Наставничество

Кислицина Юлия Викторовна
Опубликовано 29.11.2025 - 22:20 - Кислицина Юлия Викторовна

Наставничество

Скачать:

ВложениеРазмер
Microsoft Office document icon prikaz_uo_no_936_ob_utv_stazhir_ploshchadok_molodoy_pedagog_doo.doc97.5 КБ
Файл plan_raboty.docx19.26 КБ

Предварительный просмотр:

Муниципальное образование Советский район

Ханты-Мансийский автономный округ - Югра

Администрации Советского района

Управление образования

ПРИКАЗ  

 «_14_»__11____2022 г.                                                                      №_936__

 

Об утверждении стажировочных площадок дошкольных образовательных организаций Советского района по реализации проекта «Муниципальная модель организации работы с молодыми педагогами в Советском районе «Молодой педагог»

В соответствии с приказом Управления образования администрации Советского района от 08.09.2022 № 672 «Об утверждении паспортов муниципальных проектов в системе образования Советского района, реализуемых в 2022-2023 учебном году», с целью реализации проекта «Муниципальная модель организации работы с молодыми педагогами в Советском районе «Молодой педагог»

ПРИКАЗЫВАЮ:

  1. Утвердить:
  1. Реестр стажировочных площадок муниципальных автономных дошкольных образовательных организаций (далее-МАДОУ) по реализации проекта «Муниципальная модель организации работы с молодыми педагогами в Советском районе «Молодой педагог» на период ноябрь 2022-май 2023 года (приложение 1).
  2. Темы и участников стажировочных площадок МАДОУ по реализации проекта «Муниципальная модель организации работы с молодыми педагогами в Советском районе «Молодой педагог» на период ноябрь 2022-май 2023 года (приложение 2).
  1. Руководителям МАДОУ Советского района:
  1. Организовать стажировку на базе стажировочных площадок, утвержденных п.1.1. данного приказа.
  2. Обеспечить контроль участия молодых педагогов согласно п. 1.2. данного приказа в стажировках.
  1. Муниципальному казенному учреждению «Центр материально-технического и методического обеспечения» обеспечить контроль деятельности стажировочных площадок согласно п 1.1., информирование общественности о деятельности стажировочных площадок в течении 2022-2023 учебного года.
  2. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя начальника Управления образования администрации Советского района по общему образованию Петрушко М.А.Подпись и печать Черемных

Начальник                                                                                Н.В. Черемных

Исполнитель:

Тропина Галина Евгеньевна,

директор МКУ Центр МТиМО,

Кирова Юлия Валерьяновна,

методист МКУ Центр МТиМО

тел.: 3-16-52

Согласовано:

Заместитель

начальника по общему образованию

_________________________М.А. Петрушко

«_____» ___________2022

Рассылка:

В дело - 1, МКУ Центр МТиМО, ДОО-10

 Приложение 1

к приказу Управления образования

администрации Советского района

от 14.11.2022 № 936

Реестр стажировочных площадок МАДОУ по реализации проекта «Муниципальная модель организации работы с молодыми педагогами в Советском районе «Молодой педагог» на период ноябрь 2022-май 2023 года

  1. Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Улыбка» п. Малиновский».
  2. Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Радуга».
  3. Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Ромашка».

Приложение 2

к приказу Управления образования

администрации Советского района

от 14.11.2022 № 936

Темы и участники стажировочных площадок МАДОУ по реализации проекта «Муниципальная модель организации работы с молодыми педагогами в Советском районе «Молодой педагог»

на период ноябрь 2022-май 2023 года

№ п/п

Наименование школьного

образовательного учреждения

Ф.И.О. и должность руководителя стажировки

Тема стажировочной площадки

Участники стажировки

1.

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Улыбка» п. Малиновский»

Кислицина Юлия Викторовна, воспитатель

Эффективные формы работы ДОУ с семьей в течение года

- Чудинова Ирина Михайловна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Росинка» п. Пионерский»;

- Орлов Алексей Анатольевич, музыкальный руководитель МАДОУ «Детский сад «Росинка» п. Пионерский»;

- Дягилева Христина Михайловна, МАДОУ «Детский сад «Улыбка»

 п. Малиновский»;

-Бритякова Виктория Андреевна, МАДОУ «Детский сад «Улыбка»

 п. Малиновский»;

-Туголукова Алена Сергеевна, воспитатель МАДОУ «Детский сад Родничок» г. Советский»;

-Смирнова Ксения Романовна, воспитатель МАДОУ «Детский сад Родничок» г. Советский»;

-Саяфарова Диана Робертовна, воспитатель МАДОУ «Детский сад Родничок» г. Советский»;

-Зотина Ксения Андреевна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Ромашка»;

- Куликова Ирина Викторовна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Росинка» п. Пионерский»;

- Калинина Александра Альбертовна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Росинка» п. Пионерский»;

- Шардина Оксана Михайловна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Росинка» п. Пионерский».

