Протокол заседания МО воспитателей МБОУ "Сеяхинская ШИ" №2 ноябрь 2024
материал

В данном протоколе представлены теоретические аспекты и причины низкой школьной мотивации учащихся, что необходимо для выстраивания профилактической работы по данному вопросу в каждой группе интерната. (Приложение 2)

Скачать:


Предварительный просмотр:

ПРОТОКОЛ № 2

                от 24.11.202414 года

Присутствовало: 18 человек

ПОВЕСТКА:

  • Анализ социально-психологической картины в группах

Отв.: педагог-психолог Омелина А.В.

  • Схема составления плана самообразования воспитателей.

Отв.: руководитель МО воспитателей Фадеева И.В.

  • «Проблема низкой школьной мотивации»

Отв.: воспитатель 4гр. Вануйто О.В.

  • Разное

Отв.: директор школы-интерната Шарапова Ю.С.

ХОД ЗАСЕДАНИЯ

  • Первый вопрос не обсуждался, так как докладчик отсутствует (на больничном).
  • По второму вопросу Фадеева И.В. представила схему составления плана самообразования воспитателей на следующий год. Были подробно рассмотрены и скорректированы формулировки тем самообразования. Далее были представлены разъяснения по каждому пункту плана. (Приложение 1)
  • По третьему вопросу выступала Вануйто Окане Васильевна. Она представила теоретические аспекты и причины низкой школьной мотивации учащихся, что необходимо для выстраивания профилактической работы по данному вопросу в каждой группе интерната. (Приложение 2)
  • Четвертым вопросом стало обсуждение проведения институционального конкурса «Лучшая группа года»: регламент, тематика, организационные вопросы, проект приказа.

РЕШЕНИЕ:

  • Нет решения
  • Информацию, представленную Фадеевой И.В. принять к сведению. Сдать планы самообразования до 01.12.2024 (Приложение 1)
  • Информацию, представленную Вануйто О.В. принять к сведению, использовать в работе. (Приложение 2)
  • Информацию, представленную Шараповой Ю.С. принять к сведению, начать подготовку к конкурсу                                    

                                                                  Руководитель МО ___________Фадеева И.В.

Приложение 1

План самообразования воспитателя

ФИО

на 2024 – 2028 г.

Моя методическая тема:

Цель:

Задачи:

Актуальность:

Новизна:

Предполагаемый результат:

ЭТО МОЖЕТ БЫТЬ

-формирование внутренней позиция школьника на уровне положительного отношения к школе, понимание необходимости учения, способности к самооценке, умения планировать, контролировать свои действия, формулировать собственное мнение, сотрудничать с любым партнёром, осуществлять поиск необходимой информации;

-повышение качества проводимых мероприятий;

-постоянное действие персонального сайта;

-разработка и апробация дидактических материалов, создание электронного комплекта педагогических разработок;

-участие в педсоветах, семинарах, вебинарах, в работе школьного и районного МО воспитателей;

-умение оказать практическую помощь коллегам;

-обобщение опыта.

-рост мотивации и творческого потенциала воспитанников;

-разработка и проведение открытых мероприятий, мастер-классов.

Форма отчета по проделанной работе: «Фестиваль проектов-2025», выступление на МО воспитателей, участие в конкурсах, доклад и т.д.

Источники самообразования

курсы повышения квалификации;

семинары, конференции, вебинары;

мастер-классы;

периодические издания;

мероприятия по обмену опытом;

литература (методическая, научно-популярная, публицистическая, художественная);

интернет.

ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ РАБОТЫ ПО САМООБРАЗОВАНИЮ: это пример, у вас будет что-то подобное, но свое

Этапы

Содержание работы

Сроки

Практическая деятельность

Результат

Диагностический

Изучение методов исследования проблемы.

Диагностирование Изучение литературы по проблеме.

До февраля 2025 года

До мая 2025 года

Ноябрь- декабрь 2024г.

Ноябрь- декабрь 2024г.

До мая 2025 года

1.Пройти курсы повышения квалификации по заданной теме.

