Главные вкладки

    Материал по теме:
    План методической работы на 2012-2013 учебный год

    Сахарова Надежда Константиновна

    План методической работы школы составлен по направлениям деятельности. 

    Скачать:

    ВложениеРазмер
    plan_metod._raboty_2012-2013_prilozhenie.doc164.5 КБ

    Предварительный просмотр:

    Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

    «Средняя общеобразовательная школа №5»

    г. Вязники Владимирской области

    План

    научно -методической работы

    на 2012-2013 учебный год

                                                                  ПРОЕКТ

                                                        Утвержден на педагогическом совете

                                                                    ___________ ( протокол № )

    Цель – повышение уровня профессионального мастерства педагогических работников.

    Задачи:

      - методическое сопровождение преподавания по новым образовательным стандартам второго поколения

      - работа над методической темой, представляющей реальную необходимость и профессиональный интерес;

    - совершенствовать методический уровень педагогов в овладении новыми педагогическими технологиями, моделированию мотивации достижения успеха;

    - привести в систему работу с детьми, имеющими повышенные интеллектуальные способности;

    - поиск, обобщение, анализ и внедрение передового  педагогического опыта в различных формах;

    - совершенствовать систему мониторинга развития педагогического коллектива;

    - пополнять методическую копилку необходимым информационным материалом для оказания помощи учителю в работе;

               - оказание методической помощи молодым специалистам;

                - методическое сопровождение самообразования и саморазвития педагогов    через механизм аттестации;

    Ожидаемые результаты:

    1. Готовность педагогов школы осуществлять деятельность по формированию ОУУН, организации проектной и исследовательской деятельности обучающихся.
    2. Обеспечение качественного базового и профильного образования учащихся.
    3. Создание комплексной программы воспитания учащихся, способствующей социально-психологической адаптации школьников к современной жизни.

    Основные направления деятельности

    1.Работа с кадрами

    1.1.Повышение квалификации

    Цель: совершенствование системы работы с педагогическими кадрами по самооценке деятельности и повышению профессиональной компетентности.

    Курсовая переподготовка

    № п.п.

    Содержание работы

    Сроки

    Исполни-тели

    Прогнозируемый результат

    1.

    Составления плана курсов повышения квалификации

    Июнь, сентябрь

    Зам.директора по УР Сахарова Н.К.

    Перспективный план курсовой переподготовки

    2

    Составление отчетов по прохождению курсов

    1 раз в полугодие

    Зам.директора по УР  Сахарова Н.К.

    Отчет в управление образования, отчеты на МО

    3.

    Составление перспективного плана повышения квалификации педагогических кадров в связи с введением ФГОС

    01.06.12

    Зам.директора по УР   Сахарова Н.К.

    Повышение квалификации

    4

    Учет курсовой подготовки по плану модернизации

    По графику

    Зам. Директора по УР Сахарова Н.К.

    Выполнение плана модернизации

    1.2.Занятия школы профессионального мастерства

    А. Школа педагогического мастерства

    Цель: - отработка результатов технологии развития продуктивного мышления ( как результата опытно- экспериментальной работы)

               - преодоление затруднений в работе учителя

    Занятие №1 Мастер- классы учителей - экспериментаторов

    Октябрь

    Шуба М.Ю.

    Повышение качества проведения уроков

    Занятие №2 Портфолио учителя

    январь

    Зам.директора по УР Сахарова Н.К.

    Практическое применение технологии

    Занятие №3  Самоанализ педагогической деятельности

    Март

    Зам.директора по УР Сахарова Н.К.

    Овладение алгоритмом написания самоанализа собственной педагогической деятельности

    Очно- заочное обучение

    Семинар по теме «Самообразование педагога»

    ноябрь

    Куратор вечернего отделения Дубровина И.В.

    Повышение уровня квалификации педагогов вечернего отделения

    1.3. Школа молодого педагога

    Цель: успешное профессиональное становление молодого учителя

    1.

    1. Изучение нормативной базы школы

    2. Ведение школьной документации ( рабочая программа, календарно- тематическое планирование, классный журнал)

    Август, сентябрь

    Директор школы, зам.директора по УР

    Знание нормативно- правововой базы

    2.

