РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ
рабочая программа
Смоленское областное государственное бюджетное
профессиональное образовательное учреждение
«Козловский многопрофильный аграрный колледж»
РЕКОМЕНДОВАНО к утверждению УТВЕРЖДАЮ
решением педагогического совета Директор СОГБПОУ «Козловский
протокол №_____от______201__ г. многопрофильный аграрный колледж»
протокол №_____от______201__ г. ____________Г.В. Терехов
протокол №_____от______201__ г.
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
Учебной дисциплины
экономика организации
по программе подготовки специалистов среднего профессионального образования для специальности 38. 02. 01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного стандарта СПО по специальности 38. 02. 01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям), утвержденного приказом Минобрнауки России от 28.07.2014 N 832 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)» (Зарегистрировано в Минюсте России 19.08.2014 N 33638).
ОДОБРЕНО ОДОБРЕНО
на заседании цикловой методическим советом
методической комиссии СОГБПОУ «Козловский многопрофильный
профессионального цикла аграрный колледж»
протокол №_____от______201__ г. протокол №_____от______201__ г.
протокол №_____от______201__ г. протокол №_____от______201__ г.
протокол №_____от______201__ г. протокол №_____от______201__ г.
Составитель: Голикова А.В. - преподаватель СОГБПОУ «Козловский многопрофильный аграрный колледж», УЦПК г. Ельня
Рецензенты:
Внутренний: Ивенкова Н.М. - зав. по учебно – воспитательной работе СОГБПОУ «Козловский многопрофильный аграрный колледж», УЦПК г. Ельня
Внешний: Зубарева Е.А.. – преподаватель высшей квалификационной категории СОГБПОУ «Рославльский многопрофильный колледж»
Скачать:
Вложение | Размер |
---|---|
![]() | 148 КБ |
Предварительный просмотр:
Смоленское областное государственное бюджетное
профессиональное образовательное учреждение
«Козловский многопрофильный аграрный колледж»
РЕКОМЕНДОВАНО к утверждению УТВЕРЖДАЮ
решением педагогического совета Директор СОГБПОУ «Козловский
протокол №_____от______201__ г. многопрофильный аграрный колледж»
протокол №_____от______201__ г. ____________Г.В. Терехов
протокол №_____от______201__ г.
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ
по программе подготовки специалистов среднего профессионального образования для специальности 38. 02. 01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного стандарта СПО по специальности 38. 02. 01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям), утвержденного приказом Минобрнауки России от 28.07.2014 N 832 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)» (Зарегистрировано в Минюсте России 19.08.2014 N 33638).
ОДОБРЕНО ОДОБРЕНО
на заседании цикловой методическим советом
методической комиссии СОГБПОУ «Козловский многопрофильный
профессионального цикла аграрный колледж»
протокол №_____от______201__ г. протокол №_____от______201__ г.
протокол №_____от______201__ г. протокол №_____от______201__ г.
протокол №_____от______201__ г. протокол №_____от______201__ г.
Составитель: Голикова А.В. - преподаватель СОГБПОУ «Козловский многопрофильный аграрный колледж», УЦПК г. Ельня
Рецензенты:
Внутренний: Ивенкова Н.М. - зав. по учебно – воспитательной работе СОГБПОУ «Козловский многопрофильный аграрный колледж», УЦПК г. Ельня
Внешний: Зубарева Е.А.. – преподаватель высшей квалификационной категории СОГБПОУ «Рославльский многопрофильный колледж»
СОДЕРЖАНИЕ
1. Паспорт рабочей программы учебной дисциплины
2. Структура и содержание учебной дисциплины
3. Условия реализации рабочей программы учебной дисциплины
4. Контроль и оценка результатов освоения учебной дисциплины
- ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
Экономика организации
1.1.Область применения программы.
Рабочая программа учебной дисциплины является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности СПО 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям).
Рабочая программа учебной дисциплины может быть использована в разработке программ дополнительного профессионального образования в сфере экономической деятельности.
1.2. Место дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы: учебная дисциплина «Экономика организации» является образовательной учебной дисциплиной в цикле общепрофессиональных дисциплин, которая обеспечивает общепрофессиональный уровень подготовки специалиста.