2.Выступить на заседании школьного МО по теме…  

3.Изучить методическую литературу такого и такого-то автора.

4.Изучение «Закона об образовании в Российской Федерации»

5.Знакомство с передовым педагогическим опытом по заданной теме.

Прогностический

1.Разработка системы мер, направленных на решение проблемы.

2.Прогнозирование результатов.

Май-сентябрь 2025 года

Сентябрь 2025 года

1.Подбор подходящих методик для решения проблемы

2.Корректировка плана работы по самообразованию

Практический

1.Внедрение изученного и разработанного теоретического материала в работу.

2.Формирование методического комплекса.

3.Корректировка работы.

4. Разработка различного методического материала (сценарии, проекты, конспекты и т.д.)

2025-2026 учебный год

В течение 2025-2026 учебного года

В течение 2025-2026 учебного года

1.Проведение мероприятий, акций; реализация проектов; формирование системы

2.Корректировка разработанного материала при необходимости

3.Участие в вебинарах, семинарах, конференциях

Обобщающий

1.Подведение итогов.

2.Оформление результатов работы.

Сентябрь-декабрь 2026г

2026-2027 учебный год

Предположим февраль 2027

2026-2027 учебный год

Апрель-май 2027 года

1.Выступление на заседании МО

2. Участие в муниципальных и региональных олимпиадах, конкурсах, конференциях.

3.Мастер-класс по теме самообразования.

4.Консультативная помощь коллегам.

5.Анализ методов, форм, способов деятельности по теме самообразования.

Это может быть портфолио, буклет по теме самообразования, аналитическая статья и т.д.

Внедренческий

Распространение опыта работы.

Сентябрь-декабрь 2027

Октябрь 2027

2026-2027  год

2027-2028 учебный год

2026-2027  год

2026-2027  год

1.Принять участие в фестивале педагогических идей, в конкурсе и т.д.

2.Результаты работы над темой самообразования разместить на личном сайте.

3.Участие в различных интернет-сообществах

4.Провести открытые мероприятия на различных уровнях.

5.Оказать консультативную помощь педагогам

6.Публикации на различных педагогических сайтах

 

        

Приложение 2

«Проблема низкой мотивации школьников»

Учебная мотивация - это совокупность конкретных причин и стимулов, интересов и наклонностей, эмоций и идеалов, которые заставляют учащихся действовать, учиться, выполнять то или иное действие. Мотивация играет ключевую роль в образовательном процессе. Она является движущей силой, которая побуждает ученика учиться, развиваться и достигать поставленных целей. Однако многие учителя и родители сталкиваются с проблемой низкой мотивации у школьников. Эта проблема требует внимательного анализа и поиска эффективных решений. Проблема низкой мотивации школьников актуальна по нескольким причинам:
1. Образовательные результаты: Низкая мотивация напрямую влияет на успеваемость детей, что может привести к проблемам в обучении и уменьшению возможностей для дальнейшего образования.
2. Формирование личности: Мотивация играет ключевую роль в развитии личностных качеств, таких как настойчивость, ответственность и целеустремленность, которые важны для успешной жизни.
3. Социальная адаптация: Недостаток мотивации может препятствовать социализации ребенка, что негативно сказывается на его взаимодействии с другими детьми и взрослыми.
4. Психологическое здоровье: Низкая мотивация может привести к чувству неудачи, тревожности и даже депрессии, что ухудшает общее психоэмоциональное состояние ребенка.
5. Подготовка к взрослой жизни: Мотивация к обучению формирует основы для будущих профессиональных интересов и карьерных устремлений, что важно в условиях быстро меняющегося мира.

Причины низкой мотивации:

1. Отсутствие интереса к предмету: Одной из главных причин низкой мотивации является отсутствие интереса к учебному предмету. Если материал кажется ученику скучным или незначимым, он не будет стремиться его изучать.

2. Недостаток вовлеченности: Современные образовательные подходы зачастую не учитывают индивидуальные интересы и способности учеников. Это ведет к тому, что дети не чувствуют себя вовлеченными в процесс обучения.