    1. Подготовка учителя к уроку. План урока.

    2. Требования к плану воспитательной работы класса. Методика разработки плана воспитательной работы

    октябрь

    Зам. директора по ВР, психолог

    Повышение качества проведения уроков

    3.

    1. Требования к анализу урока и деятельности учителя на уроке. Типы и формы уроков

    2. Практикум «Самоанализ урока»

    3. Посещение уроков учителей

    ноябрь

    Зам. директора по УР

    4.

    1. Способы организации работы учащихся с учебником, учебным текстом

    2. Внеклассная работа по предмету

    декабрь

    Зам. директора по УР

    5.

    1. Психолого- педагогические требования к проверке, учету, оценке знаний учащихся

    2. Методический семинар «Как помочь учащимся подготовиться к экзаменам. Как готовиться к устным выступлениям»

    3. Дискуссия «Трудная ситуация на уроке и выход из нее»

    Февраль

    Зам. директора по УР Сахарова Н.К., педагог- психолог Смирнова И.А.

    6.

    Творческий отчет молодых педагогов

    Апрель, май

    наставники

    1.4. Аттестация педагогических работников.

    Цель: определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников.

    № п.п.

    Содержание работы

    Сроки

    Исполнители

    Прогнозируемый результат

    1.

    Теоретический семинар «Нормативно-правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации»

    сентябрь

    Зам. директора по УР     Сахарова Н.К.

    Принятие решения о прохождении аттестации педагогами

    2.

    Групповая консультация для аттестующихся педагогов «Анализ собственной педагогической деятельности»

    ноябрь

    Зам. директора по УР

    Преодоление затруднений при написании самоанализа деятельности

    3.

    Индивидуальные консультации по заполнению заявлений для прохождения аттестации

    По графику

    Зам. директора по УР     Сахарова Н.К.

    Преодоление затруднений при написании заявлений

    4.

    Индивидуальные консультации с педагогами по снятию тревожности

    По необходимости

    Зам. директора по УР, педагог-психолог Смирнова И.А.

    Снятие тревожности у аттестуемых

    5

    Уточнение списка аттестуемых работников в 2012-2013 уч. году

    Сентябрь

    Зам. Директора по УР     Сахарова Н.К.

    Список аттестующихся педагогических работников.

    6.

    Создание документальной базы по аттестации

    Сентябрь

    Зам.                 директора по УР     Сахарова Н.К.

    Систематизация материалов по аттестации.

    7

    Заполнение электронного мониторинга «Аттестация кадров»

    По графику

    Аттестуемые педагоги, зам. Директора по УР

    Заполнение мониторинга

    7.

    Оформление аналитических материалов по вопросу прохождения аттестации

    Апрель

    Председатели  МО

    Эссе, анкетирование, практические рекомендации по самоанализу деятельности.

    15.

    Теоретический семинар «Нормативно- правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации»

    Март

    Зам. директора по УР     Сахарова Н.К.

    Повышение теоретических знаний аттестующихся педагогов.

    1.5. Обобщение и распространение опыта работы.

    Цель: обобщение и распространение результатов творческой деятельности педагогов.

    Обобщение опыта работы МО учителей

    1.

    Описание передового опыта

    Сентябрь-октябрь

    Руководители МО, учителя-предметники

    Материалы опыта

    2.

    Оформление «педагогической копилки»

    Ноябрь

    Руководители МО, учителя-предметники.

    Тезисы выступлений, конспекты, доклады.

    3.

    Представление опыта работы на заседаниях МО

    Декабрь

    Руководители МО, учителя-предметники, зам.директора  по УР

    Выработка рекомендаций для внедрения

    4.

    Представление опыта работы на заседаниях МС

    Январь

    Руководители МО, учителя-предметники, зам.директора  по УВР

    Решение о распространении опыта работы

    5.

    Подготовка материалов для участия в конкурсе «Педагог года»

    Август- январь

    Зам. директора по УР

    Участие в конкурсе

    6.

    Предоставление педагогических характеристик.

    Февраль

    Зам. директора по УР

    Рекомендации для распространения

    7.

    Показ практического применения опыта и разработка рекомендаций по его внедрению.