1.3. Цели и задачи дисциплины – требования к результатам освоения дисциплины:
В результате освоения дисциплины обучающийся должен уметь:
- определять организационно-правовые формы организаций;
- находить и использовать необходимую экономическую информацию;
- определять состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации;
- заполнять первичные документы по экономической деятельности организации;
- рассчитывать по принятой методике основные технико – экономические показатели деятельности организации.
В результате освоения дисциплины обучающийся должен знать:
- сущность организации как основного звена экономики отраслей;
- основные принципы построения экономической системы организации;
- принципы и методы управления основными и оборотными средствами;
- методы оценки эффективности их использования;
- организацию производственного и технологического процессов;
- состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации, показатели их эффективного использования;
- способы экономии ресурсов, в том числе основные энергосберегающие технологии;
- механизмы ценообразования;
- формы оплаты труда;
- основные технико – экономические показатели деятельности организации и методику их расчета;
Бухгалтер должен обладать общими компетенциями, включающими в себя способность:
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.
ОК 5. Владеть информационной культурой, анализировать и оценивать информацию с использованием информационно-коммуникационных технологий.
ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.
OK 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности.
ПК 2.2. Выполнять поручения руководства в составе комиссии по инвентаризации имущества в местах его хранения.
ПК 2.2. Проводить подготовку к инвентаризации и проверку действительного соответствия фактических данных инвентаризации данным учета.
ПК 2.3. Отражать в бухгалтерских проводках зачет и списание недостачи ценностей (регулировать инвентаризационные разницы) по результатам инвентаризации.
ПК 2.4. Проводить процедуры инвентаризации финансовых обязательств организации.
ПК 4.1. Отражать нарастающим итогом на счетах бухгалтерского учета имущественное и финансовое положение организации, определять результаты хозяйственной деятельности за отчетный период.
ПК 4.2. Составлять формы бухгалтерской отчетности в установленные законодательством сроки.
ПК 4.3. Составлять налоговые декларации по налогам и сборам в бюджет, налоговые декларации по Единому социальному налогу (далее - ЕСН) и формы статистической отчетности в установленные законодательством сроки.
ПК 4.4. Проводить контроль и анализ информации об имуществе и финансовом положении организации, ее платежеспособности и доходности.
1.4. Количество часов на освоение программы учебной дисциплины: максимальной учебной нагрузки обучающегося 150 часов, в том числе:
- обязательной аудиторной учебной нагрузки обучающегося по заочной форме обучения - 28 часов ( в том числе 8 часов теоретические занятия);
- самостоятельной работы обучающегося – 122 часа.
- СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ
УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ
- Объем учебной дисциплины и виды учебной работы
Вид учебной работы | Объем часов |
Максимальная учебная нагрузка (всего) | 150 |
Обязательная аудиторная учебная нагрузка по заочной форме обучения (всего) | 28 |
в том числе: | |
практические занятия | 20 |
Самостоятельная работа обучающегося (всего) | 122 |
Аттестация в форме экзамена |
Экономика организации
Тематический план
Наименование разделов и тем | Максимальная нагрузка | Самостоя-тельная работа обучаю-щегося | ||
Всего | По заочной форме обучения | |||
теоретическое | практи-ческие занятия | |||
РАЗДЕЛ 1. Организация как основное звено отраслей рыночной экономики. | 20 | 2 | 2 | 16 |
Тема 1.1. Отраслевые особенности организации (предприятия) в рыночной экономике. Тема 1.2. Основные организационно – правовые формы организаций. | 8 12 | 2 | 2 | 6 10 |
РАЗДЕЛ 2. Материально – техническая база организации. | 34 | 2 | 6 | 26 |
Тема 2.1. Основной капитал организации и его роль в производстве. Тема 2.2. Оборотный капитал организации Тема 2.3. Капитальные вложения и их эффективность | 12 10 12 | 2 | 2 2 2 | 8 8 10 |
РАЗДЕЛ 3. Кадры, организация труда и заработной платы. | 26 | 4 | 22 | |
