ПЕДАГОГ-ПСИХОЛОГ, ДЕФЕКТОЛОГ - План разрешения конфликта в учебном коллективе (3 й класс, 9–11 лет) С практическими рекомендациями по профилактике и коррекции
методическая разработка по психологии

План разрешения конфликта в учебном коллективе  (3 й класс, 9–11 лет) С практическими рекомендациями по профилактике и коррекции

Скачать:


Предварительный просмотр:

2025-2026

Разработка: педагог-психолог, дефектолог

Малекина Гузель Мунировна

План разрешения конфликта в учебном коллективе

(3-й класс, 9–11 лет)

1. Подготовительный этап

  • Собрать первичную информацию. Побеседовать кратко (5–7 мин) с каждым участником отдельно в нейтральной обстановке (кабинет психолога/свободный класс). Цель — выслушать версию каждого без оценок и суждений.
  • Успокоить участников. Подчеркнуть, что цель разговора — не найти виноватых, а вместе разобраться, как сделать так, чтобы всем было комфортно.
  • Обеспечить безопасное пространство. Выбрать тихое помещение, где нет посторонних, достаточно места для всех, удобная расстановка (круг или полукруг).
  • Определить тайминг. Запланировать 40–60 мин с возможностью паузы, если эмоции накалились.
  • Подготовить визуальные опоры. Взять листы бумаги, маркеры, карточки с правилами общения — это поможет детям структурировать мысли.
  • Проинформировать родителей. Кратко сообщить о ситуации без деталей, подчеркнуть, что ведётся работа по урегулированию, запросить поддержку дома (спокойный разговор, отсутствие критики).

2. Сценарий общей беседы

Начало (5–10 мин)

  • Поприветствовать всех, поблагодарить за готовность участвовать.
  • Чётко озвучить цель: «Сегодня мы вместе попробуем понять, что произошло, и найти способ, как нам дальше общаться комфортно».
  • Установить правила общения (записать на доске/плакате):
  • говорить по очереди, не перебивать;
  • слушать внимательно, смотреть на говорящего;
  • выражать чувства, а не обвинения («Я расстроился, когда…», а не «Ты виноват!»);
  • уважать чужое мнение, даже если не согласен;
  • не дразнить и не вспоминать старые обиды;
  • если тяжело говорить — можно сказать «мне нужно паузу».
  • Договориться, что взрослый будет модератором: следить за правилами, давать каждому возможность высказаться.

Ключевые вопросы (20–30 мин)

Задать каждому участнику (по очереди) открытые, нейтральные вопросы:

  • «Расскажи своими словами, что, на твой взгляд, произошло?» (дать высказаться без перебиваний).
  • «Что ты почувствовал в тот момент? Какие эмоции были самыми сильными?»
  • «Как ты думаешь, что чувствовал другой человек в этой ситуации?» (развивает эмпатию).
  • «Что, по-твоему, стало причиной ссоры? Что подтолкнуло к такому поведению?»
  • «Что для тебя сейчас самое важное в этой ситуации? Чего ты хочешь?»
  • «Были ли раньше похожие случаи? Чем они заканчивались?»
  • «Что, на твой взгляд, могло бы помочь исправить ситуацию?»

Техники активного слушания

Использовать фразы, которые показывают внимание и принятие:

  • «Я слышу, что тебе было очень обидно, когда…»
  • «Правильно ли я понимаю, что ты расстроился из-за того, что…»
  • «Ты говоришь, что почувствовал злость, потому что…»
  • «Для тебя важно, чтобы…»
  • «Ты хочешь, чтобы другие уважали твоё мнение, верно?»
  • «Спасибо, что поделился своими чувствами. Это важно».

Если эмоции накаляются:

  • предложить паузу на 1–2 мин;
  • использовать технику «глубокий вдох — выдох»;
  • переформулировать высказывание, убрав агрессию: «Ты хочешь сказать, что тебе было неприятно, когда…»

3. Этап поиска решения

Цель: подвести детей к тому, чтобы они сами предложили варианты выхода.