    Март

    Учителя-предметники

    8.

    Участие в научно-практической конференции педагогов.

    Апрель

    Руководители МО, учителя-предметники, зам.директора  по УР

    2. Предметные недели

    Цель: развитие интересов и раскрытие творческого потенциала учащихся

    Методические объединения

    1.

    Учителей начальных классов

    Ноябрь

    Руководители МО

    Активизация познавательных интересов и творческой активности учащихся.

    2.

    Учителей  предметов естественно-математического цикла

    Декабрь

    3.

    Учителей  предметов гуманитарного цикла

    февраль

    3. Методические семинары

    Цель: практическое изучение вопросов, являющихся проблемными для определенной группы педагогов.

    1.

    Составление рабочих программ по предметам

    Август, сентябрь

    Зам.директора по УР

    Повышение теоретических знаний

    2.

    Приемы стимулирования школьников

    апрель

    Зам.директора по УР, руководители МО

    Повышение эффективности использования технологии, повышение уровня знаний учителей в области методики преподавания

    3

    Применение ИКТ в обучение. Возможности интерактивной доски

    ноябрь

    Системный администратор Фонова Н.Л.

    Повышение эффективности использования ИКТ

    4

    Теоретический семинар «Нормативно-правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации»

    январь

    Зам.директора по УР

    Повышение теоретических знаний аттестующихся педагогов.

    5

     Очно- заочное обучение. Методический день по теме «Современные образовательные технологии»

    февраль

    Куратор вечернего отделения Дубровина И.В.

    Повышение эффективности использования современных образовательных технологий

    6

    Очно- заочное обучение

    Методический семинар по теме «Использование Интернет- технологий при организации очно- заочного обучения»

    декабрь

    Системный администратор Фонова Н.Л.

    Повышение эффективности использования ИКТ педагогами вечернего отделения

    4. Методические советы

    Цель: реализация задач методической работы на текущий учебный год.

    1.

    1. Задачи методической службы на 2012-2013 учебный год. Утверждение плана методической работы на 2012-2013 учебный год

    Август

    Зам.директора по УР

    Обеспечение выполнения задач плана методической работы.

    2.

    1. Утверждение программы вариативной части учебного плана. Утверждение программ дополнительного образования, учебных программ, программ индивидуального обучения.

    1. Утверждение графика проведения школьных олимпиад, предметных недель, графика контрольных работ
    2. Анализ результатов ЕГЭ и ГИА. Планирование работы по подготовке к итоговой аттестации
    3. Учебно- методическая база школьной библиотеки

    Сентябрь

    Руководители МО, зам.директора по УР

    1.Обеспечение качественной реализации вариативной части учебного плана.

    2.Обеспечение организованного проведения олимпиад, предметных недель.

    3. Методические рекомендации по подготовке к ЕГЭ и ГИА

    3.

    1. Утверждение программы элективных курсов для предпрофильной подготовке.

    Представление опыта работы учителей.

    1. Обсуждение проблем сайта школы.
    2. Планирование открытых уроков и внеклассных мероприятий в рамках школьных методических недель и семинаров
    3. Итоги ВШК, проводимого в сентябре ( по плану ВШК)

    Сентябрь

    Зам.директора по УР,

    Руководители МО

    1.Обеспечение качественной реализации программ элективных курсов.

    2. Решение о распространение опыта работы учителей школы.

    4

    Индивидуальная работа с одаренными детьми. Подготовка к проведению Всероссийской олимпиады школьников

    октябрь

    Зам. Директора по УР, руководители МО

    Обеспечение  систематизированной работы с одаренными детьми

    4.

    1. Методическое сопровождение работы школы по новым стандартам (ФГОС)
    2. Анализ административных контрольных работ
    3. Анализ результата участия в Всероссийской олимпиаде школьников на разных этапах
    4. Выполнение учебных программ за 1 полугодие
    5. Итоги ВШК за 1 полугодие ( по плану ВШК)
    6. Проведение элективных курсов

    декабрь

    Зам.директора по УР,

    Руководители МО

    5.

    1.Работа школы  по Программе развития «Качество и успех»

    2. Организация работы педагогов по индивидуальным методическим темам

    февраль

    Зам. директора по УР,

    Руководители МО

    Выявление положительных моментов и проблем

    6.