Тема 3.1. Трудовые ресурсы организации и производительность труда. Тема 3.2. Организация труда и заработной платы. | 14 12 | 2 2 | 12 10 | |
РАЗДЕЛ 4. Основные экономические показатели деятельности организации (предприятия). | 58 | 2 | 6 | 50 |
Тема 4.1. Издержки производства и реализация продукции. Тема 4.2. Цена и ценообразование. Тема 4.3. Прибыль и рентабельность организации. Тема 4.4. Финансовые ресурсы организации. Тема 4.5. Основные показатели деятельности организации. | 14 12 12 4 16 | 2 | 2 2 2 | 12 12 8 4 14 |
РАЗДЕЛ 5. Планирование деятельности организации. | 8 | 2 | 6 | |
Тема 5.1. Планирование деятельности организации. | 8 | 2 | 6 | |
РАЗДЕЛ 6. Внешнеэкономическая деятельность организации. | 4 | 2 | 2 | |
Тема 6.1. Организация (предприятие) на внешнем рынке. | 4 | 2 | 2 | |
Всего по дисциплине | 150 | 8 | 20 | 122 |
2.2. Тематический план и содержание учебной дисциплины Экономика организации
Наименование разделов и тем | Содержание учебного материала, лабораторные и практические работы, самостоятельная работа обучающихся, курсовая работа (проект) (если предусмотрены) | Объем часов | Уровень усвоения | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | ||||
РАЗДЕЛ 1. Организация как основное звено отраслей рыночной экономики | 20 | ||||||
ТЕМА 1.1. Отраслевые особенности организации (предприятия) в рыночной экономике. | Содержание учебного материала | 2 | |||||
1. | Роль и значение отрасли в системе рыночной экономики. Показатели развития, современное состояние. Предприятие – понятие и основные признаки. Классификация предприятий АПК в соответствии с национальным стандартом РФ. | 2 | 2 | ||||
Самостоятельная работа обучающихся | 6 | ||||||
1 | Факторы внутренней и внешней среды организации. | ||||||
ТЕМА 1.2. Основные организационно-правовые формы организаций. | Самостоятельная работа обучающихся | 10 | |||||
1. | Предпринимательство – составная часть рыночной экономики. Виды предпринимательства: производственное, коммерческое, финансовое. Организационно – правовые формы хозяйствования: хозяйственные товарищества, хозяйственные общества, государственные и муниципальные унитарные предприятия. | 2 | |||||
Практическое занятие | 2 | ||||||
1 | Расчет показателей движения основного капитала | 2 | 3 | ||||
РАЗДЕЛ 2. Материально – техническая база организации и проблемы ее обновления в современных условиях. | 34 | ||||||
ТЕМА 2.1. Основной капитал организации и его роль в производстве | Содержание учебного материала | 2 | 2 | ||||
1. | Понятие основного капитала, его сущность и значение, источники формирования. Классификация элементов основного капитала, его структура. Оценка основного капитала. Амортизация и износ основного капитала. Формы воспроизводства основного капитала. Показатели эффективного использования основных средств: фондоотдача, фондоемкость, фондорентабельность. | 2 | |||||
Практические занятия | 2 | ||||||
1. | Расчет показателей эффективности использования основного капитала. Расчет амортизационных отчислений. | 2 | 3 | ||||
Самостоятельная работа обучающихся. Пути повышения эффективности использования основного капитала. | 8 | ||||||
ТЕМА 2.2. Оборотный капитал организации | Самостоятельная работа обучающихся | 8 | |||||
1. | Понятие оборотного капитала, его состав, структура, источники формирования. Классификация оборотного капитала. Показатели использования оборотного капитала. Определение потребности в оборотном капитале. | ||||||
Практическое занятие | 2 | ||||||
1. | Расчет показателей эффективности использования оборотного капитала. | 2 | 3 | ||||
ТЕМА 2.3. Капитальные вложения и их эффективность | Самостоятельная работа обучающихся | 10 | |||||
1. | Материально – техническая база организации. Капитальные вложения, их структура. Показатели эффективности капитальных вложений и методика их расчета. | 2 | |||||
Практическое занятие | 2 | 3 | |||||
1. | Расчет показателей эффективности капитальных вложений | 2 | |||||
РАЗДЕЛ 3. Кадры, организация труда и заработной платы. | 26 | ||||||
ТЕМА 3.1. Трудовые ресурсы организации и производительность труда | Самостоятельная работа обучающихся | 12 | 2 | ||||
