Лист согласования стимулирующей надбавки педагогических работников ДОО
материал

Алёхина Ирина Сергеевна

Предварительный просмотр:

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий МБДОУ д/с № 18

______________________________

(подпись)                расшифровка подписи  

Протокол заседания комиссии по установлению стимулирующих выплат

от ___________№_______

Лист согласования размера стимулирующей надбавки за качество работы

инструктора по физической культуре ___________________________________________________________________ за период с «___»_______20__г. по «___»_________20__г.

№ п/п

Критерии

Баллы

Подтверждение

Баллы по само

оценке

Достигнутые результаты (заполняет музыкальный руководитель)

Баллы комиссии

Примечания

1

Создание развивающей предметно-пространственной среды в соответствии с ФГОС ДО, реализуемыми образовательными программами

РППС соответствует при наличии положительной динамики - 5

- РППС в целом соответствует, но требует пополнения при наличии положительной динамики - 3

- в целом соответствует при отсутствии положительной динамики - 2

- частично соответствует -  1

- при отсутствии динамики - 0

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитателя

2

Качественное и своевременное выполнение мероприятий годового плана работы ДОО, ведение установленной документации

- Качественное и своевременное выполнение - 5

- Качественное, при незначительном отступлении от сроков - 4

- Своевременное выполнение при наличии незначительных замечаний по результатам внутренних проверок - 3

- При наличии существенных замечаний и недостатков по результатам проверок - 0

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитателя

3

Уровень удовлетворенности родителей воспитанников качеством образовательной услуги

- ниже 80% - 0

- 80-90% -   5

- 90-100% - 8

Max - 8 баллов

Справка.

Результаты мониторинга (баллы не выставляются при наличии обоснованной жалобы)

4

Руководство городским (районным) методическим объединением

- Высокий уровень ГМО (соблюдение сроков, уровень подготовки, документации, результативность, оказание методической, консультативной помощи выступающим педагогам) – 5

Max. - 5 баллов

Копия приказа о назначении

5

Участие в инновационной деятельности

участие в федеральной,  экспериментальной или региональной инновационной площадке

Max-   4 балла

Копия приказа    

6

Наличие собственных авторских технологий, программ, обобщенного АПО

на региональном -10

муниципальном уровне - 5

Max. - 10 баллов

Сертификат обобщенного АПО, авторских техноло-гий

(срок доплаты распространяется на 5 лет до начала оцениваемого периода)

7

Презентация собственного АПО в открытых формах

Публичное выступление (мастер-класс, конференция, ГМО,  СМИ и др.):

- на муниципальном уровне  -3

- на региональном и федеральном уровне -   5 

Max. - 5 баллов

Буклеты или

программы.

8

Участие в разработке и реализации проектов по направлениям профессиональной деятельности

- На муниципальном уровне – 5

- На региональном, федеральном

  уровне – 8

Max. – 8  баллов

Справка старшего воспитателя

9

Профессиональная экспертная деятельность на уровне ДОО, муниципальном, областном уровне

Член комиссии по аттестации, ПМПК, ПМПк, жюри и оргкомитетов конкурсов, творческих,  рабочих групп; экспертная деятельность и др.:

- на уровне ДОУ - 3

- на муниципальном уровне - 4 

- на региональном уровне - 5

Max - 5 баллов

Копии приказов

10

Наличие звания победителя регионального конкурса "Детский сад года"

Региональный уровень - 5

Max - 5 баллов

Копия приказа

Доплата осуществляется в течение года

11

Наличие звания победителя "Воспитатель года"

муниципальный - 5 

региональный (в том числе, звание лауреат и  призер) - 6

федеральный (в том числе, звание лауреат и призер) - уровень - 8

Max - 8 баллов

Копия приказа Доплата осуществляется в течение года 

12

Внедрение современных форм сотрудничества с семьями воспитанников

Организация участия родителей в реализации образовательной программы, экскурсиях, культурных мероприятиях, проектной деятельности; организация семейных клубов, арт-студий и др. – 5

Max -5 баллов

Справка старшего воспитателя

13

Качественная работа по дошкольному образованию, развитию неорганизованных детей

-Регулярная и качественная деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. - 8

- Эпизодическая деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. -  3

Max - 8 баллов

Приказ

14

Предоставление методической, психолого-педагогической, диагностической и консультационной помощи родителям, которые обеспечивают получение детьми раннего и дошкольного возраста дошкольного образования в форме семейного образования

- Руководитель консультационного центра и иной формы - 3

- Регулярная и качественная деятельность в консультационных  центрах, охват семей – 2

- Эпизодическая деятельность в консультационных пунктах (центрах), охват семей – 1

Мax. 3 балла

Справка о количестве предоставленных услуг, количестве семей

15

Активное участие в общественно значимой деятельности

-подготовка и участие в утренниках – до 8

- участие  культурно-образовательных, общественных мероприятиях – до 12 

Max. – до 20 баллов

справка старшего воспитателя  

16

Наличие высшего педагогического образования

4 балла

Копия диплома

17

Обеспечение информационной открытости деятельности ДОО

Подбор материалов для размещения на сайте ДОО и (или) его обновление – 5 

Max. 5 баллов

материалы сайта

18

Качественное ведение регионального информационного ресурса по учету детей на зачисление в ДОО

Соответствие страницы ДОО единым функциональным требованиям, рекомендациям регионального  и муниципального органов управления в сфере образования, своевременная корректировка данных о воспитанниках, ДОО, педагогах и т.д. – 2

Max. 2 баллов

Приказ

19

Эффективность работы по снижению заболеваемости воспитанников

Показатель «пропущено 1 ребенком дней по болезни в год» не превышает средний показатель по ДОО и средний городской (районный) показатель

3  балла  

Справка м/с

20

Высокая результативность коррекционной работы с детьми, имеющими ОВЗ, детьми-инвалидами

Положительная динамика развития детей  - 4

(разбаловка критериев в процентах осуществляется комиссией учреждения)

Мах. - 4 балла

По данным ПМПк ДОО

21

Безопасная организация жизнедеятельности воспитанников (отсутствие травматизма воспитанников)

При отсутствии нарушений безопасной организации жизнедеятельности воспитанников в соответствии с инструкцией по охране жизни и здоровья детей– 5

При наличии травматизма баллы по критерию не оцениваются – 0

Max. - 5 баллов

Справка.