    1. Реализация программы «Одаренные дети».

    1. Анализ проведения предметных недель.
    2. Подготовка к итоговой аттестации учащихся, рассмотрение и утверждение материала для проведения промежуточной аттестации, допуска к экзаменам

    Апрель

    Зам.директора по УР , руководители МО

    1.Выявление положительных моментов и проблем в работе с одаренными детьми.

    2. Результативность проведения предметных недель, выявление положительного опыта, проблем.

    3. Анализ выполнения плана научно-методической работы за год, выявление проблемных вопросов.

    7

    1. Анализ выполнения учебных программ за учебный год

    2. Итоги научно-методической работы за год.

    май

    Зам.директора по УР , руководители

    Анализ выполнения учебных программ

    8

    1.Организация постоянно действующего общешкольного семинара

    1. Разработка нормативных школьных документов( положения, программы и т.д.)
    2. Подготовка к общешкольным мероприятиям( педсоветы, семинары, конференции)
    3. Поощрение педагогов

    В течение года

    Зам.директора по УР , руководители МО

    5.  Работа методических объединений.

    Цель: Повышение качества преподаваемых предметов и выявление уровня профессиональной компетенции и методической подготовки учителей, развитие творческого потенциала учителя

    1.

    1. Проведение заседаний МО 1 раз в четверть

    Вопросы для рассмотрения

    * Анализ работы за прошедший уч. Год

    *Утверждение плана работы на 2012-2013 уч.год

    *Изучение нормативных документов

    * Утверждение тематических планов

    * Планирование открытых уроков, внеклассных мероприятий, предметных недель

    * Подготовка к проведению семинаров, педсоветов, круглых столов

    * Анализ успеваемости и качества знаний по результатам полугодовых, годовых к/ работ

    *Рассмотрение отдельных вопросов программы и методики преподавания

    *Подведение итогов работы МО за учебный год и задачи на новый учебный год

    По плану

    Сентябрь

    Сентябрь

    в течение учебного года

    Руководители МО

    Системное решение задач методической работы.

    6. Инновационная деятельность.

    1. Предпрофильная подготовка и профильное обучение

    Цель:  формирование готовности к выбору профиля и осознанному выбору профессии.

    1.

    Разработка и реализация комплексно-целевого плана  ПО

    Август

    Рабочая группа

    План работы по реализации ПО

    2.

    Изучение  функциональных обязанностей участников предпрофильной подготовки и профильного обучения

    Август

    Директор школы

    Силова Н.Н.

    Корректировка должностных обязанностей

    3.

    Согласование учебного плана предпрофильной подготовки на год

    Август

    Заместитель директора по УР Сахарова Н.К.

    Учебный план предпрофильной подготовки, план школы.

    4.

    Разработка методических рекомендаций учителям по составлению рабочих программ элективных курсов.

    Август

    Заместитель директора по УР

    Сахарова Н.К.

    Рабочие программы

    5.

    Родительские собрания в 9 – 10 классах

    Сентябрь

    Классные руководители

    Информирование родителей обучающихся 9 – 10 классов об организации предпрофльной подготовки  профильного обучения.

    6.

    Разработка программы повышения квалификации педагогических кадров в связи с ведением профильного обучения.

    Сентябрь

     Сахарова Н.К.

    Повышение квалификации, мотивация педкадров.

    7.

    Разработка и введение системы контроля за реализацией учебных программ ПП и ПО

    Сентябрь

    Заместитель директора по УР,

    Выполнение программ.

    8.

    Разработка и проведение информационных мероприятий

    В течение года

    Заместитель директора по УР

    Осознанный выбор профиля

    9.

    Внутренняя экспертиза рабочих программ элективных курсов

    Сентябрь

    Заместитель директора по УР, руководители МО

    Утверждение программ

    10.

    Введение инновационных элементов учебного плана в образовательный процесс

    Сентябрь

    Директор школы

    Модель ПП

    11.

    Анализ анкетирования обучающихся, формирование групп обучающихся элективных курсов на учебный год. Составление сводного списка выбора элективных курсов обучающихся.

    Апрель

    Заместитель директора по УР, кл.рук.

    Списки групп элективных курсов, проект учебного плана.

    12.

    Подведение итогов ПП и ПО

    Апрель

    Руководи-тели элективных курсов, заместитель директора по УР

    Защита проектов, самоанализ руководителей элективных курсов.

    13.

    Отслеживание, корректировка и обобщение результатов внедрения предпрофильной подготовки.

    Апрель

    Директор школы, Заместитель директора по УР, рабочая группа

    Методические рекомендации, проведение семинара

    7. Работа с одаренными детьми.

    Цель: выявление одаренных детей и создание условий, способствующих их оптимальному развитию.

    1.

    Определение контингента и составление плана работы по организации исследовательской деятельности

    Сентябрь

    Заместитель директора по УР и ВР

    Организация исследовательской деятельности.

    2.

    Разработка плана реализации программы работы с одаренными детьми.

    Сентябрь

     Заместитель директора по ВР

    План реализации программы.

    3.

    Заседание НОУ. Знакомство. Определение целей и заседание НОУ

    Сентябрь

    Заместитель директора по ВР, Лапшина Л.Н.- учитель истории

    Распределение обязанностей членов НОУ

    4.

    Заседание НОУ. Выбор и формулировка темы. Культура умственного труда.

    Октябрь

    Заместитель директора по ВР, Лапшина Л.Н.

    Выбор темы. Библиографическая работа.

    5.

    Цели и содержание исследовательской работы.

    Октябрь

    Лапшина Л.Н.

    Определение целей исследовательской работы.

    6.

    Библиографическая работа. Составление списка литературы. Библиографическое описание.

    Ноябрь

    Лапшиа Л.Н.

    Список литературы

    7.

    Отбор и систематизация материала.

    Октябрь

    Лапшина Л.Н.

    План исследований

    8.

    Работа над черновиком

    Декабрь

    Лапшина Л.Н.

    Систематизация материала.

    9.

    Правила оформления научной работы

    Декабрь

    Заместитель директора по ВР, Лапшина Л.Н.

    Текст научной работы

    10.

    Подготовка к публичному выступлению на школьной научной конференции

    Январь

    Заместитель директора по ВР, Лапшина Л.Н.

    Текст речи, Ораторское искусство.

    11.

    Выступление обучающихся и обсуждение работ на заседании НОУ

    Февраль

    Заместитель директора по ВР, учителя-предметники

    Отчет по исследовательской деятельности

    12.

    Выступление членов НОУ на школьной научной конференции «Поиск и творчество»

    Апрель

    Заместитель директора по ВР, учителя-предметники

    Выявление и поддержка одаренных детей.

    13.

    Участие НОУ в районной научно-практической конференции «Шаг в будущее»

    Апрель

    Лапшина Л.Н.

    Уровень владения навыками исследовательской деятельности.

    14.

    Подготовка и проведение школьных олимпиад

    Октябрь- ноябрь

    Заместитель директора по по УР, учителя-предметники

    Выявление и поддержка одаренных детей.

    15

    Составление заявок на участие в районных олимпиадах.

    Ноябрь

    Заместитель директора по УР

    Определении участников районных олимпиад.

    16.

    Определение рейтинга школы по результатам районных олимпиад

    По плану

    Заместитель директора по УР

    Определение уровня подготовки учащихся.

    17

    Работа с учащимися, обучающимися на «отлично»

    В теч.года

    Учителя-предметники

    Выявление и поддержка одаренных детей.

    18

    Проведение интеллектуальных марафонов в рамках предметных недель.

    По плану

    Руководители  МО

    Выявление и поддержка одаренных детей.

    19.

    Проведение районного интеллектуального марафона «Для тех, кто не слаб умом»

    апрель

    Зам. Директора по ВР, УР, Шуба М.Ю.

    Выявление и поддержка одаренных детей

    20.

    Обеспечение участия школьников в конкурсах различного уровня, в том числе телекоммуникационных

    В течение года

    Заместитель директора по ВР, Учителя- предметники

    Поддержка талантливых детей

    21.

    Диагностика потенциальных возможностей детей с использованием ресурсов психологической службы

    По плану работы психологической службы

    Смирнова И.А.

