КПМО

Михалева Елена Владимировна

 

Информация о среднемесячной заработной плате работников муниципальных учреждений по ведомству "Образование" за 2012 год

 

территория                                     МО Пыть-Ях

 

 

месяц

Среднесписочная численность работников  за отчетный период (чел.)

Начислено средств на оплату труда работников образовательных учреждений в отчётном периоде по КОСГУ - 211 (тыс.руб.)

ВСЕГО (из всех источников):

Среднемесячная заработная плата работников в отчётном периоде (руб.)

из них

минимальная начисленная заработная плата 1 работника

максимальная  начисленная заработная плата 1 работника

р.0701

Елочка

январь

68

1 487 254 

21 871

10 250

70 599

февраль

68

1 567 743

23 055

10 250

63 545

март

68

1 432 139

21 061

10 250

                        66 834  

апрель

68

1 969 536

28 964

10 250

36 448

май

68

1 691 114 

24 869 

10 250 

66 310 

июнь

68

2 006 275 

29 504 

10 250 

66 310 

июль

68

1 425 637

20 966

10 250

70 599

август

66

1 452 866

22 013

10 250

67 739

сентябрь

66

1 663 059

25 198

10 250

39 843

октябрь

 

 

 

 

 

ноябрь

 

 

 

 

 

декабрь

 

 

 

 

 

 

Примечание: аналогичная форма заполняется в разрезе учреждений.

 

Минимальная заработная плата показывается не менее чем на 1 ставку

исполнитель 

Шукулюкова А.Н.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Узнай все о своей заработной плате…



Приказ Департамента образования и науки ХМАО-Югры № 412 от 12.05.2008 года «О методике формирования штатных расписаний образовательных учреждений ХМАО-Югры»



Постановление Правительства ХМАО-Югры № 292-п от 10.11.2010 года «О порядке и условиях оплаты труда работников образовательных учреждений ХМАО-Югры».



Постановление Правительства ХМАО-Югры № 37-п от 03.02.2012 года «О внесении изменений в приложение и постановление Правительства ХМАО-Югры от 10.11.2010 года № 292-п «О порядке и условиях оплаты труда работников образовательных учреждений ХМАО-Югры».



Постановление администрации города № 56-па от 17.03.2011 года «Об утверждении положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений».



Постановление администрации города № 165-па от 25.08.2011 года «О внесении изменений в постановление администрации города от 17.03.2011 № 56-па (в ред. от 14.06.2011 № 107-па).



Постановление администрации города № 24-па от 08.02.20112 года «О внесении изменений в постановление администрации города от 17.03.2011 № 56-па (в ред. от 14.06.2011 № 107-па, от 25.08.2011 № 165-па).



Должностной оклад – фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих, социальных выплат.

Должностной оклад состоит из:
Базовой единицы;
Базового коэффициента;
Коэффициента специфики работы;
Коэффициента квалификации работника;
Коэффициента за стаж непрерывной работы.



Базовая единица– единица, принимаемая для расчета должностных окладов и тарифных ставок (окладов) работников учреждения;

Базовый коэффициент– относительная величина, зависящая от уровня образования;

Коэффициент специфики работы- относительная величина, зависящая от условий труда, типа, вида образовательного учреждения и его структурных подразделений;

Коэффициент квалификации- относительная величина, зависящая от уровня квалификации работника;

Размеры и порядок выплаты за стаж непрерывной работы определяются в процентах от должностного оклада в соответствии с локальным нормативным правовым актом учреждения.



С 1 января 2012 года:

Базовая единица составляет 4248 рублей.



Olymp.uriit/school/ - Калькулятор должностного оклада и гарантированной заработной платы.