Тема 2.4. Лидерство понятие и природа
презентация к уроку

Слайд 1

ОП.01 МЕНЕДЖМЕНТ И УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В ГОСТИНИЧНОМ ДЕЛЕ Специальность : 43.02.14. Гостиничное дело Курс 2 Автор ы : Позняк Мария Сергеевна Тема 2.4. Лидерство: понятие и природа

Слайд 2

ПЛАН Лидерство: понятие и природа. Формальное и неформальное лидерство. Теории лидерства. Личностные качества успешного руководителя подразделения.

Слайд 3

ОПРЕДЕЛЕНИЕ Лидерство – тип управленческого взаимодействия, основанный на наиболее эффективном для данной ситуации сочетании различных источников власти и направленный на побуждение людей к общей цели. Лидерство характеризует отношения, в основе которых лежит доверие, признание высокого уровня квалификации, готовность поддерживать во всех начинаниях, личные симпатии, стремление перенимать положительный опыт.

Слайд 4

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Слайд 5

ОПРЕДЕЛЕНИЕ Лидер Руководитель Осуществляет межличностные от ношения Осуществляет официальные отноше ния Определяется стихийно Назначается или избирается Выдвигается в зависимости от на строения Имеет стабильное положение Не имеет системы санкций Имеет определенную систему санкций Сфера действий - любое сообще ство Сфера действий определена рамками законов, инструкций, постановлений

Слайд 6

ВИДЫ ЛИДЕРСТВА В организациях различают следующие виды лидерства: - формальное лидерство — процесс влияния на людей с позиции занимаемой должности; - неформальное лидерство — процесс влияния на людей при помощи своих способностей, умения или других ресурсов.

Слайд 7

ТЕОРИИ ЛИДЕРСТВА

Слайд 8

Свойства, присущие лидеру Категория Описание Физические качества Возраст от молодого до среднего. Энергичный, высокий, статный. Социальные качества Престижное образование, видное общественное положение, мобильное продвижение вверх Личностные качества Уверенность в себе, приспособляемость, решительность, эмоциональная стабильность, желание отличиться, готовность взять на себя ответственность, инициативность, ориентированность на результат

Слайд 9

ЛИЧНЫЕ ФАКТОРЫ ЭФФЕКТИВНОГО ЛИДЕРА Возможности Достижения Ответственность Участие Ум Расторопность Плавность речи Незаурядность Проницательность Образованность Знания Спортивные успехи Управление собой Надежность Инициативность Настойчивость Смелость Уверенность в себе Желание отличиться Активность Общительность Готовность сотрудничать Приспособляемость Чувство юмора

Слайд 10

КАК СОЗДАТЬ АВТОРИТЕТ? Формы ложного авторитета: Качества лидера, помогающие создать истинный авторитет Подавление Расстояние Педантизм Подкуп Резонерство Эксперт Коммуникатор Вдохновитель Наставник