3. Высокие требования и стресс: Часто ученики сталкиваются с высокими требованиями и чрезмерным давлением со стороны родителей и учителей. Это может вызвать страх неудачи, что, в свою очередь, приводит к снижению мотивации.

4. Неравенство в возможностях: Ученики из неблагополучных семей или с ограниченными возможностями часто испытывают чувство беспомощности и неполноценности, что также снижает мотивацию к учебе.

5. Негативный опыт предыдущего обучения: Если у ученика есть негативный опыт взаимодействия с учебным процессом, это может повлиять на его отношение к обучению в целом. Понимание этих причин позволяет развивать стратегии и методы для повышения мотивации школьников, что является важной задачей как для педагогов, так и для родителей.

Последствия низкой мотивации:

Низкая мотивация учащихся приводит к нескольким негативным последствиям:

- Плохие академические результаты: Ученики с низкой мотивацией показывают худшие результаты на экзаменах и контрольных работах.

- Отсутствие инициативы: Невозможность проявлять инициативу и самостоятельность в учебной деятельности.

- Проблемы с самооценкой: Низкая мотивация часто сопровождается низкой самооценкой, что может привести к психологическим проблемам.

- Изоляция: Ученики, испытывающие трудности с мотивацией, могут изолироваться от сверстников, что создает дополнительные проблемы в их социализации.

Пути решения проблемы:

Повышение мотивации школьников требует применения разнообразных подходов и методов, направленных на создание позитивной и поддерживающей образовательной среды. Вот несколько эффективных методов:

  •  Индивидуальный подход: Учитывайте интересы, склонности и способности каждого ученика. Настройка учебного процесса в соответствии с индивидуальными потребностями может существенно повысить мотивацию.
  •  Игровые элементы в обучении: Используйте игровые методики и конкурсы для того, чтобы сделать учебный процесс более интересным и увлекательным. Это может быть, как в виде образовательных игр, так и различных квестов.
  • Связь с реальной жизнью: Давайте примеры, как знания, полученные в школе, могут применяться в реальной жизни. Это поможет ученикам понять значимость учебного материала.
  • Положительная обратная связь: Акцентируйте внимание на успехах и достижениях учеников, даже если они небольшие. Положительная обратная связь может значительно повысить уверенность и стремление учиться.
  • Разнообразие методов обучения: Используйте различные формы и методы обучения (групповая, индивидуальная работа, обсуждения, практические задания), чтобы ученики могли выбрать наиболее подходящий для себя способ.
  • Поощрения и награды: Введение системы поощрений за достижения, участие в мероприятиях и инициативы может стать хорошим стимулом для учебы.
  • Надежным средством повышения интереса к учению является формирование у школьников приемов самоконтроля, т.е. вовлечение школьника в процесс оценивания.
  • Развитие саморегуляции: Помогайте школьникам ставить свои цели и планировать шаги для их достижения. Это развивает ответственность и мотивацию.
  •  Регулярное обсуждение целей: Проводите беседы о целях и мечтах учеников, помогая им определить, как учеба может стать шагом к их достижению.
  • Интерактивное обучение. Использование мультимедийных технологий, интерактивных досок, приложений и онлайн-ресурсов может сделать обучение более интересным и увлекательным.
  • Создание положительного эмоционального климата. Уважение к детям, поддержка их инициатив и создание дружеской атмосферы в классе способствуют формированию мотивации. Дети должны чувствовать себя комфортно и безопасно.
  • Поощрение самостоятельности.   Дать детям возможность выбора, например, выбрать тему проекта или способ представления работы, поможет развить их интерес и чувство ответственности.
  • Проектная деятельность. Работы над проектами, в которых дети могут проявить свою креативность и навыки работы в команде, способствуют более глубокому усвоению материала и повышают интерес к учебе.
  • Забота о здоровье и физической активности. Внедрение активных перерывов и физкультуры в учебный процесс помогает детям оставаться энергичными и сосредоточенными.
  • Родительская поддержка. Взаимодействие с родителями и вовлечение их в учебный процесс помогает создать общую мотивацию и поддерживает интерес к обучению.

