План работы наставника
рабочая программа

Галкина Елена Александровна

план работы на 2020-21 год

Скачать:

ВложениеРазмер
Microsoft Office document icon plan_raboty_nastavnika.doc54 КБ

Предварительный просмотр:

 

ПЕРСПЕКТИВНЫЙ ПЛАН РАБОТЫ НАСТАВНИКА –

Воспитателя Галкиной Елены Александровны

 с молодым специалистом Власовой Анастасией Дмитриевной

На 2020-2021 уч. год

 Цель: развитие профессиональных умений и навыков молодого специалиста.

 Задачи:

  • оказание методической помощи молодому специалисту в повышении уровня организации воспитательно-образовательной деятельности;
  • изучение нормативно-правовой документации;
  • помощь в ведении документации воспитателя (перспективный и календарный план воспитательно-образовательной работы, план по  самообразованию, мониторинг и т.д.);
  • применение форм и методов в работе с детьми средней группы;
  • организация образовательной деятельности,  помощь в постановке целей и задач;
  • использование здоровьесберегающих технологий во время образовательной деятельности и других режимных моментах;
  • механизм использования дидактического и наглядного материала;
  • общие вопросы организации работы с родителями.

Содержание работы

Форма проведения

Сроки

1

Помощь в изучении федерального закона «Об образовании», ФГОС, санитарно-эпидемиологических правилах и нормативов для ДОУ, локальных актов ДОУ;

Диагностика умений и навыков молодого специалиста.

Консультации и ответы на интересующие вопросы.

Сентябрь

2

Оказание помощи в организации качественной работы с документацией: изучение программы учреждения, участие молодого педагога в составлении перспективного и календарного планов, плана по самообразованию.

Мониторинг, изучение методик обследования воспитанников

Консультация, оказание помощи.

Октябрь

3

Изучение методики проведения образовательной деятельности, совместная разработка конспектов, эффективное использование дидактического материала в работе.

Посещение молодым специалистом занятий и режимных моментов у наставника.

Ноябрь

4

Просмотр конспекта и проведение организованной образовательной деятельности молодым специалистом

Посещение занятий и режимных моментов молодого педагога. Обсуждение.

Декабрь

5

Анализ педагогических ситуаций, стилей педагогического общения с детьми.

Дискуссия на тему: «Трудная ситуация в работе с детьми и ваш выход из нее».

Январь

6

Изучение и внедрение здоровьесберегающих технологий, использование проектов в воспитательном процессе.

Консультация, планирование, обмен опытом, помощь наставника.

Февраль

7

Нетрадиционные формы взаимодействия с родителями , участие молодого педагога в подготовке материала для родителей.

Консультация наставника, участие молодого педагога в разработке материалов  для родителей.

Март

8

Самостоятельная организация и руководство творческими играми детей.

Роль игры в развитии дошкольников.

Консультация наставника, наблюдение за работой молодого специалиста (в совместной игровой деятельности)

Апрель

9

Знакомство с мониторингом, изучение методик проведение и обследования воспитанников. Подготовка к летне-оздоровительному периоду.

Подведение итогов работы

Консультация и ответы на интересующие вопросы, оказание помощи. Самоанализ молодого специалиста.

Май

ПЕРСПЕКТИВНЫЙ ПЛАН РАБОТЫ НАСТАВНИКА –

Воспитателя Галкиной Елены Александровны

 с молодым специалистом Уруджевой Лейлой Аликеримовной

На 2020-2021 уч. год

 Цель: развитие профессиональных умений и навыков молодого специалиста.

 Задачи:

  • оказание методической помощи молодому специалисту в повышении уровня организации воспитательно-образовательной деятельности;
  • изучение нормативно-правовой документации;
  • помощь в ведении документации воспитателя (перспективный и календарный план воспитательно-образовательной работы, план по  самообразованию, мониторинг и т.д.);
  • применение форм и методов в работе с детьми средней группы;
  • организация образовательной деятельности,  помощь в постановке целей и задач;
  • использование здоровьесберегающих технологий во время образовательной деятельности и других режимных моментах;
  • механизм использования дидактического и наглядного материала;
  • общие вопросы организации работы с родителями.

Содержание работы

Форма проведения

Сроки

1

Помощь в изучении федерального закона «Об образовании», ФГОС, санитарно-эпидемиологических правилах и нормативов для ДОУ, локальных актов ДОУ;

Диагностика умений и навыков молодого специалиста.

Консультации и ответы на интересующие вопросы.

Сентябрь

2

Оказание помощи в организации качественной работы с документацией: изучение программы учреждения, участие молодого педагога в составлении перспективного и календарного планов, плана по самообразованию.

Организация предметно-развивающей среды в группе

Консультация, оказание помощи.

Октябрь

3

Изучение методики проведения образовательной деятельности, совместная разработка конспектов, эффективное использование дидактического материала в работе.

Посещение молодым специалистом занятий и режимных моментов у наставника.

Ноябрь

4

Просмотр конспекта и проведение организованной образовательной деятельности молодым специалистом

Посещение занятий и режимных моментов молодого педагога. Обсуждение.

Декабрь

5

Анализ педагогических ситуаций, стилей педагогического общения с детьми.

Дискуссия на тему: «Трудная ситуация в работе с детьми и ваш выход из нее».

Январь

6

Изучение и внедрение здоровьесберегающих технологий, использование проектов в воспитательном процессе.

Консультация, планирование, обмен опытом, помощь наставника.

Февраль

7

Нетрадиционные формы взаимодействия с родителями , участие молодого педагога в подготовке материала для родителей.

Консультация наставника, участие молодого педагога в разработке материалов  для родителей.

Март

8

Самостоятельная организация и руководство творческими играми детей.

Роль игры в развитии дошкольников.

Консультация наставника, наблюдение за работой молодого специалиста (в совместной игровой деятельности)

Апрель

9

Знакомство с мониторингом, изучение методик проведение и обследования воспитанников. Подготовка к летне-оздоровительному периоду.

Подведение итогов работы

Консультация и ответы на интересующие вопросы, оказание помощи. Самоанализ молодого специалиста.

Май