннеди.
- "Действуй!" Автор, Ицхак Пинтосевич

Мой взгляд на мир
Два глаза каждому дано,
Но поглядев в одно окно,
Один, там дождь и слякоть видит,
Другой — осеннее панно.

Мои достижения
Мои достижения - это не только мои личные успехи, но и успехи и достижения моего коллектива

Моё портфолио
Быть заведующим детским садом трудно, ответственно и одновременно интересно!
Трудно и ответственно - потому что нужно одновременно управлять коллективом, решать хозяйственные задачи и создавать теплую домашнюю обстановку, чтобы малышам у нас было уютно и радостно, а их родителям спокойно.
Интересно - потому что каждый день работы в детском саду - это радость!
Коллектив нашего дошкольного учреждения вместе со мной - это сплоченная команда.Только при создании творческого единого коллектива, работа сможет стать интересной и будет приносить свои положительные результаты.
В работе с детьми самое главное - это человеческие качества, так как какая бы ни была развивающая и современная среда, какие бы программы не разрабатывались, если не будет людей любящих детей, преданных своей профессии, мастеров своего дела то ни чего не получится.
В нашем "РАДУЖНОМ" Центре развития работает команда педагогов, единомышленников и сотрудников, многие из которых отдают своему делу большую часть своей жизни. Именно этим педагогам родители охотно доверяют самое ценное - своих детей!
МОЯ РАБОТА - ЭТО ЗНАЧИМАЯ ЧАСТЬ МОЕЙ ЖИЗНИ И Я НЕ МЫСЛЮ СЕБЯ БЕЗ МОЕЙ ЛЮБИМОЙ РАБОТЫ!
Мои публикации:
- "Ознакомление родителей с особенностями построения образовательного процесса на первой ступени дошкольного образования в соответствии с требованиями ФГОС дошкольного образования"
- "Точки притяжения для развития социального партнерства в детском саду"
- Управленческий проект по кластерному подходу в развитии ранней профориентации у дошкольников
- Эффективные управленческие практики