Вопросы для стимулирования диалога:

  • «Какие способы решения этой ситуации ты можешь предложить?»
  • «Что могло бы помочь вам снова чувствовать себя комфортно друг с другом?»
  • «Если бы ты был на месте другого, что бы ты хотел услышать или увидеть?»
  • «Как мы можем сделать так, чтобы подобное больше не повторялось?»
  • «Что каждый из вас может сделать, чтобы наладить общение?»
  • «Есть ли что-то, что вы оба готовы пообещать друг другу?»

Техники для генерации идей:

  • «Мозговой штурм». Каждый по кругу предлагает идею (даже самую необычную), все записываются без критики.
  • «Два стула». Ребёнок садится на один стул и говорит от лица себя, потом пересаживается и говорит от лица оппонента — помогает взглянуть на ситуацию с другой стороны.
  • «Письмо себе в будущее». Кратко написать, каким он хочет видеть своё общение с одноклассниками через месяц.

4. Закрепление договорённостей

  • Совместно выбрать 2–3 реалистичных решения, которые устраивают всех.
  • Проговорить их вслух, уточнить детали: «Итак, ты согласен перестать называть его так, а ты готов извиниться за то, что толкнул. Верно?»
  • Зафиксировать письменно (если дети согласны): на большом листе написать ключевые пункты соглашения, подписать (можно рисунками или инициалами).
  • Определить сроки и ответственных: «Через неделю мы встретимся и обсудим, как у вас получается соблюдать договорённости».
  • Если не могут договориться:
  • вернуться к чувствам: «Что именно тебя смущает в этом предложении?»;
  • предложить компромисс: «А если сделать так: сначала ты извинишься, а потом мы вместе придумаем, как загладить вину?»;
  • временно приостановить обсуждение, вернуться через 1–2 дня.

5. Профилактика и дальнейшие шаги

  • Индивидуальная поддержка. Через 2–3 дня поговорить с каждым участником отдельно: «Как ты чувствуешь себя после разговора? Что изменилось?»
  • Классный час на тему «Как мы общаемся» (без упоминания конфликта):
  • обсудить правила дружеского общения;
  • поиграть в ролевые ситуации («Как сказать „нет“», «Как извиниться»);
  • создать «Кодекс класса» с правилами взаимоуважения.
  • Групповые активности на сплочение:
  • совместные проекты (поделки, стенгазета);
  • игры на доверие и командную работу;
  • «Круг благодарности» в конце недели (каждый говорит, за что благодарен одноклассникам).
  • Регулярная обратная связь. Еженедельно спрашивать: «Что у нас получается хорошо в общении? Что ещё нужно улучшить?»
  • Работа с родителями. Провести беседу (индивидуально или групповую) о важности поддержки детей, избегании критики и поиске конструктивных решений.
  • Мониторинг ситуации. Наблюдать за динамикой в классе, отмечать позитивные изменения, мягко корректировать отклонения.

Ниже — подборка эффективных индивидуальных упражнений на развитие эмпатии и снятие агрессии для детей 9–11 лет. Каждое снабжено чёткой инструкцией, целью и подсказками по проведению.

Упражнения на развитие эмпатии

  1. «Чувства в картинках»
  • Цель: научить распознавать и называть эмоции, понимать чужой эмоциональный опыт.
  • Материал: карточки или распечатки с изображениями лиц в разных эмоциональных состояниях (радость, грусть, злость, страх, удивление, стыд).
  • Ход:
  • Ребёнок вытаскивает случайную карточку.
  • Описывает, что чувствует персонаж: «Он грустит, потому что…», «Ей страшно, наверное, из-за…».
  • Придумывает короткую историю: «Вчера со мной было похоже, когда…».
  • Взрослый задаёт уточняющие вопросы: «Как ты догадался, что он расстроен? Что могло бы его обрадовать?»
  • Важно: не оценивать «правильность» ответов, поддерживать любопытство и догадки.
  1. «Письмо другу»
  • Цель: практиковать сочувствие и заботливое высказывание.
  • Материал: лист бумаги, ручка, конверт.
  • Ход:
  • Предложите ребёнку написать письмо вымышленному другу, которому грустно/страшно/обидно (можно выбрать ситуацию из жизни класса).
  • Шаблон начала: «Привет! Я знаю, что тебе сейчас тяжело. Я хочу сказать, что…».
  • Ребёнок пишет 3–5 предложений: что он понимает чувства друга, что друг не один, что есть способы стать веселее.
  • Можно украсить конверт и «отправить» (положив в условный почтовый ящик).
  • Важно: акцентировать внимание на тёплых, поддерживающих словах, а не на советах «как исправить».
  1. «Зеркало эмоций»
  • Цель: развить способность «отражать» чувства другого, укреплять эмпатию через телесную имитацию.
  • Ход:
  • Взрослый называет чувство (например, «радость», «обида») или ситуацию («тебя не взяли в игру»).
  • Ребёнок встаёт перед зеркалом и пробует «показать» это чувство лицом и телом.
  • Затем говорит от первого лица: «Я чувствую…, потому что…».
  • Обсуждаем: «Как ты думаешь, что бы тебе помогло в такой момент?»
  • Важно: не смеяться и не критиковать «игру», подчёркивать, что любые чувства нормальны.
  1. «День добрых дел»
  • Цель: перевести эмпатию в действие, ощутить радость от заботы о другом.
  • Ход:
  • Вместе составляем список маленьких добрых дел на день (похвалить кого-то, помочь убрать со стола, сказать спасибо, поделиться ручкой и т. п.).
  • Ребёнок выбирает 2–3 дела и выполняет их в течение дня.
  • Вечером обсуждаем: «Что ты сделал? Как отреагировал человек? Что ты почувствовал?»
  • Важно: не требовать публичности, уважать желание сделать доброе дело незаметно.

План разрешения конфликта, представленный выше, не является плагиатом — это авторская систематизация на основе научно‑обоснованных психолого‑педагогических методов. Это типичный пример профессиональной адаптации теории к практике

УПРАЖНЕНИЯ НА СНЯТИЕ АГРЕССИИ

  1. «Воздушный шарик»
  • Цель: освоить технику дыхательного расслабления, снизить психоэмоциональное напряжение.
  • Ход:
  • Ребёнок представляет, что в животе — воздушный шарик.
  • Медленный вдох через нос (шарик надувается), задержка на 2–3 секунды, медленный выдох через рот (шарик сдувается).
  • Повторить 5–7 раз.
  • Можно добавить визуализацию: «Шарик становится лёгким и улетает вверх».
  • Важно: следить, чтобы выдох был длиннее вдоха; если ребёнок суетится — делать вместе, держа руки на животе.
  1. «Гневная бумага»
  • Цель: безопасно «выпустить» злость через движение и разрушение.
  • Материал: несколько листов бумаги, корзина/коробка.
  • Ход:
  • Ребёнок пишет или рисует то, что его злит (можно просто «Злость!», «Мне обидно!»).
  • Затем комкает лист как можно сильнее, может потоптать его, швырнуть в корзину.
  • Повторить с 3–5 листами.
  • В конце можно разорвать всё в мелкие кусочки и убрать.
  • Важно: чётко обозначить границы — «только бумага», не переносить на людей; после — обсудить чувства.
  1. «Тихий гром»
  • Цель: выразить агрессию звуково, не травмируя окружающих.
  • Ход:
  • Ребёнок становится в безопасное место (у стены, на ковре).
  • Делает глубокий вдох и на выдохе произносит «Гр-р-р-р!» или «А-а-а!» низким голосом, не крича.
  • Можно сопровождать движением рук (сжимать кулаки, плавно опускать).
  • Повторить 3–5 раз.
  • Важно: контролировать громкость, чтобы не перешло в крик; похвалить за «тихий гром» вместо громкого.
  1. «Волшебные руки»
  • Цель: переключиться с агрессии на созидательную деятельность, ощутить контроль над действиями.
  • Материал: пластилин, кинетический песок, глина, тесто для лепки.
  • Ход:
  • Ребёнок лепит что хочет: шар, змею, фигурку, абстрактную форму.
  • Можно предложить: «Сделай то, что ты сейчас чувствуешь», «Создай защиту от злости».
  • После — обсуждаем: «Что получилось? Как ты себя чувствуешь теперь?»
  • Важно: не оценивать «красоту» поделки, фокусироваться на процессе и ощущениях.
  1. «Счёт до десяти»
  • Цель: выработать привычку приостанавливаться перед импульсивным действием.
  • Ход:
  • Объясняем: «Когда злишься, посчитай про себя до 10 медленно. На каждом числе делай глубокий вдох-выдох».
  • Тренируем в спокойной обстановке: считаем вслух, следим за дыханием.
  • Потом пробуем «в воображении»: «Представь, что ты разозлился. Считай и дыши».
  • Закрепляем: «Давай договоримся — если чувствуешь злость, ты считаешь до 10, а потом говоришь мне».
  • Важно: не требовать мгновенного результата; напоминать мягко: «Помнишь наш счёт?»

Общие рекомендации по проведению

  • Время: 10–15 минут на упражнение, лучше в первой половине дня.
  • Атмосфера: спокойная, без зрителей; взрослый — равноправный участник, а не судья.
  • Фидбэк: после каждого упражнения спрашивайте: «Что было легко? Что трудно? Что ты почувствовал?»
  • Повторение: одни и те же упражнения можно повторять несколько раз — навык формируется через практику.
  • Гибкость: если ребёнок отказывается — не настаивайте; предложите альтернативу из списка.
  • Связь с реальностью: в конце обсуждайте, как можно использовать освоенные приёмы в школьных ситуациях.

Представленные упражнения не являются оригинальной разработкой в том смысле, что они не были созданы с нуля как полностью новые методики. Многие из них основаны на известных в психологии и педагогике подходах к развитию эмпатии и снижению агрессии, которые неоднократно использовались и описывались в научной и практической литературе. Однако конкретная подборка и адаптация упражнений для детей 9–11 лет, а также их подача в едином формате являются результатом самостоятельной работы автора.


По теме: методические разработки, презентации и конспекты

План воспитательной работы с классным коллективом 5 класса на 2012 – 2013 учебный год Классный руководитель: Иванова Л.А.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ  ВОСПИТАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА:    Цели и задачи воспитательной работы.  Цель:      Воспитание Человека и Гражданина на основе нравств...

Методические рекомендации для социального педагога в профилактике и разрешении конфликтов.

Методические рекомендации социальному педагогу, классному руководителю по предотвращению конфликтных ситуаций среди несовершеннолетних и пути преодоления конфликтов в образовательной среде....

Предупреждение и разрешения конфликтов в классном коллективе

Конфликты – неотъемлемая часть современной жизни. Говоря о конфликтах, мы чаще всего ассоциируем их с агрессией, спорами, враждебностью. Однако многие конфликты способствуют принятию обосно...

Конспект занятия с элементами тренинга и дискуссии по теме: "Организация конструктивного взаимодействия в детском коллективе. Профилактика и технология разрешения конфликта"

В процессе занятия происходит знакомство подростков с приемами, способствующими выстраиванию конструктивного взаимодействия в обществе и нивелированию конфликтных ситуаций.Задачи:Обучающие:&minu...

Рабочая ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ПРОГРАММА для обучающегося с ОВЗ по индивидуальному учебному плану на 2022-2023 учебный год 9 КЛАСС

Обучающиеся:научатся справляться с психологическими трудностями при подготовке и сдаче экзаменов;разовьют умение адекватно оценить свои возможности, планировать и распределять время;освоят...