Положение о школе молодого воспитателя
материал

Положение

о работе школы молодого воспитателя

МБДОУ «Детский сад «Снежинка»

г. Гагарин

1. Общие положения

1.1. Настоящее положение определяет организационно-методическую основу деятельности Школы молодого воспитателя в МБДОУ «Детский сад «Снежинка».

1.2. В состав Школы молодого воспитателя входят наставники, которые выбираются из опытных высококвалифицированных педагогов, и начинающие педагоги.

1.3. Решения Школы молодого воспитателя являются рекомендательными для начинающих педагогов.

2. Цель и задачи Школы молодого воспитателя

2.1. Цель Школы молодого воспитателя – содействие повышению профессионального мастерства начинающих педагогов МБДОУ «Детский сад «Снежинка».

2.2. Основными задачами Школы молодого воспитателя являются:

– разработка организационно-педагогических рекомендаций по оптимизации воспитательно-образовательного процесса, условий обучения и воспитания детей дошкольного возраста в  МБДОУ «Детский сад «Снежинка»;

– оказание помощи всем начинающим педагогам в приобретении знаний и умений, необходимых в воспитательно-образовательной деятельности;

– обеспечение реализации потребности начинающих педагогов в повышении своей профессиональной квалификации;

– распространение передового педагогического опыта.

3. Организация деятельности Школы молодого воспитателя

3.1. Заседания Школы молодого воспитателя проводятся не реже 3 раз в месяц.

3.2. Тематика заседаний определяется в соответствии с проблемами, возникающими у начинающих педагогов в процессе воспитательно-образовательной деятельности.

3.3. Итоги работы Школы молодого воспитателя подводятся в конце каждого учебного года.

3.4. Руководит Школой молодого воспитателя педагог, имеющий первую квалификационную категорию и стаж педагогической работы не менее 10 лет.

3.5. Результаты работы Школы молодого воспитателя доводятся до сведения педагогического коллектива на педагогическом совете, совещании при заведующем.

4. Функции участников Школы молодого воспитателя

Участники Школы молодого воспитателя осуществляют следующие функции:

– обсуждают и утверждают план работы Школы молодого воспитателя;

– изучают образовательную программу МБДОУ «Детский сад «Снежинка», нормативные документы, методическую литературу по вопросам образования;

– определяют соответствие предметно-развивающей среды и образовательного процесса возрастным, индивидуальным особенностям воспитанников, требованиям  программы;

– отслеживают итоги успешности обучения и воспитания детей, состояния их здоровья.

5. Права участников Школы молодого воспитателя

Участники Школы молодого воспитателя имеют право:

– принимать решения по вопросам, входящим в их компетенцию;

– приглашать на заседания Школы молодого воспитателя специалистов, высококвалифицированных педагогов для оказания консультативной помощи;

– приглашать на заседания Школы молодого воспитателя представителей общественных организаций, учреждений, родителей воспитанников;

– участвовать в работе методических объединений на муниципальном уровне.

6. Ответственность участников Школы молодого воспитателя

Участники Школы молодого воспитателя несут ответственность за выполнение плана работы школы молодого воспитателя.

7. Документальное оформление деятельности Школы молодого воспитателя

 Отчет о работе Школы молодого воспитателя за учебный год представляется заведующему в письменном вид

8. Заключительные положения

8.1. Настоящее положение вступает в действие с момента утверждения и издания приказа заведующего.