1. | Состав и структура кадров организации. Показатели изменения списочной численности персонала и методика их расчета. Методика планирования численности работников предприятия. Штатное расписание. Производительность и эффективность труда. Методы измерения производительности труда. Факторы роста производительности труда. | ||||||
Практическое занятие | 2 | 3 | |||||
1. | Планирование численности работников и составление штатного расписания. Расчет производительности труда. | 2 | |||||
ТЕМА 3.2. Организация труда и заработной платы | Самостоятельная работа обучающихся | 10 | 2 | ||||
1. | Экономическое содержание заработной платы. Формы и система оплаты труда. Основные принципы. Премирования в организации. Фонд оплаты труда и методика его расчета. | ||||||
Практическое занятие | 2 | 3 | |||||
1. | Разработка плана по труду и заработной плате | 2 | |||||
РАЗДЕЛ 4. Основные экономические показатели деятельность организации (предприятия) | 58 | ||||||
ТЕМА 4.1. Издержки производства и реализации продукции. | Самостоятельная работа обучающихся | 12 | |||||
1. | Понятие издержек производства и реализации продукции. Классификация и номенклатура статей издержек. Смета затрат и методика ее составления. Отраслевые особенности структуры себестоимости. Калькуляция себестоимости и ее значение. | 2 | |||||
Практические занятия | 2 | 3 | |||||
1. | Расчет себестоимости единицы с/х продукции | 2 | |||||
ТЕМА 4.2. Цена и ценообразование | Самостоятельная работа обучающихся | 12 | |||||
1. | Ценовая политика организации. Цели и этапы процесса ценообразования. Методы формирования цены. Экономическое содержание цены. Структура цены. Себестоимость как основной элемент цены. Виды цен. Механизм рыночного ценообразования. | 2 | |||||
ТЕМА 4.3. Прибыль и рентабельность организации | Содержание учебного материала | 2 | 2 | ||||
1 | Источники формирования доходов организации. Валовой доход, экономическое обоснование, расчет валового дохода. Прибыль организации, ее сущность, функции и роль. Факторы, влияющие на величину прибыли. Виды прибыли, порядок расчета. | 2 | |||||
Практическое занятие | 2 | ||||||
1. | Расчет прибыли и рентабельности. | 2 | 3 | ||||
1 | Самостоятельная работа обучающихся Распределение и использование прибыли. Рентабельность, показатели рентабельности и методика расчета. | 8 | |||||
ТЕМА 4.4. Финансовые ресурсы организации | Самостоятельная работа обучающихся | 4 | 2 | ||||
1. | Сущность и функции финансов организации, их место в финансовой системе страны. Принципы организации финансов. Источники формирования финансовых ресурсов организации. Использование финансовых ресурсов организации. Финансовое состояние организации. Управление финансовыми ресурсами. | ||||||
ТЕМА 4.5. Основные показатели деятельности организации | Самостоятельная работа обучающихся | 14 | 2 | ||||
1. | Показатели по производству продукции: натуральные и стоимостные. Показатели технического развития и организации производства, их расчет. Нормы и нормативы, их классификация и порядок расчета. Показатели использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов. | ||||||
Практические занятия | 2 | 3 | |||||
1. | Расчет основных показателей деятельности организации. | 2 | |||||
РАЗДЕЛ 5. Планирование деятельности организации. | 8 | ||||||
ТЕМА 5.1. Планирование деятельности организации | Самостоятельная работа обучающихся | 6 | 2 | ||||
1. | Сущность и необходимость планирования на уровне предприятия. Методы планирования. Содержание плана деятельности с/х предприятия. | ||||||
Практические занятия | 2 | 3 | |||||
1. | Составление бизнес – плана презентация. | 2 | |||||
РАЗДЕЛ 6. Внешнеэкономическая деятельность организации. | 4 | ||||||
ТЕМА 6.1. Организация (предприятия) на внешнем рынке | Содержание учебного материала | 2 | 2 | ||||
1. | Значение внешнеэкономической деятельности организации. Основные формы внешнеэкономических связей. Виды сделок во внешнеэкономической деятельности. Международная валюта системы. | 2 | |||||
Самостоятельная работа обучающихся | 2 | ||||||
Международная валюта системы. | |||||||
ВСЕГО | 150 |
- УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ
3.1. Требования к минимальному материально-техническому обеспечению
Реализация программы дисциплины требует наличия учебного кабинета «Экономика организации»
Оборудование учебного кабинета и рабочих мест кабинета:
- комплект учебно – методической документации;
- электронные наглядные пособия.