22

Высокая результативность участия в конкурсах на получение грантов, профессиональных конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие  в конкурсах:

Победитель – 8

Призер – 6

Лауреат – 5

участник - 1

Заочное участие

Победитель – 5

Призер – 3

Лауреат – 2

Баллы суммируются, но не более 8

Max. - 8 баллов

Копии грамот, дипломов

23

Результативность подготовки и участия детей в детских конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие 

Победитель – 4

Призер    - 3

Лауреат   - 2

участник - 1

Заочное участие 

Победитель – 4

Призер    - 3

Лауреат   - 2

Баллы суммируются, но не более 6

Max. - 6 баллов

Копии грамот, дипломов, свидетельств

24

Эффективность работы по привлечению работников ДОО к ЗОЖ, занятиям спортом

-Организация спартакиад, Дней здоровья, спортивных и оздоровительных секций  для работников ДОУ -  1

Max. 1 балл

Приказ

25

Работа с детьми в особых условиях, требующих усиленных трудозатрат

- работа в разновозрастной группе   - 3

        

Max. 3 баллов

приказ

27

За непрерывный стаж в образовательном учреждении

- 1-5 лет – 5

- 5-10 лет –10

- 10-15 лет – 15

- свыше 15 лет – 20

Max. 20 баллов

Справка

28

Вновь принятому на работу педагогу, перешедшему на другую должность в том же дошкольном учреждении, педагогу по выходу из отпуска по уходу за ребенком.

до второго оцениваемого периода - 50

Max - 50 баллов

Приказ о приёме на работу

Итого:

215 баллов

Подпись:

Согласовано: ____________________________ старший воспитатель

Инструктор по физической культуре _______________________________________________  Дата  ознакомления«___»_________20___г.  

                                                             



Предварительный просмотр:

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий МБДОУ д/с № 18

__________  _____________________

(подпись)                расшифровка подписи  

Протокол заседания комиссии по установлению стимулирующих выплат

от ___________№_______

Лист согласования размера стимулирующей надбавки за качество работы

воспитателя _________________________ группы №______

за период с « ____» ___________201_ г. по « ____» ___________201_ г.

№ п/п

Критерии

Баллы

Подтверждение

Баллы по само

оценке

Достигнутые результаты

(заполняет воспитатель)

Баллы комиссии

1

Создание развивающей предметно – пространственной среды в соответствии с ФГОС ДО, реализуемыми образовательными программами

- РППС соответствует при наличии положительной динамики - 5

- РППС в целом соответствует, но требует пополнения при наличии положительной динамики - 3

- в целом соответствует при отсутствии положительной динамики - 2

- частично соответствует -  1

- при отсутствии динамики - 0

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитания

2

Качественное и своевременное выполнение мероприятий годового плана работы ДОО, ведение установленной  документации

- Качественное и своевременное выполнение - 5

- Качественное, при незначительном отступлении от сроков - 4

- Своевременное выполнение при наличии незначительных замечаний по результатам внутренних проверок - 3

- При наличии существенных замечаний и недостатков по результатам проверок - 0

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитания

3

Уровень удовлетворенности родителей воспитанников качеством образовательной услуг

- ниже 80% - 0

- 80-90% -   5

- 90-100% - 8

Max - 8 баллов

Результаты мониторинга баллы не выставляются при наличии обоснованной жалобы

4

Руководство городским (районным) методическим объединением

Высокий уровень ГМО (соблюдение сроков, уровень подготовки, документации, результативность, оказание методической, консультативной помощи выступающим педагогам) – 5

наличие замечаний и недостатков – 3

Max. - 5 баллов

Копия приказа УО о назначении

5

Участие в инновационной деятельности

участие в федеральной,  экспериментальной или региональной инновационной площадке

Max-   4 балла

Копия приказа    

6

Наличие собственных авторских технологий, программ, обобщенного АПО

- на региональном уровне -  10

- на муниципальном уровне - 5

Max - 10 баллов

Сертификат обобщенного АПО авторских технологий, программ (срок доплаты распространяется на 5  лет до начала оцениваемого периода))

7

Презентация собственного АПО в открытых формах

Публичное выступление (мастер-класс, конференция, ГМО,  СМИ и др.):

- на уровне  ДОУ  - 2

- на муниципальном уровне  -3

- на региональном и федеральном уровне -   5 

Max - 5 баллов

Буклеты,

программы, свидетельства  и др.

8

Участие в разработке и реализации проектов по направлениям профессиональной деятельности

- на уровне ДОУ – 2

- на муниципальном уровне  – 4 

- на региональном, федеральном      уровне  – 5

Max - 5 баллов

Копия приказа

9

Профессиональная экспертная деятельность на уровне ДОО, муниципальном, областном уровне

Член комиссии по аттестации, ПМПК, ПМПк, жюри и оргкомитетов конкурсов, творческих,  рабочих групп; экспертная деятельность и др.:

- на уровне ДОУ - 3

- на муниципальном уровне - 4 

- на региональном уровне - 5

Max - 5 баллов

Копии приказов ДОУ или ОУ

10

Наличие звания победителя регионального конкурса «Детский сад года»

Региональный уровень – 5

Max - 5 баллов

Копия приказа

Доплата осуществляется в течение года со дня получения статуса

11

Наличие звания победителя «Воспитатель года»

муниципальный - 5 

региональный (в том числе, звание лауреат и  призер) - 6

федеральный (в том числе, звание лауреат и призер) - уровень - 8

Max - 8 баллов

Копия приказа Доплата осуществляется в течение года со дня получения статуса

12

Внедрение современных форм сотрудничества с семьями воспитанников

Организация участия родителей в реализации ОП, утренниках и праздниках, экскурсиях, культурных мероприятиях, проектной деятельности, организация семейных клубов и арт-студий и др – 5

Справка старшего воспитателя

13

Качественная работа по дошкольному образованию, развитию неорганизованных детей

- Регулярная и качественная деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. - 8

- Эпизодическая деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. -  3

Max - 8 баллов

Копии приказов

14

Предоставление методи-ческой, психолого- педагогической, диагно-стической и консультативной помощи родителям, которые обеспечивают получение детьми раннего и дошкольного возраста дошкольного образования в форме семейного образования

- Руководитель консультационного центра и иной формы - 3

- Регулярная и качественная деятельность в консультационных  центрах, охват семей – 2

- Эпизодическая деятельность в консультационных пунктах (центрах), охват семей – 1

Мax. 3 балла

Справка о количестве предоставленных услуг, количестве семей

15

Активное участие в общественно значимой деятельности

 -подготовка и участие в утренниках – до 8

- участие  культурно-образовательных, общественных мероприятиях – до 12 

эффективная работа с семьями воспитанников – до 10

Max - до 30

справка старшего воспитателя

16

Наличие высшего педагогического образования

Max -  4 балла

Копия диплома,  

17

Обеспечение информационной открытости ДОО

Подбор материалов для размещения на сайте

или его обновление- 5

Справка старшего воспитателя

18

Качественное ведение регионального информационного ресурса по учёту детей на зачисление в ДОО

Соответствие страницы ДОО единым функциональным требованиям, рекомендациям регионального и муниципального органа управления в сфере образования, своевременная корректировка данных о воспитанниках ДОО, педагогах – 2 

приказ заведующего

19

Качественная реализация образовательной программы в различных видах детской деятельности, в процессе режимных моментов

- Регулярное и качественное выполнение – до 5

- при наличии замечаний - 0

Max – до  5 баллов

Справка старшего воспитателя

20

Высокий уровень функционирования (посещаемости ДОО детьми)