Существует множество инновационных методов, которые могут значительно повысить мотивацию школьников и сделать учебный процесс более привлекательным. Вот некоторые из них:
1. Геймификация: Внедрение игровых элементов в образовательный процесс, таких как баллы, уровни, значки и доски лидеров. Это побуждает учеников конкурировать и улучшать свои результаты, что делает обучение более увлекательным.
2. Обучение на основе проектов (Project-Based Learning): Данный метод включает в себя выполнение долгосрочных проектов, связанными с реальными задачами. Ученики работают в группах, что развивает сотрудничество и критическое мышление.
3. К flipped classroom (перевернутый класс): В этом формате учащиеся изучают новый материал дома через видео или другие ресурсы, а в классе обсуждают и применяют эти знания, тем самым становятся активными участниками процесса.
4. Использование мобильных технологий и приложений: Мобильные приложения для обучения могут помочь ученикам изучать материал вне школы в удобное для них время. Это также может включать использование QR-кодов и дополненной реальности.
5. Обучение через социальные сети: Создание закрытых групп в социальных сетях для обсуждения тем, выполнения заданий или совместных проектов. Это позволяет создать сообщество и взаимодействие между учениками.
6. Менторство и парное обучение: Опытные ученики могут помогать своим менее опытным сверстникам, что способствует более глубокому усвоению материала и развивает навыки общения и лидерства.
7. Стратегии эмоционального обучения: Использование методов, направленных на развитие эмоционального интеллекта, таких как игры на взаимопонимание и сопереживание, что помогает создать более сплоченный класс.
8. Краудсорсинг идей: Вовлечение учеников в принятие решений, касающихся учебного процесса, например, выбор тем для проектов или заданий. Это даст им чувство большей ответственности и влияния на свои учебные результаты.
9. Виртуальная реальность и симуляции: Используйте VR-технологии для создания учебных сцен и ситуаций, что позволяет ученикам погрузиться в изучаемые темы и получать уникальный опыт.
10. Методы ментальной карты: Визуализация информации с помощью ментальных карт помогает ученикам лучше организовать свои мысли и запоминать информацию.
11. Краткосрочные челленджи: Организация коротких, но интенсивных вызовов или конкурсов на изучение новой темы или навыка может стимулировать учащихся к быстрому обучению.
   Применение этих инновационных методов может повысить интерес школьников к учебе и создать более динамичную и мотивирующую образовательную среду.

Проблема низкой мотивации школьников требует комплексного подхода со стороны всех участников образовательного процесса — учителей, родителей и самих учеников. Вообще, мотивация к обучению запрограммирована в нас от природы: полученное знание или овладение новым умением вознаграждается выплеском гормонов счастья. Обучение можно даже превратить в одержимость, поэтому важна правильная дозировка стимуляции. Если ребенок не знает точно, сможет ли он выполнить задание, но, тем не менее, справляется с ним, он испытывает наивысшую степень ощущения успеха. И, конечно же, мотивация к обучению у ребенка становится очень сильной. А вот если ожидаемого вознаграждения или похвалы не следует, или предъявляются завышенные требования, или успех становится само собой разумеющимся, то у ребенка пропадает желание учиться. Поэтому, работая вместе, мы можем вдохновить школьников на обучение и помочь им раскрыть свой потенциал.


По теме: методические разработки, презентации и конспекты

Протокол заседания методического объединения воспитателей №3 от 29.01.2019

Анализ методического объеденения за первое полугодие 2018-2019 учебный год...

Протокол заседания методического совета воспитателей

Проротокол заседания методического совета воспитателей. Выступление на тему "Профилактика правонарушений кадет посредством вовлечения во внеурочную деятельность"....

Протокол заседания методического объединения воспитателей

Выступление на методическом объединении воспитателей...

Протокол заседания МО учителей начальных класов и воспитателей

Повестка дня: Тема: «Система работы с родителями как ресурс повышения качества образования в условиях реализации ФГОС»...

протокол №2 ноябрь 2024

протокол№2 ноябрь 2024...