    Выявление талантливых детей

    8. Работа над методической темой «Современные образовательные технологии как фактор повышения качества знаний учащихся»

    Цель: Создать условия для непрерывного повышения уровня профессиональной компетентности учителей и совершенствования их профессиональной деятельности в инновационной работе ОУ через различные формы методической работы

    1

    Круглый стол «Программа работы педагогического коллектива над методической темой»

    октябрь

    Сахарова Н.К., руководители МО

    2

    Декада преемственности

    декабрь

    Руководители МО

    3

    Педагогический совет «Новые образовательные стандарты в начальной школе»

    январь

    Директор школы, руководитель МО начальных классов

    4

    Мастер- класс «Интерактивный методический комплекс ОУ. Знакомство с разработками учителей»

    март

                   Шуба М.Ю., Киселев А.В.

    5

    Методическая неделя. Конкурс открытых уроков

    апрель

    Сахарова Н.К,, научно- методический совет

    9. . Диагностико- аналитическая деятельность

    1

    Диагностические исследования:

    - профессиональные  затруднения учителей, выявление запросов по оказанию методической помощи

    - социально- психологическая адаптация учащихся 1,5, 10 классов к новым условиям обучения

    - сформированность учебных навыков, предметных компетентностей учащихся

    - уровень обученности по предметам итоговой аттестации

    - уровень тревожности выпускников в период подготовки и сдачи экзаменов

         

     в течение года

                                                по плану

    по плану

    апрель- июнь

                                           апрель- май

    Методический совет

                                           Смирнова И.А.

    Методический совет

    Сахарова Н.К.

                                           Смирнова И.А.

    2

    Анкетирование учащихся

    - по выбору форм итоговой аттестации

    - по выбору предметов для сдачи итоговой аттестации

    - по выявлению уровня удовлетворенности представляемыми образовательными услугами

    - по предпрофильной подготовке, профильной ориентации

    Февраль

    февраль

    март

    март

    Сахарова Н.К.

    Сахарова Н.К.

    Сахарова Н.К.

    Смирнова И.А.

    Зам. Директора по ВР

    классные руководители

    3

    Мониторинговые исследования

    -качество знаний школьников

    -результаты тестирования, промежуточной и итоговой аттестации

    - индивидуальной методической работы учителей- предметников

    В течение года

    Сахарова Н.К., руководители МО, учителя- предметники

    Сахарова Н.К.

    10.Работа по введению ФГОС НОО

    1

    Корректировка образовательной программы начального общего образования

    август

    Творческая группа

    2

    Изучение нормативных документов

    Август- сентябрь

    Сахарова Н.К., Терешина Н.Н.

    3

    Обеспечение курсовой подготовки педагогов

    В течение года

    Сахарова Н.К.

    4

    Разработка и утверждение учебно- методических материалов, учебных программ

    В течение года

    зам. директора по УР, руководитель МО учителей  начальных классов

    5

    Совещание при директоре «Система формирования общеучебных умений и навыков учащихся начальной школы в соответствии с требованиями  ФГОС»

    декабрь

    Директор школы, зам. директора по УР

    6

    Научно- практическая конференция «Психолого- педагогическое сопровождение образовательного процесса в рамках внедрения ФГОС»

    Январь

    Терешина Н.Н.

    Афонина Л.М.

    Сергеева С.В.

    Смирнова И.А.

    7

    Заседания методического объединения учителей начальных классовпо вопрсу внедрения ФГОС НОО (по плану )

    В течение учебного года

    Терешина Н.Н.

    11.   Тематические педсоветы.

    Цель: выявление проблем образовательного процесса в школе, поиск решения, подведение итогов работы педагогического коллектива.

    1

    август

    Анализ работы школы за прошлый год, планирование на следующий учебный год

    директор

    Протоколы, решение

    2

    октябрь

    Партнерские отношения с родителями, как важный фактор создания положительной среды обучения и воспитания учащихся

    Терешина Н.Н.

    Лаврентьева И.В.

    Протоколы, решение

    3

    апрель

    Эффективность урока – залог успеха школы в работе с детьми

    Директор, зам. Директора по УР

    Протоколы, решение

    4

    май

    Организованное окончание учебного года, подготовка к летней четверти.

