НАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ СОВЕТ

ПРИНЯТО                                                            УТВЕРЖДАЮ

на педагогическом совете                                  Директор МОУ СОШ № 75

школы                                                                       __________ Е.А. Пагнаева

Протокол № 16 от 26.08.2011 г.                             Приказ № ___ от 26.08.2011 г.

П О Л О Ж Е Н И Е

о научно-методическом совете

МБОУ СОШ № 75

Челябинск, 2011

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Во главе научно-методической работы школы стоит научно-методический совет МБОУ СОШ № 75, который осуществляет коллегиальное руководство научной, методической, инновационной, экспериментальной и исследовательской деятельностью как школы в целом, так и каждого участника образовательного процесса: администрации, учителей-предметников, педагогов дополнительного образования, классных руководителей, членов научного общества учащихся.

1.2. Научно-методический совет Муниципального бюджетного образовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 75 г. Челябинска (в дальнейшем именуется «научно-методический совет» или «совет») является общественным совещательным объединением педагогических работников, способствующим решению вопросов организации образовательного процесса на высоком научно-педагогическом уровне, осуществлению методической помощи учителям. В состав научно-методического совета входят представители администрации, руководители методических объединений учителей.

1.3. Научно-методический совет создается для коллегиального решения задач учебно-методического характера при наличии в школе научного руководителя (кандидата или доктора наук) и заместителя директора по научно-методической работе.

1.4. Научно-методический совет осуществляет свою деятельность в соответствии с Уставом МБОУ СОШ № 75 и настоящим Положением.

1.5. Принципами деятельности научно-методического совета являются: равноправие членов, коллегиальность, гласность в решении вопросов, приоритетность интересов личности детей.

1.6. Решения научно-методического совета носят коллегиальный характер.

1.7. Научно-методический совет несет ответственность перед директором и педагогическим советом школы.

2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ

2.1. Научно-методический совет реализует цель - формирование научно- методического пространства, обеспечивающего развитие МБОУ СОШ № 75 в соответствии с образовательной политикой государства, региона, города в контексте системного развития.  

Задачами деятельности научно-методического совета являются:

1. анализ эффективности научно-методической и инновационно-преобразующей деятельности в школе;
2. организация и координация методического обеспечения учебно-воспитательного процесса;
3. создание условий для повышения профессиональной компетенции педагогов учебного заведения, самореализации учителя, развития научно-исследовательского и творческого потенциала педагогического коллектива;
4. формирование имиджа школы как учебного заведения высокого профессионализма, педагогической культуры, отвечающего требованиям общества  государства, предъявляемым к школе;
5. непрерывное развитие научно-исследовательского творчества учителей, привлечение учащихся к исследовательской, проектной деятельности;
6. координация действий методических (научно-методических) объединений и педагогических лабораторий, отдельных учителей и творческих микрогрупп по направлениям научно-методической и инновационно-преобразующей деятельности;
7. содействие в совершенствовании рабочих программ учебных дисциплин, обсуждение и выработка предложений по совершенствованию педагогической технологии в школе;
8. научно-педагогическое обоснование направлений деятельности педагогического коллектива в соответствии с концепцией развития школы;
9. организация и поддержка культурно-образовательной инициативы, опытно-экспериментальной, научно-исследовательской, инновационной деятельности.

3. ФУНКЦИИ

3.1. Содержание деятельности научно-методического совета заключается в следующих направлениях:

1. прогнозирование и разработка перспективного планирования развития образовательного процесса;
2. изучение и утверждение материалов инновационной, экспериментальной и исследовательской деятельности педагогов учебного заведения;
3. формулирование экспертной оценки результативности инновационной, исследовательской и экспериментальной деятельности педагогов;
4. утверждение методических и научно-исследовательских материалов педагогов, представленных методическими объединениями на рассмотрение для получения грантов, для участия в научных конференциях, экспериментах, конкурсах и т.д.;
5. определение педагогической, психологической, дидактической, методической и научной значимости представленных материалов;
6. разработка модели организации научно-исследовательской и экспериментальной работы в учебном заведении;
7. рассмотрение представлений и рекомендаций методических объединений на педагогов о присвоении квалификационной категории или других стимулирующих действий и поощрений;
8. представление ходатайств о поощрении педагогов или групп педагогов директору школы;  
9. рассмотрение отчетов о деятельности научно-методических подразделений.

3.2. Основные вопросы, выносимые на рассмотрение за анализируемый период (ежемесячно):

1. подведение итогов научно-методической и инновационно-преобразующей работы за отчетный период, определение или коррекция целей и задачи;
2. анализ хода освоения новых технологий обучения, воспитания,  социализации, здоровьесбережения и управления образованием;
3. анализ результатов работы методических объединений, педагогических лабораторий, социологической лаборатории, секций научного общества учащихся, школьного сайта;
4. анализ результатов экспериментальной деятельности педагогов и творческих педагогических объединений;
5. оценка эффективности реализации целевых программ;
6. формирование стратегии развития школы и анализ реализации этапов программы развития МОУ СОШ № 75.

4.ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ И СТРУКТУРА

4.1. Научно-методический совет свою деятельность строит на основе плана работы, принимаемого педагогическим советом и утверждаемого директором школы на учебный год.

4.2. Руководство деятельностью научно-методического совета осуществляет его председатель. В отсутствие председателя его функции исполняет заместитель – один из руководителей методических объединений учителей или ученый секретарь совета.

4.3. Организацию заседаний научно-методического совета, фиксирование его деятельности осуществляет ученый секретарь научно-методического совета, избираемый на первом заседании сроком на один учебный год.

4.4. Заседания научно-методического совета проводятся по утвержденному плану не реже одного раза в месяц.

4.5. В состав научно-методического совета МБОУ СОШ № 75 входят:

1. председатель совета – директор МБОУ СОШ № 75;
2. ученый секретарь;
3. заместитель председателя – заместитель директора по НМР;
4. заведующие школьными методическими объединениями;
5. руководители педагогических лабораторий;
6. инициативные педагоги и педагоги-новаторы;
7. приглашенные деятели науки и педагогического сообщества города.

4.6. Дополнительная работа в составе научно-методического совета, объединения или творческих групп учителей, как правило, осуществляется на общественных началах. При наличии возможностей материального поощрения за результативную деятельность сотрудников по решению директора школы совместно с научно-методическим советом школы может быть установлена им доплата.

4.7. План организации деятельности, структура делопроизводства, протоколы заседаний и отчетность определяются на первом заседании научно-методического совета (ежегодно).