Интерактивные методы как средство пропедевтики профессионального выгорания
презентация

Слайд 1

Интерактивные методы как средство пропедевтики профессионального выгорания. Педагог-психолог Большакова Елена Валерьевна 2015 год

Слайд 2

Профессиональное выгорание Профессиональное выгорание - это неблагоприятная реакция человека на стресс, полученный на работе, включающая в себя психо­физиологические и поведенческие компоненты» (Гринберг Д., 2002)

Слайд 3

Три компонента «выгорания» Эмоциональное истощение Деперсонализация : Сниженная рабочая продуктивность

Слайд 4

Эмоциональное истощение ощущение эмоционального перенапряжения чувство опустошённости исчерпанность собственных ресурсов

Слайд 5

Деперсонализация (расстройство самовосприятия ) возникновение равнодушного и негативного отношения к людям; формальность контактов.

Слайд 6

Сниженная рабочая продуктивность снижение самооценки своей компетентности; недовольство собой; негативное отношение к себе.

Слайд 7

Интерактивные методы Дискуссия эвристическая беседа «мозговой штурм» Ролевые «деловые » игры тренинги кейс-метод метод проектов групповая работа с иллюстративным материалом, обсуждение видеофильмов итд

Слайд 8

Пропеде́втика введение в какую-либо науку или искусство, сокращенное систематическое изложение науки или искусства в элементарной форме, подготовительный (предварительный, вводный) курс, предшествующий более глубокому изучению предмета

Слайд 10

Спасибо за внимание!