Наш профсоюз

ЗАЯВЛЕНИЕ

Я,___________________________________________________________

                       (Ф.И.О., полностью)

паспорт серия ____ номер________, выдан __________________________

_________________________________________________________________

 дата выдачи ____________, код подразделения ____________

место проживания ______________________________________________

работающий в должности ________________________________________

прошу принять меня в члены Профсоюза работников народного образования и науки РФ. Обязуюсь выполнять Устав Профсоюза, уплачивать членские профсоюзные взносы и принимать участие в деятельности организации Профсоюза.

В соответствии с Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «О персональных данных» и с целью представительства и защиты моих социально-трудовых прав и профессиональных интересов, организации  профсоюзного учёта даю согласие на обработку  моих персональных данных ( ф.и.о., год и дата рождения,  образование, профессия, семейное положение и заработная плата) на весь период моего членства в Общероссийском Профсоюзе образования  и по  письменному требованию могу отозвать его в любое время.

________               ________________

    (дата)                 (ф.и.о., подпись)

Тел.раб. ___________

Тел.моб. ___________

Тел.дом. ___________

СОГЛАСИЕ

на обработку персональных данных      

Я,___________________________________________________________

                       (Ф.И.О., полностью)

паспорт серия ____ номер________, выдан __________________________

_________________________________________________________________

дата выдачи ____________, код подразделения ____________

место проживания ______________________________________________

работающий в должности ________________________________________

в соответствии с Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «О персональных данных» и с целью представительства и защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов даю согласие на обработку  моих персональных данных (ф.и.о., год и дата рождения,  образование, профессия, семейное положение и заработная плата) на весь период моего членства в Общероссийском Профсоюзе образования  и по  письменному требованию могу отозвать его в любое время.

 Член Профсоюза  _____________   ( ф.и.о.)

Дата   ______                Подпись ___________

Тел. дом. _____________

Тел.моб. _____________

Тел.раб. ______________

ЗАЯВЛЕНИЕ

Я,___________________________________________________________

                       (Ф.И.О., полностью)

паспорт серия ____ номер________, выдан __________________________

_________________________________________________________________

 дата выдачи ____________, код подразделения ____________

место проживания ______________________________________________

работающий в должности ________________________________________

прошу принять меня в члены Профсоюза работников народного образования и науки РФ. Обязуюсь выполнять Устав Профсоюза, уплачивать членские профсоюзные взносы и принимать участие в деятельности организации Профсоюза.

В соответствии с Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «О персональных данных» и с целью представительства и защиты моих социально-трудовых прав и профессиональных интересов, организации  профсоюзного учёта даю согласие на обработку  моих персональных данных ( ф.и.о., год и дата рождения,  образование, профессия, семейное положение и заработная плата) на весь период моего членства в Общероссийском Профсоюзе образования  и по  письменному требованию могу отозвать его в любое время.

________               ________________

    (дата)                 (ф.и.о., подпись)

Тел.раб. ___________

Тел.моб. ___________

Тел.дом. ___________

                                                                             Утверждено  постановлением

                                                                                     Президиума ЦК Профсоюза

Профсоюз работников народного образования и науки РФ

КАРТОЧКА ПЕРСОНАЛЬНОГО УЧЕТА

ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА

Наименование первичной профсоюзной

организации _________МБДОУ д/с – о/в № 25

__________________

Председатель

Профсоюзной организации ____________________      _____________

                                                                                                         ФИО                                          подпись

Регистрационные документы получил, с записью в карточке ознакомлен: «___»_________________20__г.                                      _____________

                                                                                                                                подпись

Что такое профсоюз?

              "Профсоюз - добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально - трудовых прав и интересов. Только объединившись, создав первичную профсоюзную организацию, мы можем победить свое бессилие".

               Плюсы существования профсоюзов:

• возможность повысить эффективность участия человеческого потенциала в производственном процессе;
• осуществление посредничества между работодателем и работниками;
• трудовое законодательство РФ и международное трудовое право предусматривают обязательное участие представителей работников в регулировании трудовых отношений;
• профсоюз обеспечивает донесение информации до каждого работника, содействие правовому разрешению конфликтов, в случае их возникновения, снижению социальной напряженности в коллективе;
• участие в работе по охране труда и здоровья работников, обучение работников основам охраны труда;
•  укрепляя производственную дисциплину и постоянно контролируя условия труда коллектива, профсоюз оказывает работодателю неоценимую помощь - ведь в случае травмы или гибели рабочего работодатель несет ответственность вплоть до уголовной;
• организация культурно-массовой и спортивной работы в коллективе.