Не менее 80% для групп от 4 до 7 лет  – 8 б

Не менее 70% от 1г. до 4 лет – 8 б

Max - 8 баллов

Справка ДОО м/с

21

Эффективность работы по снижению заболеваемости воспитанников

Показатель «пропущено 1 ребенком дней по болезни в год» не превышает средний показатель по ДОО  и среднегородской (районный) показатель

Max - 8 баллов

Справка ДОО м/с

22

Осуществление воспитательно-образовательного процесса в группах раннего возраста (для детей в возрасте до 3-х лет)

Вся группа – 5

Не менее половины  группы - 4

менее половины  группы - 3

несколько человек (3-5) - 2

Max - 5 баллов

сведения от м/с о возрасте детей  за оцениваемый период

23

Высокая результативность работы с детьми раннего и дошкольного возраста  в адаптационный  период

Доля воспитанников с лёгкой и средней степенью адаптации:

55 – 64 % воспитанников - 2

65 – 74 % воспитанников - 3

75 – 84 % воспитанников - 4

85 – 100 % воспитанников - 5

Max –  5 баллов

Результаты мониторинга педагога-психолога по адаптации детей к ДОО (в том числе при переводе из другого ДОО  (группы)

24

Высокая результативность  коррекционной работы с детьми, имеющими ОВЗ, детьми-инвалидами для воспитателей групп комбинированной, компенсирующей и оздоровительной направленности

Положительная динамика развития детей  - 7

(разбаловка критериев в процентах осуществляется комиссией учреждения)

Мах. - 7 баллов

По данным ПМПк ДОО

25

Безопасная организация жизнедеятельности воспитанников (отсутствие травматизма воспитанников)

При отсутствии нарушений безопасной организации жизнедеятельности воспитанников в соответствии с инструкцией по охране жизни и здоровья детей - до 5 

При наличии травматизма баллы по критерию не оцениваются - 0

Max - 5 баллов

Справка, акты

26

Выявление творческих способностей детей, их сопровождение в ДОО в соответствии с разработанной программой (планом сопровождения)

1 ребёнок – 1 б

Max 3 балла

Индивидуальная программа

27

Высокая результативность участия в конкурсах на получение грантов, профессиональных конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие в конкурсах 

Победитель - 8

Призер - 6

Лауреат – 5

участник - 1

Заочное участие в конкурсах 

Победитель - 5

Призер - 3

Лауреат – 2

Баллы суммируются, но не более 8

Max - 8 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов  и других подтверждающих документов

28

Результативность подготовки и участия детей в детских конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие 

Победитель - 6

Призер  - 4

Лауреат – 3

участник - 1

Заочное участие 

Победитель - 5

Призер - 3

Лауреат - 2

Баллы суммируются, но не более 6 

Max - 6 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов, свидетельств и других подтверждающих документов

29

Работа с детьми в особых условиях, требующих усиленных трудозатрат

- работа в разновозрастной группе   - 3

Приказ

30

Реализация адаптированных образовательных программ в группах компенсирующей (комбинированной) и оздоровительной направленности

На период длительного отсутствия основного воспитателя группы компенсирующей (комбинированной) и оздоровительной направленности (отпуск, б/л)

Max - 5 баллов

Приказ руководителя

31

За непрерывный стаж в образовательном учреждении

- 1-5 лет - 5

- 5-10 лет - 10

- 10-15 лет - 15

- свыше 15 лет - 20

Max - 20 баллов

Справка

32

Вновь принятому на работу педагогу, перешедшему на другую должность в том же дошкольном учреждении, педагогу по выходу из отпуска по уходу за ребенком.

до второго оцениваемого периода – 50 б

Max - 50 баллов

Справка руководителя

Итого:

260 баллов

Подпись:

Согласовано:   ст. воспитатель ______________

Воспитатель: _______________________________________________                   Дата  ознакомления    «____» ______________20_____г.                                                        



Предварительный просмотр:

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий МБДОУ д/с № 18

__________  _____________________

(подпись)                расшифровка подписи  

Протокол заседания комиссии по установлению стимулирующих выплат

от ___________№_______

Лист согласования размера стимулирующей надбавки за качество работы

музыкального руководителя ____________________________________________________

за период c «___»_______20__г. по «___»_______20__г.

№ п/п

Критерии

Баллы

Подтверждение

Баллы по само

оценке

Достигнутые результаты (заполняет музыкальный руководитель)

Баллы комиссии

1

Создание развивающей предметно-пространственной среды в соответствии с ФГОС ДО, реализуемыми образовательными программами

РППС соответствует при наличии положительной динамики - 5

- РППС в целом соответствует, но требует пополнения при наличии положительной динамики - 3

- в целом соответствует при отсутствии положительной динамики - 2

- частично соответствует -  1

- при отсутствии динамики - 0

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитателя

2

Качественное и своевременное выполнение мероприятий годового плана работы ДОО, ведение установленной документации

Качественное и своевременное выполнение - 5

- Качественное, при незначительном отступлении от сроков - 4

- Своевременное выполнение при наличии незначительных замечаний по результатам внутренних проверок - 3

- При наличии существенных замечаний и недостатков по результатам проверок - 0

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитателя

3

Уровень удовлетворенности родителей воспитанников качеством образовательной услуги

- ниже 80% - 0

- 80-90% -   5

- 90-100% - 8

Max - 8 баллов

Результаты мониторинга ( баллы не выставляются при наличии обоснованной жалобы)

4

Руководство городским (районным) методическим объединением

- Высокий уровень ГМО (соблюдение сроков, уровень подготовки, документации, результативность, оказание методической, консультативной помощи выступающим педагогам) – 5

наличие замечаний и недостатков – 3

Max. - 5 баллов

Копия приказа о назначении

5

Участие в инновационной деятельности

участие в федеральной,  экспериментальной или региональной инновационной площадке

Max-   4 балла

Копия приказа    

6

Наличие собственных авторских технологий, программ, обобщенного АПО

- на региональном уровне -  10

- на муниципальном уровне - 5

Max - 10 баллов

Сертификат обобщенного АПО, авторских технологий, программ ;(период оплаты-5 лет до начала оцениваемого периода)

7

Презентация собственного АПО в открытых формах

Публичное выступление (мастер-класс, конференция, ГМО,  СМИ и др.):

- на муниципальном уровне  -3

- на региональном и федеральном уровне -   5 

Max - 5 баллов

Буклеты,

программы  и др.

8

Участие в разработке и реализации проектов по направлениям профессиональной деятельности

- на муниципальном уровне  – 4 

- на региональном, федеральном      уровне  – 5

Max - 5 баллов

Копия приказа

9

Профессиональная экспертная деятельность на уровне ДОО, муниципальном, областном уровне

Член комиссии по аттестации, ПМПК, ПМПк, жюри и оргкомитетов конкурсов, творческих,  рабочих групп; экспертная деятельность и др.:

- на уровне ДОУ - 3

- на муниципальном уровне - 4 

- на региональном уровне - 5

Max - 5 баллов

Копии приказов

10

Наличие звания победителя регионального конкурса "Детский сад года"

Региональный уровень - 5

Max - 5 баллов

Копия приказа.

Доплата осуществляется в течение года

11

Наличие звания победителя "Воспитатель года"

лауреат, призёр:

Муниципальный уровень - 5

Региональный уровень - 6

Федеральный   - 8

Max -8 баллов

Копия приказа Доплата осуществляется в течение года со дня получения статуса

12

Внедрение современных форм сотрудничества с семьями воспитанников

Организация участия родителей в реализации образовательной программы, экскурсиях, культурных мероприятиях, проектной деятельности; организация семейных клубов, арт-студий и др. - 5

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитателя

13

Качественная работа по дошкольному образованию, развитию неорганизованных детей

- Регулярная и качественная деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. - 8

- Эпизодическая деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. - 3

Max -8  баллов

Копии приказов

14

Предоставление методической, психолого-педагогической, диагностической и консультационной помощи родителям, которые обеспечивают получение детьми раннего и дошкольного возраста дошкольного образования в форме семейного образования

- Руководитель консультационного центра и иной формы - 3

- Регулярная и качественная деятельность в консультационных  центрах, охват семей – 2

- Эпизодическая деятельность в консультационных пунктах (центрах), охват семей – 1

Мax. 3 балла

Справка о количестве предоставленных услуг, количестве семей

15

Активное участие в общественно значимой деятельности

-повышение художественно-творческого потенциала коллектива – до 8 б

- участие в культурно-образовательных, общественных мероприятиях,

–  до  12 б  

Max -  до 20 баллов

Перечень общественно-значимой деятельности,  мероприятий

16

Наличие высшего педагогического образования

Мах - 4 балла

Копия диплома

17

Обеспечение информационной открытости деятельности ДОО

подбор материалов для размещения на сайте ДОО и (или) его обновление  - 5

Max - 5 баллов

Материалы сайта

18

Качественное ведение регионального информационного ресурса по учету детей на зачисление в ДОО

соответствие страницы ДОО единым функциональным требованиям, рекомендациям регионального  и муниципального органов управления в сфере образования, своевременная корректировка данных о воспитанниках, ДОО, педагогах и т.д. - 2

Max - 2 баллов

Справка

руководителя

19

Безопасная организация жизнедеятельности воспитанников (отсутствие травматизма воспитанников)

При отсутствии нарушений безопасной организации жизнедеятельности воспитанников в соответствии с инструкцией по охране жизни и здоровья детей - 3

При наличии травматизма баллы по критерию не оцениваются - 0

Max - 3 баллов

Справка, акты

20

Выявление творческих способностей детей, их сопровождение в ДОО в соответствии с разработанной программой (планом) сопровождения

Работа с одаренными детьми – по 1 баллу за ребенка

Max- 8 баллов

Индивидуальная программа

21

Высокая результативность участия в конкурсах на получение грантов, профессиональных конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие:

Победитель - 8

Призер - 6

Лауреат - 5

участник - 1

Заочное участие

Победитель - 5

Призер - 3

Лауреат - 2

Баллы суммируются, но не более 8

 Max - 8 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов

22

Результативность подготовки и участия детей в детских конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие 

Победитель - 6

Призер   - 4

Лауреат  - 3

участник - 1

Заочное участие 

Победитель - 5

Призер - 3

Лауреат - 2

Баллы суммируются, но не более 6

Max - 6 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов, свидетельств

23

Работа с детьми в особых условиях, требующих усиленных трудозатрат

- работа в разновозрастной группе (3 и более возрастов) - 3

Max 3 балла

Приказ

24

За непрерывный стаж в образовательном учреждении

-от 1-5 лет - 5

- 5-10 лет -10

- 10-15 лет - 15

- свыше 15 лет - 20

Max - 20 баллов

Справка

руководителя

25

Вновь принятому на работу педагогу, перешедшему на другую должность в том же дошкольном учреждении, педагогу по выходу из отпуска по уходу за ребенком.

до второго оцениваемого периода - 50

Max - 50 баллов

Приказ о приёме на работу

Итого:

210 баллов

Подпись:

Согласовано:  _________________________ старший воспитатель

Музыкальный руководитель: _______________________________________        Дата  ознакомления «___»_________ 20___г.

                                                                                                 (подпись, расшифровка подписи)



Предварительный просмотр:

УТВЕРЖДАЮ

          Заведующий МБДОУ д/с № 18

__________  _____________________

(подпись)                расшифровка подписи  

Протокол заседания комиссии по установлению стимулирующих выплат

от _______________№_______

Лист согласования размера стимулирующей надбавки за качество работы

старшего воспитателя Алехиной Ирины Сергеевны

за период с «01» сентября 2018г. по «31» декабря 2018г.

№ п/п

Критерии

Баллы

Подтверждение

Баллы по само

оценке

Достигнутые результаты (заполняет старший воспитатель)

Баллы комиссии

Примечания

1

Создание развивающей предметно – пространственной среды в соответствии с ФГОС ДО, реализуемыми образовательными программами

- РППС соответствует при наличии положительной динамики – 5

- в целом соответствует, но требует пополнения при наличии положительной динамики – 3

- в целом соответствует при отсутствии положительной динамики - 2 

- частично соответствует – 1

-отсутствие динамики– 0 

Max. - 5 баллов

Итоги мониторинга РППС за оцениваемый период по детскому

саду в целом.

3

Мониторинг РППС по детскому саду за период с 01.09.18 по 31.12.2018г. показал, что в целом образовательная среда соответствует, каждая возрастная группа пополняет свои центры дидактическими играми, методическими пособиями, сюжетно-ролевыми играми, изготавливают ширмы и др.

2

Качественное и своевременное выполнение мероприятий годового плана работы ДОУ, ведение установленной документации

- высокая результативность внутреннего контроля – 5

- при отсутствии замечаний и недостатков по результатам  внешних проверок выполнения мероприятий годового плана в части реализации ООП – 3

- при наличии замечаний и недостатков по результатам  внешних проверок выполнения мероприятий годового плана в части реализации ООП – 0

Max. - 5 баллов

Приказы о результатах контроля, аналитические справки, протоколы наблюдений и др.

3

Отсутствие замечаний и недостатков по результатам внешних проверок выполнений мероприятий годового плана в части реализации ООП

3

Уровень удовлетво-ренности родителей воспитанников качеством образовательной услуги

- ниже 80% - 0

- 80-90% - 5

- 90-100% - 8

Max. 8 баллов

Результаты мониторинга.

(баллы не выставляются при наличии обоснованной жалобы)

8

Уровень удовлетворенности родителей воспитанников составил 91%

4

Руководство городским (районным) методическим объединением

Высокий уровень ГМО (соблюдение сроков, уровень подготовки, документации, результативность, оказание методической, консультативной помощи выступающим педагогам) – 10

Max. - 10 баллов

Копия приказа о назначении

0

5

Участие в инновационной деятельности

Федеральный, региональный уровень – 4

наличие – 2

результативность 2

Max. 4 балла

Копия приказа о признании ДОУ инновационной площадкой, справка о выполнении плана

2

1. «Развитие творческого потенциала личности дошкольников в контексте внедрения ФГОС дошкольного образования» (УМК «Тропинки» под ред. В.Т. Кудрявцева) на основании приказа департамента образования Белгородской области №1331 от 12 апреля 2016 г. «О деятельности региональных инновационных площадок»

2. «Развитие конструктивной и исследовательской деятельности старших дошкольников в    условиях    игрового      ЛЕГО-центра   на базе дошкольных образовательных    организаций» на основании приказа департамента образования Белгородской области №4250     от 28 декабря 2016 г.    «О присвоении    статуса     региональной инновационной площадки образовательным организациям Белгородской области»

6

Наличие собственных авторских технологий, программ, обобщенного АПО

- наличие авторских технологий, программ, обобщенного АПО старшего воспитателя или педагогов ДОУ на региональном, муниципальном уровне – 10

 

Max. - 10 баллов

Сертификат обобщенного АПО, авторских технологий, программ и справка об их распространении.

(срок   доплаты -

собственный опыт-5 лет

педагогов-1 г.до начала оцениваемого периода

0

7

Презентация собственного АПО в открытых формах

Публичное выступление (мастер-класс, конференция, ГМО,  СМИ и др.):

- на муниципальном уровне  -3

- на региональном и федеральном уровне -   5 

Max - 5 баллов

Буклеты, программы и др.

5

Практико-ориентированный семинар 19 декабря 2018 года на базе ДОО

8

Участие в разработке и реализации проектов по направлениям профессиональной деятельности

- на муниципальном, региональном – 5

Max. - 5 баллов

Копия приказа, пакет документов по реализации проекта

5

1.Реализация муниципального проекта «Профилактика нарушений опорно-двигательного аппарата»

2.Реализация муниципального проекта «Организация спортивных секций для увеличения охвата детей старшего дошкольного   возраста   игрой в   шахматы   в   дошкольных   организациях г. Белгорода»

9

Профессиональная экспертная деятельность на уровне ДОО, муниципальном, областном уровне

Член аттестационной комиссии, ПМПк, ПМПК, жюри и оргкомитетов конкурсов, творческих, рабочих групп; экспертная деятельность:

- на уровне ДОУ - 2

- на муниципальном уровне – 3

- на региональном уровне – 5

Баллы суммируются

Max. - 5 баллов

Копии приказов

2

Член творческих групп:

-Осенний калейдоскоп;

- «Новый-год у ворот»;

- жюри смотра-конкурса «Новогодняя красавица»;

- жюри смотра-конкурса «Я исследователь»

10

Наличие звания победителя регионального конкурса "Детский сад года"

Региональный уровень – 5

Max. - 5 баллов

Копия приказа

(Срок доплаты распространяется на 1 год со дня получения статуса) 

5

Абсолютный победитель «Детский сад года - 2018»

11

Наличие звания победителя "Воспитатель года"

Муниципальный уровень – 5

региональный уровень (в том числе, звание лауреата и  призера)– 6

федеральный уровень (в том числе, звание лауреата и призера)  уровень - 8

Max. - 8 баллов

Копия приказа 

Доплата осуществляется в течение года со дня получения статуса педагога дс при условии сопровождения

0

12

Внедрение современных форм сотрудничества с семьями воспитанников

организация участия родителей в реализации образовательной программы, экскурсиях, культурных мероприятиях, проектной деятельности; организация семейных клубов, арт-студий и др. – 5

Макс – 5 б

Копия приказ

3

Участие родителей в конкурсах «Елочка-красавица», организация родителей в праздниках, показ мастер-классов, участие в утренниках

13

Качественная работа по дошкольному образованию, развитию неорганизованных детей

Работа в ГКП, Центрах игровой поддержки и др.  – 8

Max. - 8 баллов

Копии приказов

2

В ДОУ функционирует группа кратковременного пребывания. Охват детей составил – 56 человек.

14

Предоставление методической, психолого-педагогической, диагностической и консультационной помощи родителям, которые обеспечивают получение детьми раннего и дошкольного возраста дошкольного образования в форме семейного образования

Работа в консультационных пунктах (центрах), охват семей - 3

Max. - 3 баллов

Справка (журнал) о количестве предоставленных услуг, количестве семей

1

В ДОУ функционирует Консультационный центр, Консультационный онлайн-центр. Педагогическими работниками.

15

Активное участие в общественно значимой деятельности

Организация культурно-образовательных, общественных мероприятий

 - до 20 б

Max. до 20 баллов

Справка заведующего

20

Участие в Параде Дедов Морозов и Снегурочек, помощь в подготовке к конкурсу «Детский сад года», помощь в подготовке к научно-практическому семинару 19.12.2018г.

16

Наличие высшего педагогического образования

Max.  4 балла

Копия диплома,

4

Высшее образование, год окончания 2016

17

Обеспечение информационной открытости деятельности ДОО

Соответствие сайта требованиям законодательства РФ  - 5  б

при наличии замечаний – 0

Max.  5  баллов

Справка  БЕЛРЦОКО

5

Официальный сайт МБДОУ д/с № 18, обновление содержания новостей на официальном сайте (1 раз в 2 недели)

18

Качественное ведение регионального информационного ресурса по учету детей на зачисление в ДОО

- соответствие страницы ДОО единым функциональным требованиям, рекомендациям регионального  и муниципального органов управления в сфере образования, своевременная корректировка данных о воспитанниках, ДОО, педагогах и т.д. – 2

Max.  2 балла

Приказ заведующего

0

19

Соответствие образовательных программ дошкольного образования, реализуемых в  ДОО, требованиям ФГОС, региональным приоритетам развития дошкольного образования

Max. 5 баллов

Выписка из протокола педсовета, где утверждались программы, результаты внешнего контроля (департамент, УО, и др.)

5

Образовательная программа дошкольного образования соответствует всем требованиям ФГОС ДО и региональным приоритетным направлениям развития ДО

20

Оснащенность ДОО учебно-методическим материалом в соответствии с ФГОС ДО,  реализуемыми образовательными программами

Max. 5 баллов

Справка заведующего

2

21

Создание в ДОО условий для получения детьми с ОВЗ дошкольного образования по адаптированным программам дошкольного образования

Качественная организация деятельности ПМПк ДОО, разработка и сопровождение реализации адаптированным образовательных программам - 5 б

Max. 5 баллов

 Наличие заключений ПМПК ,наличие  адаптированных программ (или раздела в ООП)

5

Наличие адаптированной образовательной программы для детей с ТНР

22

Высокий уровень методической работы по повышению квалификации педагогов ДОО

- Выполнение плана повышение квалификации за оцениваемый  период – 2

- Повышение квалификации внутри ДОУ, результативное организационно-методическое сопровождение педагогов в активных формах профессионального уровня – 3

Max. –5 баллов

Аналитическая справка о выполнении плана повышения квалификации (в том числе дистанционно);

справка о различных формах методической работы по повышению квалификации педагогов внутри ДОУ (семинары, мастер-классы, ярмарки пед. идей, и др.)

0

За оцениваемый период курсы повышения квалификации – Буравицких А.Б.

23

Эффективность деятельности по организации аттестации педагогов ДОО

-Повышение доли педагогов, аттестованных на квалификационные категории – 5

- сопровождение педагогов в межаттестационный период – 3

 - содействие в подборе и размещении на ЭМОУ аттестационных материалов -2;

Max. 10 баллов

Аналитическая справка о выполнении плана аттестации

5

Получили квалификационные категории педагоги:

  1. Стадник И.В. – первая
  2. Киреева М.М. – высшая
  3. Зайцева Л.И. - высшая

24

Высокая результативность участия ДОО, собственного участия в конкурсах на получение грантов, профессиональных конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие в конкурсах регионального и федерального уровня (старшего воспитателя или педагогов сада):

Победитель – 8

Призер – 6

Лауреат – 5

Заочное участие в конкурсах регионального и федерального уровня: (старшего воспитателя или педагогов сада):

Победитель – 5

Призер – 3

Лауреат – 2

Баллы суммируются, но не более 8

Max. – 8 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов и других подтверждающих документов

0

25

Организация и обеспечение качества дополнительных образовательных услуг (за исключением платных), оказываемых сторонними организациями в рамках сетевого взаимодействия

Организация дополнительного образования с участием учреждений дополнительного образования, спортивными школами, учреждениями культуры и др.

с охватом  детей:  

от 50-70% - 5

70% и выше – 10 

Max. 10 баллов

Договор, список детей, программа

10

Свыше 70% охвата детей

26

Обеспечение развития государственно-частного партнерства

Организация работы ГКП с реализацией образовательной программы для детей, получающих услугу по присмотру и уходу в негосударственном секторе;

методическая, организационная

поддержка ЧДОУ, ИП в рамках совместного плана работы (договора) – 10

                     Max. 10 балла

Договор, приказ

0

27

Качественное обеспечение взаимодействия с научными, учебными и социальными институтами

за 2 учреждения – 1 балл

Max. до 5 баллов

Копии приказов, справки из учреждений о проведенных мероприятиях в рамках заключенных договоров.

5

Заключены 12 договоров с социальными институтами

28

За непрерывный стаж в одном образовательном учреждении

- 1-5 лет - 5

- 5-10 лет - 10

- 10-15 лет - 15

- свыше 15 лет - 20

Max - 20 баллов

Справка

10

Стаж работы 6 лет 6 месяцев

29

Вновь принятому на работу педагогу, перешедшему на другую должность в том же дошкольном учреждении, педагогу по выходу из отпуска по уходу за ребенком.

до второго оцениваемого периода - 50

Max - 50 баллов

Справка руководителя

0

Итого:

250 баллов

105

Подпись:

Старший воспитатель: ____________________________________________    Дата  ознакомления«____» ___________20___г.

                         

                                   (подпись, расшифровка подписи)

Согласовано:  ________________________ заведующий



Предварительный просмотр:

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий МБДОУ д/с № 18

___________________________________

(подпись)                расшифровка подписи  

Протокол заседания комиссии по установлению стимулирующих выплат

от ___________№_______

                                   Оценочный лист согласования размера стимулирующей надбавки за качество работы

педагога – психолога________________________________________________

за период с «___»________20__г. по «___»________20__г.

№ п/п

Критерии

Баллы

Подтверждение

Баллы по самооценке

Достигнутые результаты

(заполняет педагог -психолог)

Баллы комиссии

Замечания

1

Создание развивающей предметно-пространственной среды в соответствии с ФГОС ДО, реализуемыми образовательными программами

- РППС соответствует при наличии положительной динамики – 5

-РППС в целом соответствует, но требует пополнения при наличии положительной динамики - 3

- в целом соответствует при отсутствии положительной динамики - 2

- частично соответствует -  1

- при отсутствии динамики - 0

Max - 5 баллов

Справка  старшего воспитателя

2

Качественное и своевременное выполнение мероприятий годового плана работы ДОО, ведение установленной документации

- Качественное и своевременное выполнение - 5

- Качественное, при незначительном отступлении от сроков - 4

- Своевременное выполнение при наличии незначительных замечаний по результатам внутренних проверок - 3

- При наличии существенных замечаний и недостатков по результатам проверок - 0

Max - 5 баллов

Справка  старшего воспитателя

3

Уровень удовлетворенности родителей воспитанников качеством образовательной услуги

- ниже 80% - 0

- 80-90% -   5

- 90-100% - 8

Max - 8 баллов

Результаты мониторинга

4

Руководство городским (районным) методическим объединением

Высокий уровень ГМО (соблюдение сроков, уровень подготовки, документации, результативность, оказание методической, консультативной помощи выступающим педагогам) – 5

наличие замечаний и недостатков – 3

Max. - 5 баллов

Копия приказа о назначении

5

Участие в инновационной деятельности

участие в федеральной,  экспериментальной или региональной инновационной площадке

Max-   4 балла

Копия приказа    

6

Наличие собственных авторских технологий, программ, обобщенного АПО

- на региональном  -10

муниципальном уровне - 5

Max - 10 баллов

Сертификат обобщенного АПО, авторских технологий, программ

(срок доплаты распространяется на 5 лет до начала оцениваемого периода)

7

Презентация собственного АПО в открытых формах

Публичное выступление (мастер-класс, конференция, ГМО,  СМИ и др.):

- на уровне ДОУ -2

- на муниципальном уровне  -3

- на региональном и федеральном уровне -   5 

Max - 5 баллов

Буклеты или программы.

8

Участие в разработке и реализации проектов по направлениям профессиональной деятельности

  -на уровне ДОУ – 2

- на муниципальном уровне  – 4 

- на региональном, федеральном      уровне  – 5

Max - 5 баллов 

приказ

9

Профессиональная экспертная деятельность на уровне ДОО, муниципальном, областном уровне

Член комиссии по аттестации, ПМПК, ПМПк, жюри и оргкомитетов конкурсов, творческих,  рабочих групп; экспертная деятельность и др.:

- на уровне ДОУ - 3

- на муниципальном уровне - 4 

- на региональном уровне - 5

Max - 5 баллов

Копии приказов

10

Наличие звания победителя регионального конкурса "Детский сад года"

Муниципальный, региональный, федеральный уровень – 5

Max. - 5 баллов

Копия приказа

(Доплата осуществляется в течение года со дня получения статуса)

11

Наличие звания победителя "Воспитатель года"

муниципальный - 5 

региональный (в том числе, звание лауреат и  призер) - 6

федеральный (в том числе, звание лауреат и призер) - уровень - 8

Max - 8 баллов

Копия приказа

(Доплата осуществляется в течение года со дня получения статуса)

12

Внедрение современных форм сотрудничества с семьями воспитанников

Организация участия родителей в реализации образовательной программе, экскурсиях, культурных мероприятиях, проектной деятельности; организация семейных клубов, арт-студий и др. – 5 б

Max - 5 баллов

Справка старшего воспитателя

13

Качественная работа по дошкольному образованию, развитию неорганизованных детей

- Регулярная и качественная деятельность в ГКП, консультативной группе для детей ОВЗ  – 8

- Эпизодическая деятельность в ГКП, консультативной группе для детей ОВЗ  – 3

Max. - 8 баллов

приказ

14

Предоставление методической, психолого-педагогической, диагностической и консультационной помощи родителям, которые обеспечивают получение детьми раннего и дошкольного возраста дошкольного образования в форме семейного образования

- Руководитель консультационного центра и иной формы - 3

- Регулярная и качественная деятельность в консультационных  центрах, охват семей – 2

- Эпизодическая деятельность в консультационных пунктах (центрах), охват семей – 1

Мax. 3 балла

Справка о количестве предоставленных услуг, количестве семей

15

Активное участие в общественно значимой деятельности

-подготовка и участие в утренниках – до 8

- участие  культурно-образовательных, общественных мероприятиях – до 12 

Max. – до 20 баллов

справка старшего   воспитателя

16

Наличие высшего педагогического образования

Мах. - 4 балла

Копия диплома

17

Обеспечение информационной открытости деятельности ДОО

Подбор материалов для размещения на сайте ДОО и (или) его обновление – 5

Мах. - 5 балла

Материалы сайта

18

Качественное ведение регионального информационного ресурса по учету детей на зачисление в ДОО

Соответствие страницы ДОО единым функциональным требованиям, рекомендациям регионального  и муниципального органов управления в сфере образования, своевременная корректировка данных о воспитанниках, ДОО, педагогах и т.д. – 2

Мах. - 2 балла

приказ

19

Высокая результативность работы с детьми раннего и дошкольного возраста в адаптационный период

90-100%   - легкая и средняя адаптация – 2 б

Мах. – 2 балла

По результатам мониторинга адаптации детей к ДОО (группе), в т.ч. при переводе из другой ДОО (группы)

20

Высокая результативность коррекционной работы с детьми, имеющими ОВЗ, детьми-инвалидами

Положительная динамика развития детей  - 6

(разбаловка критериев в процентах осуществляется комиссией учреждения)

Мах. - 6 баллов

По данным ПМПк ДОО

21

Безопасная организация жизнедеятельности воспитанников (отсутствие травматизма воспитанников)

При отсутствии нарушений безопасной организации жизнедеятельности воспитанников в соответствии с инструкцией по охране жизни и здоровья детей– 3

При наличии травматизма баллы по критерию не оцениваются – 0

Max. - 3 балла

Справка, акт

22

Выявление творческих способностей детей, их сопровождение в ДОО в соответствии с разработанной программой (планом) сопровождения

1 ребёнок -1 балл

Max. 3 балла

Индивидуальная программа

23

Высокая результативность участия в конкурсах на получение грантов, профессиональных конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие в конкурсах 

Победитель – 8

Призер – 6

Лауреат – 5

участник - 1

Заочное участие в конкурсах:

Победитель – 5

Призер – 3

Лауреат – 2

Баллы суммируются, но не более 8

Max. – 8 баллов

Копии грамот, дипломов, свидетельств

24

Результативность подготовки и участия детей в детских конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие в конкурсах 

Победитель – 6

Призер    - 4

Лауреат   - 3

участник (ребенок с ОВЗ) - 3

Заочное участие в конкурсах 

Победитель – 5

Призер    - 3

Лауреат   - 2

Баллы суммируются, но не более 6

Max. - 6 баллов

Копии грамот, дипломов, свидетельств

25

Содействие в формировании и поддержании благоприятного микроклимата в коллективе ДОО

Мах. – 1  б.

 

Справка

по результатам исследования психологического микроклимата в коллективе ДОО 2 раза в год

26

Консультационное сопровождение других ДОО, не имеющих специалистов в штатных расписаниях

Муниципальные, частные и др. –  3 б

Приказ управления образования,

реализация совместных планов работы

27

За непрерывный стаж в образовательном учреждении

- От 1-5 лет – 5

- 5-10 лет –10

- 10-15 лет – 15

- свыше 15 лет – 20

Max. 20 баллов

Справка

28

Вновь принятому на работу педагогу, перешедшему на другую должность в том же дошкольном учреждении, педагогу по выходу из отпуска по уходу за ребенком.

По истечении одного месяца со дня приема на работу в ДОУ до второго оцениваемого периода - 50

Max - 50 баллов

Справка

ИТОГО

215 баллов

Подпись:

Согласовано: ____________________________ старший воспитатель

Педагог-психолог ______________________________________________  Дата  ознакомления«___»__________20___г.  

       

                                                                     (подпись, расшифровка подписи)



Предварительный просмотр:

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий МБДОУ д/с№ 18

__________  _____________________

(подпись)                расшифровка подписи  

Протокол заседания комиссии по установлению стимулирующих выплат

от ___________№_______

Лист согласования размера стимулирующей надбавки за качество работы за период с «___»________20___г. по  «___»_________20___г. учителя-логопеда, учителя-дефектолога______________________________________________

№ п/п

Критерии

Баллы

Подтверждение

Баллы по само

оценке

Достигнутые результаты (заполняет учитель-логопед)

Баллы комиссии

Примечания

1

Создание  развивающей предметно-пространственной среды в соответствии с ФГОС ДО, реализуемыми образовательными программами

РППС соответствует при наличии положительной динамики - 5

- РППС в целом соответствует, но требует пополнения при наличии положительной динамики - 3

- в целом соответствует при отсутствии положительной динамики - 2

- частично соответствует -  1

- при отсутствии динамики - 0

Max - 5 баллов

Данные мониторинга

2

Качественное и своевременное выполнение мероприятий годового плана работы ДОО,   ведение установленной документации

- Качественное и своевременное выполнение - 5

- Качественное, при незначительном отступлении от сроков - 4

- Своевременное выполнение при наличии незначительных замечаний по результатам внутренних проверок - 3

- При наличии существенных замечаний и недостатков по результатам проверок - 0

Max - 5 баллов

Справки  по результатам внутреннего контроля, анализа данных протоколов наблюдений.

3

Уровень удовлетворенности родителей воспитанников качеством образовательной услуги

- ниже 80% - 0

- 80-90% -   5

- 90-100% - 8

Max - 8 баллов

Результаты мониторинга; баллы не выставляются при наличии обоснованной жалобы

4

Руководство городским (районным) методическим объединением

- Высокий уровень ГМО (соблюдение сроков, уровень подготовки, документации, результативность, оказание методической, консультативной помощи выступающим педагогам) – 5

Max – 5 баллов

Копия приказа о назначении  

5

Участие в инновационной деятельности

участие в федеральной,  экспериментальной или региональной инновационной площадке

Max-   4 балла

Копия приказа    

6

Наличие собственных авторских технологий, программ, обобщенного АПО

- На региональном уровне – 10

- На муниципальном уровне – 5

Max- 10 баллов

Сертификат обобщенного АПО авторских техноло-гий, программ и справка об их рас-пространении

(срок доплаты распространяется на 5 лет до начала оцениваемого периода)

7

Презентация собственного АПО в открытых формах

Публичное выступление (мастер-класс, конференция, ГМО,  СМИ и др.):

- на уровне  ДОУ  - 2

- на муниципальном уровне  -3

- на региональном и федеральном уровне -   5

Max - 5 баллов

Буклеты, программы, свидетельства и др.

