Тренинг для педагогов "Профилактика эмоционального выгорания", 2026г
план-конспект занятия по психологии
Тренинг для педагогов по професииональному выгоранию.
Скачать:
| Вложение | Размер |
|---|---|
| 17.76 КБ |
Предварительный просмотр:
Муниципальное дошкольное образовательное автономное учреждение «Детский сад№18»
Тренинг для педагогов
«Профессиональное выгорание»
Подготовила:
Педагог-психолог
Чернева Н.В.
2026г.
Тренинг «Профессиональное выгорание»
Цель тренинга: снятие эмоционального напряжения для укрепления психологического здоровья педагога.
Задачи:
- создать благоприятные условия для продуктивной работы над собой;
- совершенствовать развитие личностных качеств, стабилизируя внутреннюю душевную гармонию.
Организация тренинга: группа педагогов 10 человек.
Форма проведения тренинга – круг, возможно свободное перемещение по кабинету, принятие удобного положения тела во время релаксации.
Продолжительность – 60 минут.
Ведущий тренинга: педагог-психолог Чернева Н.В.
Вступление:
Профессия педагога требует большой выдержки и самообладания. От многочисленных интенсивных контактов с другими людьми педагог испытывает большие нервно-психические нагрузки, которые проявляются в эмоциональном истощении. Педагог находится в ситуации крайнего эмоционального напряжении, что приводит к прогрессирующему ухудшению состояния здоровья.
Сегодня мы с вами выполним упражнения для снятия эмоционального напряжения.
Основная часть:
Ход проведения тренинга
Вопрос педагогам:
1) Что ждёте сегодня от нашей встречи? (каждый участник делится)
2) На шкале от 0 до 10 оцените своё состояние на данный момент
Упражнение 1. «Имена - качества»
Цель: знакомство.
Психолог предлагает педагогам представиться коллегам. Назвать свое имя и 2-3 положительных качества, начинающиеся на первую букву имени. (например: Я - Люда – ласковая, любознательная). И так по кругу.
Время: 7 минут
Упражнение 2. «Диагностика цветом»
Ход: педагогам предлагается по очереди выбрать один из 8 цветов (аналогия с тестом Люшера): серый, черный, коричневый, красный, синий, розовый, желтый, зеленый.
Далее предлагается расшифровка цветов (Приложение)
Время: 10 минут
Упражнение 3. «Копилка радости»
Одним из распространенных стереотипов является представление о том, что лучшим способом отдыха и восстановления являются наши увлечения, любимые занятия, хобби. Число их обычно ограничено, т. к. у большинства людей есть не более 1-2 хобби. Многие из таких занятий требуют особых условий, времени или состояния самого человека. Однако существует много других возможностей отдохнуть и восстановить свои силы.
Для этого каждому воспитателю предлагается составить свою «Копилку радости».
Педагогам раздаются листы бумаги, и предлагается написать 10 повседневных дел, которые доставляют им радость. По окончанию прочесть список и добавить к нему еще 10 пунктов. Затем объяснить педагогам, что это и есть ресурс, который можно использовать как «скорую помощь» для восстановления сил.
Время: 10-15 минут.
Упражнение 4. «Волшебные очки»
Цель: способствовать позитивным взаимоотношениям между членами группы.
Один из педагогов надевает очки и поворачивается к соседу справа. Тот, в свою очередь, произносит фразу: «Наяву, а не во сне – что прекрасного во мне?» Педагог в очках должен от имени волшебных очков сказать приятные, теплые слова в адрес коллеги.
Время: 10 минут
Упражнение 5. «Послание»
Цель: установление психологической поддержки и обратной связи.
Каждому присутствующему дается лист тонированной бумаги форматом А4. Его надо разделить на 4 части. На трех написать послания трем сидящим справа участникам круга. Послание должно иметь позитивное содержание. На четвертой части листка формулируется впечатление от прошедшего занятия – это для психолога.
Время:10 минут
6. Медитация «Сад моей души»
Время 15 минут.
7. «Ларец желаний»
Участникам предлагается достать метафорические карты, на которых написано, что их ожидает сегодня или, что им нужно сделать в ближайшее время.
Время 5 минут
8. Рефлексия
Что получили от сегодняшней нашей встречи?
Время 10 минут
На шкале от 0 до 10 оцените своё состояние на данный момент после
Подведение итогов:
Выгорание - это не приговор, а сигнал. Важно его услышать и вовремя дать себе то, в чём нуждаетесь.
Берегите себя! Всем спасибо за участие! До новых встреч!
По теме: методические разработки, презентации и конспекты

Программа психологических тренингов по профилактике эмоционального выгорания современных педагогов посредством интерактивных технологий «В гармонии с собой»
В течении последних десятилетий проблема сохранения психического здоровья воспитателя в образовательном учреждении стала особенно острой. Одной из таких проблем является эмоциональное выгорание. Под «...

Семинар, с элементами тренинга на тему "Эмоциональное выгорание воспитателей"
Представлена презентация опыта работы с воспитателями ДОУ. Приведены методические рекомендации - как избежать эмоционального выгорания....

Тренинг профилактики синдрома эмоционального выгорания у педагогов ДОО
Тренинг профилактики синдрома эмоционального выгорания у педагогов ДООЦель: Профилактика и сохранение психологического здоровья педагогов в образовательной среде. Ознакомление педагогов с ...
Тренинг "Профилактика синдрома эмоционального выгорания в профессиональной деятельности"
Данный тренинг направлен на формирование навыков саморегуляции, управления собственным психоэмоциональным состоянием, а также навыков позитивного самовосприятия. Все развиваемые в данных тренинга...

Тренинг: «Профилактика синдрома эмоционального выгорания».
Цель: познакомить с понятием «профессиональное выгорание», его причинами, стадиями, способами профилактики....

тренинг для профилактики эмоционального выгорания педагогов ДОУ
Цели: профилактика психологического здоровья педагогов, ознакомление с приемами саморегуляции...
Методическая разработка «Обучение педагогов методам стабилизации эмоционального состояния в стрессовых ситуациях» в рамках проведения тренинга по профилактике эмоционального выгорания.
Специфика работы в детском дошкольном учреждении такова, что требует от педагогов постоянного эмоционального вовлечения в ситуации общения с большим количеством людей: детей, родителей, коллег. Оплата...