Профсоюз сегодня:

• Заключает соглашения и коллективные договоры.
• Взаимодействует с органами законодательной и исполнительной власти, представляя и защищая права и интересы членов Профсоюза.
• Инициирует начинания, направленные на развитие творческой деятельности, рост профессионального мастерства работников.

Осуществляет контроль за:

• исчислением и выплатой заработной платы;
•  правильностью ведения трудовых книжек;
• созданием безопасных и здоровых условий труда;
•  оказывает бесплатную юридическую помощь;
•  помогает решать профессиональные проблемы. 

Основная цель.

Реализация уставных задач Профсоюза  по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза на уровне дошкольного учреждения при взаимодействии с органами государственной власти, органами местного самоуправления, работодателем.

  Задачи.

• Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза.
• Создание условий для реализации и защиты трудовых, социально-экономических прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
• Представительство прав и интересов членов Профсоюза в соответствующих органах государственной власти, органах местного самоуправления, перед работодателем.
• Участие в нормотворческой деятельности, разработке и реализации программ развития образования  на уровне дошкольного учреждения в интересах членов  Профсоюза.
• Разработка и осуществление организационных и финансовых мер по обеспечению мотивации профсоюзного членства, эффективной деятельности  Профсоюза  по реализации уставных задач.

Основные направления деятельности:

- Заключение соглашений, содействие заключению коллективных договоров и их реализации, ведение коллективных переговоров.

- Участие в разработке предложений к законодательным и иным нормативным актам.

- Оказание юридической, материальной помощи членам Профсоюза.

- Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового законодательства, за состоянием охраны труда.

- Участие в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов).

Социальные гарантии членов профсоюза:

Педагогические работники имеют следующие трудовые и социальные права и гарантии в пределах, установленных настоящим Федеральным законом:

• право на сокращенную продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю
• право на ежемесячную денежную компенсацию в целях содействия обеспечению книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями
• право на доплаты за ученые степени и ученые звания в порядке и на условиях, определяемых законодательством Российской Федерации
• повышение квалификации за счет средств работодателя не реже одного раза в пять лет в порядке, установленном нормативными правовыми актами
• право на аттестацию на квалификационную категорию
• ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется Правительством Российской Федерации
• длительный отпуск сроком до одного года не реже, чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы
• право на досрочное назначение трудовой пенсии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации
• иные трудовые и социальные гарантии и компенсации, установленные федеральными законами и законодательными актами субъектов Российской Федерации

Член профсоюза имеет право на:

• Получение бесплатной юридической помощи по вопросам приема на работу и увольнения, оплаты труда, рабочего времени и отдыха, охраны труда и техники безопасности, гарантий и компенсаций.
• Получение бесплатной юридической помощи при защите в суде по вопросам трудового права и пенсионным вопросам.
• Получение материальной помощи.
• Получение новогодних подарков.
• Получение льготной путевки для детей в загородный оздоровительный лагерь
• Получение льготной путевки в санатории
• Стать членом «Кредитно-сберегательного союза работников образования»
• Имеет возможность увеличить накопительную часть своей пенсии вступив в «Негосударственный пенсионный фонд образования и науки».
• Проведение совместного досуга: корпоративных праздников (в честь Дня учителя, нового года, 8 марта), посещение бассейна и т.д.

Все это помогает нам лучше узнать друг друга, а значит наш коллектив, становиться сильнее.

Первичная профсоюзная организация МБДОУ д/с-о/в №25

Первичная профсоюзная организация муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада  общеразвивающего вида№ 25 объединяет в своих рядах 35 работника дошкольного учреждения, что составляет 100% от общего состава коллектива.
Основную функцию профсоюз на сегодняшний день видит в защите всесторонних интересов работников детского сада и контроле за выполнением администрацией не только нормативных положений трудового законодательства, но и дополнительных,  более льготных социально-экономических и материальных условий труда в образовательном учреждении, установленных коллективным договором между работодателем и профсоюзом.
Председатель профсоюзного комитета МБДОУ д/с-о/в№25  – Бояркина Галина Николаевна, воспитатель, была избрана 14.02.2014года  
В профсоюзный комитет были избраны творческие, принципиальные, ответственные работники сада, они является представителями коллектива и выражают его интересы.

Состав профсоюзной организации МБДОУ д/с-о/в №25:

1. Бояркина Г.Н. – председатель ПК
2. Сыпченко М.В.. – резервный председатель ПК
3. Жмака Т.В. – секретарь  
4. Федосеева М.А. – культмассовый сектор
5. Шматкова Е.Н.- уполномоченный по охране труда

Наш профсоюз - это
-   активная жизненная позиция, высокий профессионализм, корпоративная сплоченность и солидарность; 
-  принятие сообща решений, выполнение и ответственность за их реализацию;
-  личный вклад в работу организации, направленный на улучшение условий профессиональной деятельности, обеспечение социальных гарантий и стабильность;
- понимание того, что никто другой не будет решать наши проблемы, воплощать в жизнь наши идеи.