2.

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Радуга»

Умарова Ирина Ашурматовна, воспитатель

 Взаимодействие воспитателя с учителем-логопедом при коррекционно-образовательной работе с детьми с тяжелыми нарушениями речи в течение года

- Голомонзина Анжела Петровна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Радуга»;

- Страхова Татьяна Алексеевна, учитель логопед МАДОУ «Детский сад «Росинка» п. Пионерский»;

- Перевалова Елена Викторовна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Радуга»;

- Садыкова Линара Ирековна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Дюймовочка»;

- Загоровская Любовь Семеновна, инструктор по ФК МАДОУ «Детский сад «Радуга».

3.

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Радуга»

Черемных Надежда Сергеевна, учитель-логопед

 Использование ИКТ в коррекционно —развивающей работе в течение года

- Туголукова Алена Сергеевна, воспитатель МАДОУ «Детский сад Родничок» г. Советский»;

- Васина Снежана Сергеевна, учитель-логопед МАДОУ «Детский сад «Улыбка»

 п. Малиновский»;

- Бондарь Ирина Александровна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Радуга».

4.

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Ромашка»

Енбаева Ольга Сергеевна, Кудрявцева Екатерина Олеговна, старшие воспитатели

Раннее развитие – залог успешного будущего

- Гранде Анастасия Александровна, учитель-дефектолог МАДОУ «Детский сад «Ромашка»;

- Терентьева Яна Александровна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Дюймовочка»;

- Гончарова Кристина Вадимовна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Ромашка»;

- Петрова Анастасия Валерьевна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Ромашка»;

- Керимова Лейла Фирдовси, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Ромашка»;

- Бизяева Анжелика Ильфировна, воспитатель МАДОУ «Детский сад «Малышок» г. Советский».



Предварительный просмотр:

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Улыбка»

План работы стажировочной площадки

по теме: «Эффективные формы взаимодействия дошкольного образовательного учреждения с семьей» 

Руководитель Кислицина Юлия Викторовна

воспитатель первой квалификационной категории.

2023

План мероприятий:

Дата

Мероприятия

Цели

Февраль

«Давайте познакомимся!»

(совместное заседание наставника и  молодых педагогов)

- приветствие (вводная беседа);

- ознакомление  молодых  специалистов  с планом работы  и предстоящей деятельностью.

Консультация «Традиционные и не традиционные  формы и методы  взаимодействия с родителями»

- ознакомление молодых педагогов с темой самообразования «Эффективные формы работы ДОУ с семьей»;

- повышение  компетентности молодых педагогов в вопросах по взаимодействию с родителями.

Март

Деловая игра с молодыми педагогами «Эффективные формы взаимодействия дошкольного образовательного учреждения с семьей» 

Буклет «Эффективные формы взаимодействия дошкольного образовательного учреждения с семьей» 

-  создание  условий для повышения знаний и практических умений молодых специалистов по работе с родителями.

Апрель

«Разнообразные формы работы с родителями» (участие молодого педагога в подготовке материала для родителей - разработка одной из форм по взаимодействию  с родителями)

- выполнение практической работы на закрепление знаний и  умений  во взаимодействии  с родителями в ДОУ.

-повышение уровня профессионального мастерства молодых специалистов.

Май

Заключительная встреча (подведение итогов стажировки)

Подведение итогов и обсуждение разработанных материалов.

Приложение 2

к письму МКУ «Центр МТиМО»

От 18.01.2023 г. № 32

СТАЖИРОВОЧНЫЙ МАРШРУТ

повышения профессиональной компетентности молодого педагога

ФИО молодого педагога

Место работы, должность

Место прохождения стажировки

ФИО руководителя стажировки, должность

Дневник предназначен для педагогической стажировки молодых педагогов

Стажировка как форма дополнительного профессионального образования направлена на формирование и совершенствование профессиональных компетентностей молодых педагогов посредством включения их в практику учреждения – носителя актуального опыта.    

Организация стажировки осуществляется через деятельность стажерских пар.

  • В состав стажерской пары входят молодой педагог и руководитель стажировки.
  • Стажером может быть молодой педагог до 35 лет, которым необходима методическая помощь, не имеющий трудового стажа педагогической деятельности, или специалист, назначенный на должность, по которой не имеет опыта работы или имеет продолжительный перерыв в педагогической деятельности до 3 лет, имеющий желание самостоятельно решать поставленные задачи.
  • В стажерской паре идет передача технологий, приемов и методов решения профессиональных задач.

Главная задача стажерской пары – формирование и развитие профессиональных компетенций педагогических работников.

Работа в стажерской паре подразумевает совместные действия партнёров по:

- организации образовательного процесса;

- освоению молодыми педагогами инновационных технологий, форм, методов и средств обучения;

-опыта индивидуальной работы с воспитанниками.