Муниципальное казённое дошкольное образовательное учреждение

                    «Детский сад «Улыбка» г. Щигры Курской области

Проект «Сердце - людям»

(создание волонтерского отряда в МКДОУ «Детский сад «Улыбка»)

«Горящие сердца»

2017 -2018 год

Цель проекта:

Развитие   добровольческого движения в нашей  дошкольной организации.
 

Пояснительная записка.

Мы живем в  небольшом городе, и мы хотим, чтобы наша жизнь была достойной и интересной!

   Люди всегда стремятся к объединению, собираются в группы по интересам, потому, что вместе весело, потому что, когда мы вместе – это сила. Тогда почему бы нам не объединиться вокруг какой-нибудь идеи и пойти  в ногу со всем мировым сообществом?

И мы нашли движение к которому можно присоединиться,   и в котором можно проявить свою потребность к самореализации. Это – волонтерское движение.

Волонтерские или добровольческие отряды - это свободные союзы людей, объединенных каким-либо общим специальным интересом. Их деятельность связана, как правило, с благотворительностью, милосердием. Волонтеры (от англ.Volunteer - доброволец) – это люди, делающие что-либо по своей воле, по согласию, а не по принуждению.

В России волонтерское движение развивается довольно бурно. И одна из основных причин этого – добровольность и свобода выбора.

Концепция волонтерства такова:

волонтерство способствует улучшению качества жизни, а так же развитию солидарности между людьми.

 Это соответствует нашим поискам, поэтому мы решили организовать в нашем детском саду   волонтерский отряд.

Мы первые волонтеры отряда, нам необходимо начать все с нуля и пропустить идею волонтерства через себя.  Главное , что мы решили – это не просто развлечение и способ покрасоваться. Главное здесь – активная жизненная позиция, ответственность и высокая цель - желание изменить этот мир к лучшему.

Девять организационных шагов.

Шаг 1.

 Организовали инициативную группу – нас пятеро. Мы генераторы идей.

Шаг 2.

Провели анкетирование среди сотрудников и родителей с целью узнать: готовы ли они добровольно и безвозмездно помогать жителям нашего города, участвовать в благотворительных акциях, вступить в волонтерский отряд.(Приложение1)

Шаг 3.

Придумали название и эмблему нашего отряда.(Приложение2)

Шаг 4.

Разработали способы оповещения населения  о работе нашего отряда .

Шаг 5.

Определили цели и задачи нашего отряда.

Шаг6.

Разработали положение нашего движения.

Шаг 7.

Составили план работы.

Цели:

Объединить сотрудников родителей и детей нашего ДОУ для того, чтобы улучшить жизнь нашего города в целом и оказывать адресную помощь.

Привлечь людей к социально полезной деятельности.

Привить  понимание причастности ко всему, что происходит вокруг.

      Задачи:

   получение необходимого опыта и навыков для реализации собственных идей и проектов;

   знакомство с деятельностью волонтерских организации в мире и России;

   популяризация идеи добровольчества;

   создание в учебном заведении условий, позволяющих  

 своими силами вести работу;

      определение направлений деятельности волонтеров

Заповеди волонтеров ДОУ

⚐ Найди того, кто нуждается в твоей поддержке, помоги, защити его.

⚐ Раскрой себя в любой полезной для окружающих и тебя самого деятельности.

⚐ Помни, что твоя сила и твоя ценность - в твоем здоровье.

⚐ Оценивай себя и своих товарищей не по словам, а по реальным отношениям и поступкам.

Правила деятельности волонтера:

⚐ Если ты волонтер, забудь лень и равнодушие к проблемам окружающих.

⚐ Будь генератором идей!

⚐ Уважай мнение других!

⚐ Обещаешь – сделай!

⚐ Не умеешь – научись!

⚐ Будь настойчив в достижении целей!

⚐ Веди здоровый образ жизни! Твой образ жизни – пример для подражания.

Направления нашей деятельности:

▪  В выборе дел сомнений нету – сделаем чистой нашу планету!

▪  Акции – нужное дело и важное. Мы донести хотим до каждого!

▪  Знаем сами и малышей научим, Как сделать свое здоровье лучше! (Дни профилактики  )

▪  Не требуется особого усердия, чтобы проявлять милосердие!

▪  Проблема. Цели. Ресурсы и срок. В работе первое дело – планирование! Волонтеры освоили новый подход – Социальное проектирование!

Ожидаемые результаты:

Работа в волонтерском отряде поможет его участникам поменяться внутренне, и даже внешне. Взгляд из равнодушного превратится в горящий и заинтересованный . В дальнейшей жизни нам проще будет общаться, взаимодействовать и включаться в любую деятельность, мы будем уметь оказывать положительное влияние на людей,   проявлять в то же время толерантность и уважение к окружающим.

Положение об отряде «Горящие сердца»

1. Общие положения

1.1 Отряд «Горящие сердца» является добровольной организацией сотрудников, родителей и детей ДОУ» Улыбка», организуемый в целях   совершенствования нравственного воспитания, повышения правосознания детей, родителей  и сотрудников.

