Охрана труда в образовательном учреждении
презентация к уроку
Охрана труда в образовательном учреждении.
Основная цель государственной системы управления охраны труда –обеспечить право работника на здоровые и безопасные условия труда.
Законодательные и нормативные правовые акты по охране труда. Основные понятия охраны труда. Требования охраны труда и т.д.
Скачать:
Вложение | Размер |
---|---|
![]() | 454 КБ |
Предварительный просмотр:
Подписи к слайдам:
Законодательные и нормативные правовые акты по охране труда ктами Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.) Трудовой кодекс РФ от 30.12.01 г. № 197-ФЗ (введен в действие 01.02.2002 г.) Приказ Минтруда «Об утверждении типового положения о системе управления охраной труда» от 19.08.2016 г. № 438н . Федеральный закон от 29.12.2012 №273-ФЗ « Об образовании в Российской Федерации».
Законодательные и нормативные правовые акты по охране труда ктами Федеральный закон от 24.07. 98 г. № 125 «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев и профессиональных заболеваний» (с изменениями и дополнениями). Федеральный закон от 12.01.96 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (с изменениями и дополнениями). Федеральный закон от 27.12.2002 г. № 184-ФЗ «О техническом регулировании»
Основные понятия охраны труда Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические мероприятия. Условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающего влияние на работоспособность и здоровье работника.
Основные понятия охраны труда Вредный производственный фактор – производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию. Безопасные условия труда – условия труда, при которых воздействие на работающих вредных или опасных производственных факторов исключено. Рабочее место – место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которая прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
Основные понятия охраны труда Средства индивидуальной и коллективной защиты - технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных или опасных производственных факторов, а также защиты от загрязнения. Профессиональное заболевание – хроническое или острое заболевание, являющееся результатом воздействия на работника вредных производственных факторов и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.
Требования охраны труда Безопасность работников на производстве. Применение средств индивидуальной и коллективной защиты. Соблюдение режима труда и отдыха работников ( в соответствии с законодательством РФ и законодательством субъектов РФ).
Требования охраны труда Инструктажи по охране труда, проверка знаний требований охраны труда. Контроль за состоянием условий условий труда на рабочих местах. Организация обязательных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований) работников.
Требования охраны труда Принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций сохранению жизни и здоровью работников. Выполнение предписаний должностных лиц, органов государственного надзора. Разработка инструкций по охране труда для работников .
Требования охраны труда Ознакомление работников с требованиями охраны труда. Обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Содержание инструкции Общие требования безопасности. Требования безопасности перед началом работы. Требования безопасности во время работы. Требования безопасности в аварийных ситуациях. Требования безопасности по окончании работы.
Виды инструктажей: Вводный инструктаж. Первичный инструктаж на рабочем месте. Повторный инструктаж. Внеплановый инструктаж. Целевой инструктаж.
Вводный инструктаж Все принимаемые на работу лица и другие лица, участвующие в производственной деятельности проходят в установленном порядке, который регистрируется в журнале вводного инструктажа.
Первичный инструктаж на рабочем месте Проводится до начала самостоятельной работы со всеми вновь принятыми в организацию работниками независимо от условий и срока трудового договора.
Повторный инструктаж Проходят все работники не реже одного раза в шесть месяцев по программам, разработанным для проведения первичного инструктажа.
Внеплановый инструктаж Проводится при изменении нормативной базы по охране труда, инструкций по охране труда, замене или модернизации оборудования, при нарушении работниками требований охраны труда.
Целевой инструктаж Необходим при выполнении разовых работ, при ликвидации последствий аварий, а также при проведении в организации массовых мероприятий.
Контроль соблюдения требований охраны труда Рекомендации по организации административно-общественного контроля охраны труда. Первая ступень трёхступенчатого контроля. Вторая ступень трёхступенчатого контроля. Третья ступень трёхступенчатого контроля.
Первая ступень трёхступенчатого контроля Осуществляют заведующие кабинетами: - физики, химии,биологи, информатики, спортивного зала и др.; - заведующие учебными мастерскими; - преподаватели, педагоги дополнительного образования.
Вторая ступень трёхступенчатого контроля Проводит ответственный и уполномоченный представитель по охране труда один раз в квартал.
Ответственность за нарушение законодательства об охране труда Дисциплинарная ответственность – замечание, выговор, строгий выговор, перевод на нижеоплачиваемую работу или понижение в должности, лишение премии, увольнение.
Ответственность за нарушение законодательства об охране труда Административная ответственность Кодекс РФ об административных правонарушениях (от 30.12.01 г. № 196-ФЗ) (в ред. Федеральных законов от 04.07.2003 г. № 103-ФЗ) Статья 5.27. Нарушение законодательства о труде и об охране труда . 1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда – влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти до пятидесяти минимальных размеров оплаты труда. 2 . Нарушение законодательства о труде о об охране труда лицом, ранее подвергнутым административному правонарушению, - влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.
Ответственность за нарушение законодательства об охране труда Материальная ответственность – (Трудовой кодекс РФ статьи 232-250) имеет два вида : Ответственность работника, за нанесенный им ущерб предприятию (работодателю). Ответственность предприятия (работодателя) перед работником за нанесенный ему ущерб на работе.
Ответственность за нарушение законодательства об охране труда Уголовная ответственность – Уголовный кодекс РФ от 13.06.96 г. № 63-ФЗ (Извлечение с учетом изменений и дополнений, принятых Федеральным законом от 08.12.2003 г. № 162-ФЗ) Статья 143. Нарушение правил охраны труда. 1. Нарушение правил техники безопасности или иных правил охраны труда, совершенное лицом, на котором лежали обязанности по соблюдению этих правил, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека: - наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев; - либо исправительными работниками на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
Ответственность за нарушение законодательства об охране труда 2. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека: наказывается лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до тр ё х лет или без такового.
Плакаты по охране труда
Плакаты по охране труда
Плакаты по охране труда
Плакаты по охране труда
Плакаты по охране труда
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ ОП.11. ОСНОВЫ ОХРАНЫ ТРУДА, ПРОМЫШЛЕННОЙ И ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ профессионального цикла основной профессиональной образовательной программы по специальности 240113 Химическая технология органических веществ
Рабочая программа разработана на основе федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по специальности 240113 Химическая технологи...
Комплект контрольно-оценочных средств по учебной дисциплине Техническое оснащение организаций общественного питания и охрана труда основной профессиональной образовательной программы (ОПОП) по специальности (СПО) Организация обслуживания в общественно
Общие положения………………….......................................................................41. Результаты освоения учебной дисциплины, подлежащие проверке……....41.1. Профессиональные и общие компете...
Методическое пособие для студентов заочного отделения образовательных учреждений среднего профессионального образования по предмету "Охрана труда"
Данное методическое пособие представляет материал для организации учебных действий студентов по изучению тем дисциплины и выполнению контрольной работы. Методическое пособие рекомендовано для студенто...
![](/sites/default/files/pictures/2016/01/21/picture-741086-1453389359.jpg)
Методическая разработка внеклассного мероприятия, посвященного дню охраны труда «Охрана труда – наша жизнь, наше здоровье»
Внеклассное мероприятие для обучающихся образовательных учреждений. Проводится ежегодно в апреле, посвящается дню охраны труда....
![](/sites/default/files/pictures/2016/10/03/picture-816328-1475475047.jpg)
Тема: Охрана труда и техника безопасности в аптечных учреждениях.
Лекция для студентов фармацевтического отделения 104группы....
РП ОП.09 Охрана труд КТП ОП 09 Охрана труд КТП Метрология, стандартизация и сертификация
по дисциплине:ОП.09 Охрана труда ...