    директор, зам. УР

    Протоколы, решение

    5

    июнь

    Результаты итоговой аттестации в 9,11 классах, подготовка школы к новому учебному году

    директор, завуч,  завхоз

    Протоколы, решение

    12. Работа по введению комплексного курса «Основы религиозной культуры и светской  этики»

    Цель: непрерывное совершенствование уровня педагогического мастерства преподавателей курса ОРКСЭ  и их компетенций в области учебного курса и методики преподавания на основе создания системы информационно-технического   и организационно-деятельностного содержания методической работы.

    12   1

    Приобретение учебно-методической литературы, необходимой  для реализации комплексного учебного  курса ОРКСЭ, с учетом   выбора модулей

    до 01.09. 2012г.

    Зам. Дир. По УР Сахарова Н.К.,

     библиотекарь Лысенина Н.Н.

    12  2

    Организация повышения квалификации педагогов, участвующих во введении комплексного учебного курса ОРКСЭ

    Июнь 2012г.

    Зам. Дир. По УР Сахарова Н.К.

    12  3

    Участие в  вебинарах, семинарах  по проблемам преподавания ОРКСЭ, проводимых издательствами, УО Вязниковского  района

    По плану работы

    Зам. Дир. По УР Сахарова Н.К.

    12  4

    Осуществление информационного сопровождения  введения комплексного учебного курса «ОРКСЭ»

    2012-2013 гг.

    Зам. Дир. По УР Сахарова Н.К.

    12   5

    Создание и поддержка постоянно действующего раздела «Введение комплексного курса ОРКСЭ»  сайта школы

    с августа  2012 г.

    Зам. Дир. По УР Сахарова Н.К.,

    администратор школьного сайта

     Фонова Н.Л.

    12   6

    Проведение инструктивных совещаний, информационно-методических семинаров и консультаций по введению комплексного учебного курса ОРКСЭ

    В течение 2012 -2013уч.года

    Заместитель директора по УР

     Сахарова Н.К.

    Протоколы  совещаний

    12   7

    «Круглый стол» по теме «Проблемы введения в учебный процесс  комплексного учебного курса «Основы религиозных культур и светской этики»

    август  2012 г.

    Заместитель директора по УР

     Сахарова Н.К..

    Протокол заседания МО учителей начальных классов

    12  8

    Совещание при директоре «Результаты введения в учебный процесс комплексного учебного курса «Основы религиозных культур и светской этики: первые итоги и новые перспективы»

    ноябрь 2012 г.

    Заместитель директора по УР

    Сахарова Н.К.

    Протокол  совещания

    12  9

    Организация  проведения  мониторинга  введения комплексного учебного курса  ОРКСЭ

    В течение 2012- 2013уч.г.

    Заместитель директора по УР

    Сахарова Н.К.

    Аналитические материалы, справки


    По теме:
    методические разработки, презентации и конспекты уроков

    Анализ методической работы школы за 2012-2013 учебный год

    Цель анализа: изучить достигнутый уровень преподавания и качество знаний учащихся, оценить педагогическую эффективность ...

    План учебно-методической работы на 2012-2013 учебный год

    Данный план работы является  одной из важных форм методической службы - работа над единой методической темой образо...

    План методической работы на 2012-2013 учебный год

    План   включает план  работы всех структурных единиц по методической работе....

    Анализ методической работы за 2012-2013 учебный год

    В документе представлен отчет научно-методической работы школы....

    Анализ методической работы за 2012-2013 учебный год

    Анализ работы школы по направлениям методическая работа: аттестация учителей, повышение квалификации, работа предметных ...

    Годовой план организационно-методической коррекционно-развивающей работы учителя-логопеда на 2012-2013 учебный год

     Годовой план организационно-методической коррекционно-развивающей работы учителя-логопеда на 2012-2013 учебны...

    Анализ методической работы школы за 2012-2013 учебный год

    Методическая работа — это основной вид образовательной деятельности, направленный на всестороннее повышение компетентнос...

    План методической работы на 2011-2012 учебный год

    Здесь представлено планирование методической работы учреждения дополнительного образования на год.Вся методическая работ...