План мероприятий по внедрению индивидуального наставничества
материал
План
мероприятий по внедрению
индивидуального наставничества
воспитателем наставником Павловой Г.В.
наставляемый воспитатель Кардашина Елена Сергеевна.
Цель: максимально полное раскрытие потенциала личности наставляемого, необходимое для успешной личной и профессиональной самореализации, а также оказание помощи педагогическому работнику ДОУ в его профессиональном становлении, приобретении профессиональных компетенций, необходимых для выполнения должностных обязанностей.
Скачать:
| Вложение | Размер |
|---|---|
 individ.plan_po_nastav.docx | 17.13 КБ |
Предварительный просмотр:
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
Проект. Организация комплексного непрерывного межведомственного сопровождения детей с особыми потребностями посредством внедрения индивидуальной карты непрерывного комплексного сопровождения ребёнка
проект направлен на создание и внедрение индивидуальной карты сопровождения ребёнка-инвалида (и/или с ОВЗ) для ведения специалистами дошкольного образовательного учреждения и реабилитационного ц...
"Дорожная карта" внедрения целевой модели наставничества
Данная "дорожная карта" разработана с целью внедрения региональной модели наставничества....
Дорожная карта внедрения целевой модели наставничества в МКДОУ «д/с №30»
План включает: подготовку условий, формирование базы наставляемых и наставников и т.д....
Программа наставничества "Реверсивное наставничество педагогов ДОУ как средство внедрения инновационных технологий"
В данной Программе наставничества описана система работы по реверсивному наставничеству. Реверсивное наставничество – нетрадиционная форма развития профессиональных отношений между субъект...
Конкурсная работа "Индивидуальное наставничество"
В современных условиях модернизации системы образования особое значение приобретает тот факт, что молодой педагог должен в максимально короткие сроки адаптироваться в новых для него условиях...
Форма дорожной карты по внедрению наставничества проект
План мероприятий по внедрению целевой модели наставничества в образовательных организациях.Для создания системы правовых, организационно-педагогических, учебно-методических, управленческих, финансовых...