Главная задача для нас создать благоприятные условия труда и отдыха всех членов профсоюза.
    В 2013 году был переработан и подписан коллективный договор между первичной профсоюзной организацией и администрацией детского сада. 
    Ежегодно составляем статистический отчет профсоюзной организации детского сада и социальный паспорт коллектива. Постоянно ведется совместная работа профсоюза с администрацией детского сада. 
    При составлении локальных актов и соглашения учитывается мнение профкома (график отпусков, расписание занятий, положение о доплатах, инструкции по ОТ). 
    Администрация не препятствует работе профсоюзной организации, а поддерживает ее и работает совместно.
    Первичная профсоюзная организация детского сада принимает участие в различных акциях центрального Совета профсоюза: митингах поддержки "За достойный труд", письма в поддержку повышения заработанной платы работников образования; проекте "Образования"; наказы будущему Президенту и т.д.
    В профсоюзной организации детского сада активно работает комиссия по культурно-массовой работе. Проводятся интересные юбилеи, с различными конкурсами для коллектива.
       Ежегодно поправляют свое здоровье дети сотрудников в детских оздоровительных лагерях, сотрудники - в санаториях.
    Принимаем участие в праздничных демонстрациях, посвященных 1 мая, 9 мая, День Района.
   Выписываются газеты «Мой профсоюз», «Человек труда». Пополняется различной информацией профсоюзный уголок (вывешиваются: статьи, выступления, призывы, плакаты, листовки и т.д.). Эта работа ведется с целью, чтобы работники и члены профсоюза были политически подкованными и своевременно информированы во всех делах как страны, так и профсоюза.
    Свою работу проводит уполномоченный по охране труда Шматкова Е.Н. : заключает с администрацией соглашение по охране труда; составляют акты о проверке соглашения; ведется контроль по ОТ; составляется перечень профессий и должностей работников, занятых с вредными условиями труда; спецодежды и средств индивидуальной защиты и т.д.
Своевременно заполняются и сдаются для оплаты больничные листы.
    Вся работа профсоюзной организации строится согласно разработанному плану, который составляется с учетом всех пожеланий и интересов сотрудников детского сада.
     Такая организация работы способствует положительным результатам в жизнедеятельности коллектива.

Кавказская районная территориальная

 организация Профсоюза работников

Народного образования Науки и

 Российской Федерации

МБДОУ д/с-о/в №25

 ст. Кавказская,

 муниципального образования

Кавказский район

 ПРОТОКОЛ

14.02.2014 год   № 1

отчетно-выборного профсоюзного собрания

Состоит на учете 23 человека.

Присутсвует на собрании 19 человек.

Отсутствует по уважительной причине( болезнь) 4 человека.

Приглашены: Кутепова О.В. заместитель председателя Кавказской районной территориальной организации профсоюза.

Председательствующий : Багрянцева Елизавета Никифоровна заведующий МБДОУ д/с-о/в №25.

Секретарь:  Пащенко Светлана Николаевна воспитатель.

Повестка дня:

1.Отчет о работе профсоюзного комитета.

2.Отчет о работе контрольно-ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации.

3.Выборы председателя первичной профсоюзной организации.

4.Выборы профсоюзного комитета.

5.Выборы контрольно-ревизионной комиссии  первичной профсоюзной организации.

Итоги голосования:

-«за»- 19 человек.

«против»- нет.

«воздержавшихся»- нет.

Повестка дня и регламент собрания утверждены.

1.СЛУШАЛИ: Жмака Т.В. председателя первичной профсоюзной организации, она предоставила отчет о работе профсоюзного комитета, в котором было сказано  об оказании материальной помощи сотрудникам в связи с тяжелым материальным положением, о поздравлении юбиляров- сотрудников, об оказании финансовой помощи детям по акции»Цветик-семицветик», об оказании помощи людям пострадавшим от стихийных бедствий. Председатель сказала о том , что больше никакой работы не велось и на этом закончила свой отчет.

2.СЛУШАЛИ: Швайбович С.В. члена контрольно- ревизионной комиссии, она предоставила отчет о том ,что расходование денежных средств, прозвучавших в отчете Жмака Т.В., происходило по назначению, но заседание профсоюзного комитета было всего один раз, и соответственно отсутствовала система работы профкома , отсутствовал план работы первичной профсоюзной организации, не проводились культурно-массовые мероприятия для сотрудников, работа профсоюзного комитета не соответствовала работе, согласно положению о работе Профсоюза.

По отчетным докладам профсоюзного комитета и контрольно-ревизионной комиссии в прения выступили:

1.Попова Г.Н. член профсоюза, музыкальный руководитель, она сказала о том работа профсоюзного комитета МБДОУ д/с-о/в №25  велась не на том уровне, выразила свое недовольство результатами работы и дала отрицательную ценку.

2.Бояркина Г.Н. член профсоюзного комитета, воспитатель, она сказала о пассивной позиции председателя Жмака Т.В. при организации работы профсоюзного комитета , о том что работа не была организована так как этого требует Положение о работе Профсоюза , она дала отрицательную оценку работе профсоюзного комитета.

Председатель собрания предложила прекратить прения. После голосования:

«за»- 19 человек, «против»- нет,«воздержавшихся»-нет , предложение было принято единогласно.

Председательствующий предложила дать оценку работы профкома. Поступило предложение признать работу профкома: Шарикова Н.И.- удовлетворительной, Поповой Г.Н –неудовлетворительной.

После голосования было принято предложение признать работу профсоюзного комитета неудовлетворительной.

Председательствующий Багрянцева Е.Н. предложила утвердить  отчетный доклад ревизионной комиссии. После голосования предложение  было принято.

Слушали  председателя собрания о проекте постановления отчетно-выборного профсоюзного собрания, о том что собрание приняло решение о неудовлетворительной работе профсоюзного комитета и возникает необходимость выбора председателя и членов профкома, членов контрольно-ревизионной комиссии. Был поставлен вопрос о форме голосования при выборе кандидатур. Было принято решение об открытом голосовании .

ИТОГИ ГОЛОСОВАНИЯ:

«за»- 19 человек.

3.СЛУШАЛИ: Багрянцеву Е.Н. –председателя собрания о выборах председателя первичной профсоюзной организации. Были выдвинуты кандидатуры: Швайбович С.В., Бояркина Г.Н., Попова Г.Н.

Результаты голосования:

Бояркина Г.Н..-«за»-14 человек, «против»-2 человека, «воздержалось»-3.

Швайбович С.В. –«за»- 5 человек, «против»-14 человек, «воздержалось»-нет,

Попова Г.Н.-«за»-1 человек, «против»-18 человек, «воздержалось»-нет

ПОСТАНОВИЛИ: избрать председателем первичной профсоюзной организации Бояркину Галину Николаевну.

СЛУШАЛИ: председателя Багрянцеву Е.Н. о выборах профсоюзного комитета. Единогласным голосованием было определено определить состав профкома в количестве 4 человек. Вдвинуты кандидатуры: Жмака Т.В., Сыпченко М.В., Федосеева М.А., Шматкова Е.М.

Результаты голосования:

Жмака Т.В.-«за»- 13 человек, «против»-6 человек, «воздержалось»-нет.

Сыпченко М.В.-«за»-15 человек, «против»- 4 человека, «воздержалось»-нет.

Федосеева М.А.-«за»- 19 человек, «против»-нет, «воздержалось»-нет,

Шматкова Е.М.-«за 12 человек», «против»-4 человека, «воздержалось»-3 человека.

ПОСТАНОВИЛИ; избрать членами профкома первичной профсоюзной организации: Сыпченко М.В., Федосеева М.А., Жмака Т.В., Шматкову Е.М.

5. СЛУШАЛИ: Председателя собрания о выборах контрольно-ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации. Голосованием определен количественный состав контрольно-ревизионной комиссии первичной организации Профсоюза 2 человека.

Выдвинуты кандидатуры: Лавренова Е.А., НочевкаС.В. Проведено голосование.

Результаты голосования:

Лавренова Е.А –«за»-15 человек, «против»-1 человек, «воздержалось»-3 человека.

Ночевка С.В.-«за»-14 человек, «против»- 3 человека, «воздержалось»-2 человека.

ПОСТАНОВИЛИ: избрать членами контрольно-ревизионной комиссии первичной организации: Лавренову Е.А., Ночевка С.В.

Председатель________________________Е.Н. Багрянцева.

Секретарь__________________________С.Н.Пащенко.

МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД общеразвивающего вида № 25 станицы Кавказская муниципального образования Кавказский район

СОГЛАСОВАНО:                                                         УТВЕРЖДАЮ:

Председатель ПК                                                        Заведующий  МБДОУ д/с-о/в № 25

______________Г.Н.Бояркина                                    _______________С.В.Швайбович

ПЛАН РАБОТЫ

ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

МБДОУ Д/С-О/В  № 25