Технические средства обучения:
- ноутбук, проектор;
- программное обеспечение общего назначения.
3.2. Информационное обеспечение обучения
Перечень учебных изданий, Интернет – ресурсов, дополнительной литературы
Основные источники:
- О.И. Волков,, О.В. Девяткин «Экономика предприятия (фирмы)» М. Инфра, 2015г.
- В.Я. Горфинкель, В.А. Швандар «Экономика предприятия) М. Юнита, 2017г.
- Н.Я. Коваленко «Экономика сельского хозяйства» Курс лекций М. 2016г.
- Н.А. Сафронов «Экономика предприятия», 2016г.
Дополнительные источники:
- Раицкий К.А. Экономика предприятия: Учебник. – М.: Информационно – внедренческий центр «Маркетинг», 2018.
- Трудовой Кодекс РФ.
- Гражданский кодекс РФ.
- Налоговый кодекс.
- Интернет - ресурс
- КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
Контроль и оценка результатов освоения дисциплины осуществляется преподавателем в процессе проведения практических заданий и лабораторных работ, тестирования, а также выполнения обучающихся индивидуальных заданий, проектов, исследований.
Результаты обучения (освоенные умения, усвоенные знания) | Формы и методы контроля и оценки результатов обучения |
- определять организационно- правовые формы организаций; - находить и использовать необходимую экономическую информацию; - определять состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации; - заполнять первичные документы по экономической деятельности организации; - рассчитать по принятой методике основные технико – экономические показатели деятельности организации; - сущность организации как основного звена экономики отраслей; - основные принципы построения экономической системы организации; - принципы и методы управления основными и оборотными средствами; - методы оценки эффективности их использования; - организацию производственного и технологического процессов; - состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации, показатели их эффективного использования; - способы экономии ресурсов, в том числе основные энергосберегающие технологии; - механизмы ценообразования; - формы оплаты труда; - основные технико – экономические показатели деятельности организации и методика их расчета; | Текущий контроль в форме: - защиты отчетов по практическим занятиям; - тестовый контроль по темам; - зачетов по каждому разделу дисциплины; - заслушивания отчетов по результатам самостоятельной работе. Итоговая аттестация в форме экзамена. |
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
![](/sites/default/files/pictures/2013/06/06/picture-247765-1370546733.jpg)
Рабочая программа учебной дисциплины "Экономика организации"
Рабочая программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальностям СПО 080114 Экономика и бухгалтерский уч...
![](/sites/default/files/pictures/2015/10/05/picture-680075-1444041095.jpg)
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ Экономика организации
Область применения программыРабочая программа учебной дисциплины является частьюосновной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по всем специальностям СПО.Рабочая программа у...
![](/sites/default/files/pictures/2016/11/27/picture-753557-1480232700.jpg)
АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ
АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ Специальность 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям). Квалификация выпускника бухга...
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА учебной дисциплины «Экономика организации» для специальности 54.02.01 "Дизайн (по отраслям)"
Рабочая программа учебной дисциплины является частью программы подготовки специалистов среднего звена (основной профессиональной образовательной программы) в соответствии с ФГОС СПО по специальности 5...
![](/sites/default/files/pictures/2016/11/23/picture-855848-1479909436.jpg)
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА учебной дисциплины "Экономика организации" специальность 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА учебной дисциплины Экономика организации специальность38.02.01 ...
![](/sites/default/files/pictures/2016/11/23/picture-855848-1479909436.jpg)
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА учебной дисциплины Экономика организации специальность 46.02.01 Документационное обеспечение управления и архивоведение
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА учебной дисциплины Экономика организации специальность 46.02.01 Документационное обеспечение управления и архивоведение...
![](/sites/default/files/pictures/2013/09/20/picture-181873-1379696530.jpg)
Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации» основной профессиональной образовательной программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих профессия 38.01.02 Продавец, контролер-кассир
Программа дисциплины «Экономика организации» предусматривает изучение комплекса экономических проблем, позволяет подробно ознакомиться с экономическими аспектами деятельности фирмы, органи...