1.2. Деятельность отряда основывается на соблюдении законодательства РФ, конвенцией о правах ребенка, Законом об образовании РФ  , локальными актами, решениями настоящего положения.

1.3. Отряд формируется из числа  детей ,родителей и сотрудников, желающих принять участие в его деятельности.

1.4. Отряд утверждается на организационном собрании инициативной группы, которое избирает командира и членов штаба отряда.

1.5. Прием в члены отряда производится общим собранием отряда на основании личного заявления вступающего.

2. Основные цели и задачи отряда

2.1. Цель - привлечь людей к социально полезной деятельности и решению проблемы профилактики, привить понимание причастности ко всему, что происходит вокруг.

Задачи

2.2. Популяризация идеи добровольчества.

2.3. Знакомство с деятельностью волонтерских организации в мире и России.

2.4.Определение направлений деятельности волонтеров.

2.5.Разработка плана волонтерской работы.

2.6. Получение необходимого опыта и навыков для реализации собственных идей и проектов.

2.7. Создание   условий, позволяющих  своими силами вести работу

2.8.   Обеспечение поддержки волонтерского движения со стороны педагогического коллектива и родительского актива учебного заведения;

3. Содержание и формы работы отряда

3.1. Обучение волонтеров специалистами.

3.2 . Организация и проведение воспитательно-профилактических мероприятий.

3.3. Организация выступлений добровольцев с результатами их работы на

научно - практических конференциях, отчетных собраниях.

3.4. Оказание помощи в организации и проведении массовых мероприятий, акций.

3.5. Привлечение подростков, имеющих отклонения в поведении, к участию в различных  мероприятиях.

3.6. Шефская помощь  пожилым людям.

3.7. Организация и проведение мероприятий по благоустройству.

3.8. Оказание помощи находящимся в трудной жизненной ситуации.

4. Обязанности члена отряда «Горящие сердца»

4.1. Четко и добросовестно выполнять порученную ему работу.

4.2. Знать, уважать и следовать целям и принципам волонтерского движения.

4.3.Соблюдать принцип конфиденциальности (не распространять не предназначенные для разглашения сведения, а также информацию о личной жизни просвещаемых людей).

4.4. Следовать инструкциям, выданным ему при инструктаже;

4.5. Беречь материальные ресурсы, предоставленные организацией.

5. Права члена отряда «Горящие сердца»

5.1. Выбрать тот вид добровольческой деятельности, который отвечает его потребностям и устремлениям.

5.2. Получать всю необходимую информацию,   для выполнения поставленных перед ним задач.

5.3. Просить организацию предоставить документы (справки, рекомендации), содержащие сведения о характере, качестве и объеме выполненных им работ, уровне проявленной квалификации.

5.4. Вносить предложения при обсуждении форм и методов осуществления волонтерской деятельности по профилактике.

5.5. На признание и благодарность за свой труд.

5.6. Отказаться от выполнения задания (с объяснением уважительной причины)

5.8. Прекратить свою деятельность в волонтерском отряде (по уважительной причине).

6. Руководство деятельностью отрядом «Горящие сердца»

6.1. Администрация ДОУ организует и направляет деятельность отряда, принимает меры по укреплению отряда, обеспечивает соблюдение законности в деятельности отряда.

6.2. Руководство отряда:

6.2.1. Утверждает, планы и заслуживает отчеты о деятельности отряда;

6.2.2. Принимает меры к поощрению наиболее отличившихся членов отряда;

6.2.3. Изучает и распространяет опыт лучших отрядов;

6.2.4. Оказывает практическую помощь в совершенствовании работы отряда.

7. Меры поощрения и взыскания

7.1. За активное участие в мероприятиях, проводимых отрядом, члены отряда «Горящие сердца» могут поощряться: объявлением благодарности, награждением Почетной грамотой, вручением подарка.

7.2. Советом отряда могут устанавливаться иные формы материального и морального поощрения.

7.3. К членам отряда, которые недобросовестно относятся к выполнению своих обязанностей или нарушают требования настоящего положения, могут применяться по решению совета отряда следующие взыскания: предупреждение, выговор, исключение отряда.

8. Реорганизация и ликвидация отряда

8.1. Отряд «Горящие сердца» реорганизуется и ликвидируется на общем собрании членов отряда, если за это решение проголосовало не менее 2/3 членов отряда.

8.2. Деятельность отряда может быть прекращена путем ликвидации или реорганизации (слияние, присоединение, разделение.)

 Календарный план
работы на 2017-2018 годы волонтерского отряда

 МКДОУ «Детский сад «Улыбка»
«Горящие сердца»

Приложение 1

Анкета для членов отряда

Приложение 2

Наша эмблема:

НАЦИОНАЛЬНЫЙ ФОНД ПОДГОТОВКИ КАДРОВ. ИНФОРМАТИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ.