Ассоциация молодых педагогов
презентация
В соответствии с требованиями Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» главной задачей дошкольного образования является подготовка творческой, образованной личности, способной к непрерывному самообразованию и саморазвитию. В решении этой задачи определяющая роль принадлежит педагогу. Будущее образовательного учреждения – это компетентные педагоги. Неразвивающийся педагог никогда не воспитает творческую созидательную личность. Не умеющий адаптироваться, не владеющий коммуникационными навыками, не способный найти свое место в социуме педагог не научит этому воспитанников.
Скачать:
| Вложение | Размер |
|---|---|
 assotsiatsiya_molodyh_pedagogov.pptx | 1.11 МБ |
Предварительный просмотр:
Подписи к слайдам:
Технология коучинг . Новый формат работы с педагогами, помогает повышать профессиональный уровень и вовремя корректирует работу.
Формы работы Формы работы: - педсоветы и семинары - индивидуальные и групповые консультации - открытые занятия, взаимные посещения занятий - тренинги по совершенствованию профессиональных умений - самообразование , изучение методической литературы - собеседование (в начале года) - участие в анкетировании и опросах - анализ собственной деятельности - индивидуальная работа с опытными педагогами - беседы, диалоги , активизирующие мыслительную и познавательную деятельность - Мастер-классы . - Решение педагогических ситуаций - Наставничество - Ярмарки педагогических идей
НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ Коуч -сессии Открытые показы Работа с документацией
Зачем нужно! Портфолио педагога ПЕДАГОГУ РУКОВОДИТЕЛЮ Системность методической работы Для заполнения отчетов, запросов, легко найти нужную информацию Сохранение сведений о педагоге Системный анализ деятельности конкретного педагога Накопление достижений, отслеживание индивидуального прогресса Интерактивность, ведение сайта ДОУ Мотивация, педагогическая рефлексия Привлечение родителей
Из чего состоит портфолио Титульный лист Содержание портфолио Личные данные Эссе «Я и моя профессия» Документы об образовании и повышении квалификации Методическая работа в ДОУ Свидетельства о публикациях Дипломы об участии в конкурсах Самообразование
Личные данные Информационная карта педагога (заполняется таблицей в соответствии с установленными требованиями) Эссе выражающее индивидуальные впечатления и соображения по конкретному поводу или вопросу и заведомо не претендующее на определяющую или исчерпывающую трактовку предмета .
Методическая работа Конспекты открытых НОД Мастер-классы Проектная деятельность Программы Кружковая работа Семинары
Самообразование Тема выбирается от 1 -4 лет (лучше выбирать на длительный срок, охватывается весь возрастной период дошкольников) Выбираются мастер-классы, вебинары , обучение, повышение квалификации в рамках темы самообразования. Анкетирование родителей по выбранной теме (для актуальности, его анализ количественный и качественный) Технологии применимые к данной теме, выбор. Перспективный план по применению и внедрению технологий на все года, согласно возрастной категории детей
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
Тренинг для молодых педагогов «Профессиональная адаптация молодого педагога в ДОУ»
Одной из актуальных проблем в современной дошкольной педагогике является проблема старения существующих педагогических кадров и отсутствие вливания свежих молодых сил за счет прихода молодых специалис...
(Выступление) Городская конференция молодых педагогов "Профессиональное становление молодого педагога в условиях ФГОС"
Младший дошкольный возраст - особый период в жизни ребенка. Культурно - гигиенические навыки у детей воспитываются с самого раннего возраста. Воспитание у детей навыков личной гигиены играет важнейшую...
Организация работы с молодыми педагогами ДОУ «Школа молодого педагога»
Особенностью труда молодых педагогов является то, что они с первого дня работы имеют те же функции и несут ту же ответственность, что и опытные педагоги, а администрация, родители, воспитатели ожидают...
Тренинг для молодых педагогов «Профессиональная адаптация молодого педагога»
Одной из актуальных проблем в современной педагогике является проблема старения существующих педагогических кадров и отсутствие вливания свежих молодых сил за счет прихода молодых специалистов в детск...
«Формы работы с родителями». Консультация для молодых педагогов ДОУ. «Школа молодого педагога».
Детский сад - первый внесемейный социальный институт, первое воспитательное учреждение, с которым вступают в контакт родители и где начинается их систематическое педагогическое просвещение. Совместная...
Проект "Молодой педагог" с молодыми педагогами.
Проект направлен на вхождение начинающего педагога в профессию, позволяет в максимально короткие сроки адаптироваться в новых для него условиях практической деятельности. Наставничество заслужив...