8

Участие в разработке и реализации проектов по направлениям профессиональной деятельности

- На уровне ДОУ – 2

- На муниципальном уровне  – 4

- На региональном, федеральном уровне  – 5

Max. - 5 баллов

Копия приказа

9

Профессиональная экспертная деятельность  на уровне ДОО, муниципальном, областном уровне

Член комиссии по аттестации, ПМПК, ПМПк, жюри и оргкомитетов конкурсов, творческих,  рабочих групп; экспертная деятельность и др.:

- на уровне ДОУ –          3

- на муниципальном уровне - 4

- на региональном уровне - 5

Max. - 5 баллов

Копии приказов

10

Наличие звания победителя регионального конкурса «Детский сад года»

Региональный уровень – 5

Max. - 5 баллов

Копия приказа

Доплата осуществляется в течение года

11

Наличие звания победителя «Воспитатель года»

муниципальный - 5 

региональный (в том числе, звание лауреат и  призер) - 6

федеральный (в том числе, звание лауреат и призер) - уровень - 8

Max - 8 баллов

Копия приказадоплата осуществляется в течение года со дня получения статуса

12

Внедрение современных форм сотрудничества с семьями воспитанников

- Организация участия родителей в реализации образовательной программы, экскурсиях, культурных мероприятиях , проектной деятельности; организация семейных клубов, арт-студий и др.- 5

Мах – 5 баллов

Копии приказов, методические разработки и др.

13

Качественная работа по дошкольному образованию, развитию неорганизованных детей

- Регулярная и качественная деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. - 8

- Эпизодическая деятельность в ГКП, центрах игровой поддержки и др. - 3

Max-8 баллов

Копии приказов

14

Предоставление методической, психолого-педаго-гической, диагно-стической и консультативной помощи родите-лям, которые обеспечивают получение детьми раннего и дошкольного воз-раста дошколь-ного образования в форме семейного образования

- Руководитель консультационного центра и иной формы - 3

- Регулярная и качественная деятельность в консультационных  центрах, охват семей – 2

- Эпизодическая деятельность в консультационных пунктах (центрах), охват семей – 1

Мax. 3 балла

Справка о количестве предоставленных услуг, количестве семей

15

Активное участие в общественно значимой деятельности

-подготовка и участие в утренниках – до 8

- участие  культурно-образовательных, общественных мероприятиях – до 12 

Max. – до 20 баллов

справка старшего воспитателя  

16

Наличие

Высшего педагогического образования

Max. 4 балла

Копия диплома

17

Обеспечение информационной открытости деятельности

подбор материалов для размещения на сайте ДОО и (или) его обновление -  5 баллов

Материалы на сайте ДОУ

18

Качественное ведение регионального информационного ресурса по учету детей на зачисление в ДОО

соответствие страницы ДОО единым функциональным требованиям, рекомендациям регионального  и муниципального органов управления в сфере образования, своевременная корректировка данных о воспитанниках, ДОО, педагогах и т.д. - 2 баллов

Справка ДОО

19

Высокая результативность  коррекционной работы с детьми, имеющими ОВЗ, детьми-инвалидами

Положительная динамика развития детей  - 7

(разбаловка критериев в процентах осуществляется комиссией учреждения)

Мах. - 7 баллов

 

Отчет учителя-логопеда

20

Безопасная организация жизнедеятельности воспитанников (отсутствие травматизма)

При отсутствии нарушений безопасной организации жизнедеятельности воспитанников в соответствии с инструкцией по охране жизни и здоровья детей– 3

При наличии травматизма баллы по критерию не оцениваются – 0.

Max. - 3 баллов

Справка, акты, приказы по результатам проверок

Дифференцированно минимально-учителю-логопеду

21

Высокая результативность участия в конкурсах на получение грантов, профессиональных конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие

муниципального, регионального и федерального уровня:

Победитель – 8

Призер – 6

Лауреат – 5

участник - 1

Заочное участие

регионального и федерального уровня:

Победитель – 5

Призер – 3

Лауреат – 2

Баллы суммируются, но не более 8

Max. -  8 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов

22

Результативность участия детей в детских конкурсах, проводимых при поддержке федеральных, региональных, муниципальных органов управления в сфере образования

Очное участие

муниципального, регионального и федерального уровня:

Победитель – 6

Призер    - 4

Лауреат   - 3 

участник (ребенок с ОВЗ) - 3

Заочное участие

муниципального, регионального и федерального уровня:

Победитель – 5

Призер    - 3

Лауреат   - 2

Max. – 6 баллов

Копии приказов, грамот, дипломов, свидетельств

23

Консультативное сопровождение других ДОО, не имеющих специалистов в штатных расписаниях

Муниципальные – 2

Частные  и др.– 2

Баллы суммируются

Мах. - 4 баллов

Приказ управления образования о сопровождении  детей, договор между учреждениями, реализация совместных планов

24

За непрерывный стаж в одном     образовательном учреждении

От 1-5 лет – 5

- 5-10 лет –10

- 10-15 лет – 15

- свыше 15 лет – 20

Max. 20 баллов

Справка

руководителя

25

Вновь принятому на работу педагогу, перешедшему на другую должность в том же дошкольном учреждении, педагогу по выходу из отпуска по уходу за ребенком.

До следующего оцениваемого периода - 50

Max - 50 баллов

Справка руководителя

Итого:

210 баллов

Подпись:

Согласовано:  _______________ старший воспитатель

Учитель-логопед(дефектолог)_______________________________________      Дата ознакомления «___»___________20___г.

(подпись, расшифровка подписи)


По теме: методические разработки, презентации и конспекты

Оценочный лист педагогической деятельности воспитателей и других педагогических работников ДОУ (первая категория)

№Наименование1Ф.И.О. Успун Алдын-Чечек Бадылаар-ооловна2Образование: ГОУ ВПО Тувинский государственный университет, по специальности «Педагогика и методика дошкольного образования» квалифи...

ЧЕК-ЛИСТ по подготовке к аттестации педагогических работников

ЧЕК-ЛИСТ по подготовке к аттестации: ОбщееМетодическая работаВнеурочная деятельностьУчебная деятельностьРабота с родителямиРабота с социальными партнерамиСамые задаваемые вопросыНеобходимые для а...

Положение о стимулирующей части педагогических работников

Положение о стимулирующей части педагогических работников...

Чек - лист "Организация процесса аттестации педагогических работников на квалификационную категорию"

Чек - лист "Организация процесса аттестации педагогических работников на квалификационную категорию"...