Тренинг сплочения педагогического коллектива: «Вместе мы – сила!»
методическая разработка
Укрепить командный дух и сплоченность педагогического коллектива.
Скачать:
| Вложение | Размер |
|---|---|
| 38.93 КБ |
Предварительный просмотр:
Тренинг сплочения педагогического коллектива: «Вместе мы – сила!»
Цель: Укрепить командный дух и сплоченность педагогического коллектива.
Задачи:
- Способствовать формированию позитивных взаимоотношений и взаимопонимания между педагогами.
- Повысить уровень групповой сплоченности.
- Снять мышечное и эмоциональное напряжение.
- Улучшить общее эмоциональное состояние участников.
Оборудование: клубок ниток, вырезки из журналов, ножницы, клей, листы бумаги, фломастеры, цветок с лепестками.
Ход тренинга:
1. Вступительное слово:
Педагог-психолог: «Добрый день, дорогие коллеги! Я искренне рада видеть вас всех на нашей последней в этом учебном году встрече. Сегодня мы подведем итоги, но прежде всего – дадим себе возможность расслабиться, отдохнуть душой и, возможно, открыть друг друга с новой, неожиданной стороны».
2. Упражнение «Волны приветствия»
Цель: Создать позитивный эмоциональный настрой, снять психоэмоциональное напряжение.
Описание: Под звуки музыки участники свободно перемещаются по залу. По сигналу психолога, они начинают приветствовать друг друга, используя определенные жесты:
- Один хлопок: приветствие за руку.
- Два хлопка: дружеское касание плечами.
- Три хлопка: легкое касание спинками.
- Важно: во время движения и приветствий говорить нельзя.
3. Упражнение «Нить взаимосвязи»
Цель: Повышение групповой сплоченности.
Оборудование: клубок ниток.
Описание: Участник, держащий клубок, наматывает кончик нити на палец и бросает клубок другому, произнося: «Я такой же, как ты, потому что…». Поймавший клубок либо соглашается, либо нет, наматывает нить на свой палец, бросает клубок дальше, добавляя свое сходство. В конце он может обобщить, чем, по его мнению, все присутствующие похожи друг на друга. Упражнение продолжается, пока каждый не окажется держателем клубка. Бросать клубок одному и тому же участнику дважды нельзя.
4. Упражнение «Комплименты на нити»
Цель: Улучшение эмоционального состояния педагогов.
Оборудование: клубок ниток.
Описание: Участники, передавая клубок друг другу, говорят искренние комплименты.
5. Упражнение «Прикосновение доверия»
Цель: Создание доверительных отношений.
Описание: Участники садятся в круг. В центре ставится пустой стул. Один из желающих садится на стул и закрывает глаза. Остальные по очереди подходят и прикасаются к сидящему. Его задача – угадать, кто это был. Психолог подтверждает или опровергает догадку. Участники подходят в произвольном порядке.
- Главное условие – полная тишина в зале.
- Упражнение повторяется несколько раз. После – краткое обсуждение ощущений.
6. Упражнение «Лепестки раскрытия»
Цель: Формирование позитивных взаимоотношений в коллективе.
Оборудование: цветок с лепестками.
Описание: В центре круга располагается цветок, на лепестках которого написаны вопросы. Участники по очереди подходят к цветку и отвечают на вопрос, выпавший им.
- Фразы на лепестках:
- Три вещи, которые мне нравятся в себе.
- Три вещи, которые мне нелегко принимать.
- Человек, которым я искренне восхищаюсь.
- Три места, которые стали для меня домом.
- Что бы я хотел(а) реализовать в ближайшее время?
- Чем я по-настоящему горжусь.
7. Творческая мастерская: «Коллаж достижений»
Цель: Подведение итогов прошедшего учебного года через призму личных успехов.
Оборудование: вырезки из журналов, ножницы, клей, листы бумаги, фломастеры.
Описание: Участники вместе создают коллаж на тему «Мои достижения за учебный год». После завершения – каждый презентует свою работу, рассказывая о самых значимых успехах.
8. Заключительное слово:
Педагог-психолог: Наша встреча подошла к концу. В знак признательности и добрых пожеланий, давайте завершим тренинг, передавая по кругу клубок и продолжая фразу: «Я желаю нашему коллективу…»
